我相信每个人的身上都有独特的闪光点。
图|网络
如果再有人和我说，到了大学就好玩了，我会想打人，可打完还得再亲一口。
以下是我大学经验的收集与总结，希望能对你起到一些的参考作用。祝你的大学，是有趣的。
一、基本法则
1文件处理
很多人用电脑玩游戏玩的溜，可真正要用电脑处理一些基本文件和表格却显得扭扭捏捏，束手束脚。
日常和工作里，文件处理已经成为了像呼吸一样自然的事情。写文件或做表格都是熟能生巧的事，在一些小事或枯燥的工作里能迅速让你脱颖而出的，可能就是一个小小office。
大学第一年就有要学计算机，但一周一节课根本做不了什么，有时间还是要考个计算机二级的，算是大学里必要却并不很受重视的一个证。
2时间控制
大学开过不少会，最让我疑惑的一个现象就是，说好8点开会，但有些人觉得他7点59分到就亏了一样。最让人无法理解的是，有些人觉得来得太早，显得这个人好像很傻。
要清楚一样事情，大学里大多数人家里都没矿，想要什么都只能自己去争取，所以通向未来的每一步都很关键。这十分钟，就是宣誓，我已踏出了我的第一步。
另外好的时间观有两个好处，一个是提前十分钟到场会让你一直以自己最好的状态出现在他人面前。第二就是觉得踏实，代表着你的优秀和自信，代表着你已经准备好了。
如果收到消息，今晚八点开会，那么心里默默提醒自己一下：7点50的会，不能迟到。
3工作反馈
有一种情况很让人崩溃，当你将一份信任投注到一个人身上，让他做一件事，然后，，，就没有然后了。
日常工作里，有答应下来的事情的话，第一个约好时间，我能在哪个时间给你回复，那么到点了不管事情做没做好，都要给个回复和反馈。
具体怎么反馈可以打个比方：部长安排我去买一个东西，那么我首先要反馈的是“我大概什么时候去买”。然后，到了事先说好的时间，买好东西后，需要反馈的就是“我所买好的东西和发票的照片”，最后和部长说一下，我已顺利完成任务了，over。
事无巨细，反馈第一，这就是一个人处理事情的基本素养。
二、进阶法则
1如何自处？享受孤独
如何自处是个很重要的问题，我们总担心被孤立，因此当身边的人都在玩游戏的时候，你没法安心做自己想做的事情，这样就会面临焦虑，游戏玩了那么久什么事都还没干。
这个时候就得换个思路来，那就是赶紧跑，去散步也好，到图书馆去也好，也可以逛逛超市买点吃的，你会发现，你会很快平静下来。平静下来后，找个安静点的地方，处理好自己的事情。
这个过程需要不断给自己心理暗示“我得做完这个事情后才能玩游戏或看剧休息一下”。
其实这一切就是分辨和选择的过程，不断和自己所处的环境作斗争的确会很痛苦，但是，不愿做死水一摊，挣扎着撕开环境的束缚就是很自然的一件事。
这个过程中，我们会经历一个过程，慢慢的变得和身边大多数人都不一样，会越来越脱离自己原有的圈子。这一切你根本不用在意，因为：
做好自己，无碍他人。2多照镜子，看见自己
人，或多或少都会干些蠢事，又或者是被别人当做蠢货。然后我就在想，假如我自己觉得自己很帅，可别人老说我丑，那么我到底是帅呢还是丑呢？
于是我就想到了，黄渤好像有点丑，但他的电影很帅，马云也丑，但他的事业很帅，很多人都是这么觉得的。那么讨论自己帅不帅这个事情，本身好像跟自己和他人的评价都没有太大的关系，最帅的应该是：“我能活出自己最好的样子来”。
就像我们觉得黄渤帅的时候，是因为他歌唱的好，演戏也一流，而我们不行。他成为了最好的他，而作为对比的我们就显得有些米粒微光了。
知道如何自处后，最重要的就是清楚的自我认知。但凡理解到最好的自己就是能散发最强光芒的，不用思前想后，犹豫不决，想做的事先做了再说。
最后当自己转身后，不管身上是带着伤还是踩着狗屎，依然能在人海里享受清净，留给这世界，一个自娱自乐的笑容，这就是，自我。
三、终极法则
1实习就业
你有实习工作经历，那么毕业后找类似工作岗位肯定就更具有竞争优势。
所以实习尽量要找偏实用类和专业性比较强的工作就比较好，这类工作工资和福利都会比较理想。
还需要尽量争取一家大型的公司或知名点的企业，然后至少实习半年时间。
在毕业找工作的时候，一般公司招人在看简历的时候，出来关注专业和资格证书以外，最看重的还是实习经历，有大公司和知名企业的实习经验会让你面试者对你更具认可一些。
这个就类似于狐假虎威的效果，沾了强企光环，那么在面试官那里自然就会留有更深的印象。
另外，在更成熟的体系里也能学到更多小公司里所学不到的东西。
2简历书写
应届毕业生简历里面最被看重的几个点依次是
院校学历（几本院校）、专业、实习经验、资格证书和是否任职班级或学校的组织干部。实习经历这是可以最直观判断个人能力的依据，所以对于实习经历的描述，要尽量简洁，精要，最好出现一些专业名词，这样更显你的专业性。
为什么说至少要在企业实习至少半年以上，因为一般企业的试用期都得三四个月，半年也是正常的，连试用期的没过的人，是不会被重视和作参考的。
3资格证书
资格证书最基本的两个就是英语四级和国二（专业性很强的不做此例参考）。
这个是判断你学习态度的一个重要依据，对于没有什么社会经验的大学生来说，公司最看重的还是一个学习适应能力和态度，能把这两个证拿到的人，多少在学习和态度上还是值得参考的。
是否任职班级或学校组织的学生干部，这主要考虑到一个人的心态。能任职学生干部起码在面对生活上，你拥有积极的心态，因为没有任何一家公司能够容忍一个懒散的酱油瓶存在。
公司本就是一个利益体，不符合团队利益的一切都会遭到排斥。
4大学之路
苦逼的大四，让我对大学生活的脉络渐渐清晰起来，为什么大一要参加学生会，竞选班委，大二留任争取更进一步的发展，大三沉寂一年，做些兼职。
这一切到了大四，到我正式面对职业生活的起步时，可以让我更从容的做出选择，在面对面试官时，能自如清晰的表达。
也就是过去几年积累的一切其实都在这最关键的一年用上了，就像武侠世界的主角，集各路基本功法于一身通晓其意，融会贯通，终成一代名士。
每一份的努力和选择，都能改变我们的未来，每一丝坚持和积累，都会在某一刻迎来突破。
这几年，每年都有八九百万的应届毕业生涌入人才市场，僧多粥少是每个时代永远的主题，怎么走？怎么做？
参考终极法则：奋行思变，无畏前行。
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