農業銀行員工工資怎麼樣?

滿園春色78


本人就在農行工作,就說一下自己的瞭解,供大家參考。

首先農行員工也是分層級,總行,省分行,市分行,縣支行,網點等等,總的來說,越往上工資收入越高。市行及以上屬於管理行,肯定收入不錯,普通員工,到手十萬加應該可以。以下就是經營行,工資會低點,主要看你的績效,也就是營銷業績,這個是工資差距的關鍵。

還有就是員工的工資由基本工資,崗位工資,績效工資構成,差距主要在於崗位工資和績效工資。崗位工資很明顯,就是領導工資會高,這個很容易理解。績效工資主要看你的營銷業績,營銷越多,獎勵越大,營銷內容包括拉存款,賣保險,基金等等,如果是牛人,收入還是很高的。

再就是收入跟你所在支行效益有很大關係,銀行也是企業,收入好了,員工肯定工資也高。

總體來說,銀行工資會高於你所在地的平均工資,當然現在銀行工資不像前幾年那麼高。此外工作壓力也大。工作建議的話,還是最好去市行及以上。


了哈強


說到在銀行工作銀行,大家都會想到高大上,他們衣著靚麗,在高檔的辦公場所裡面上班,按理來說,在銀行工作的人應該每個都是高薪,個個拿著年薪10萬以上才對。

確實按照平均水平來說,農行目前也是可以達到年薪10萬以上的。

2017年農業銀行總共有48萬員工,這一年的薪酬支出是514億,平均到每一個人就是11.33萬。



大家看著是不是很羨慕?但是看到這個平均水平之後,估計很多農行的基層員工就要跑過來抱不平了,自己明明每個月只有4000塊錢到手工資,為什麼平均就有11萬去了呢?

最根本的原因就是銀行的貧富差距是非常大的。

表面上看,農行人均年薪是11.33萬,但這裡面不同的人年薪是有很大的差距的。

決定每個人拿到多少錢,跟你所在的城市,所在的行級別,以及你的工作崗位,工齡,以及績效,是否有編制等等都有很大的關係。



首先銀行所在的地區,包括銀行的級別決定了你收入的一個層次。

比如在北上廣深一線城市,農行隨便一個崗位都可以達到年薪1萬以上,要是工作過三年以上,年薪15萬以上不成問題,比如我認識一個在深圳農行上班的人,他是做信貸崗位的,進銀行三年目前月薪2萬以上,還不包括其他福利。

而我一個高中同學,大學畢業之後進入我們那個縣城的農行,做的是綜合崗位,目前完稅之後,拿到手的也就6000多塊錢。而據他所說,他一個朋友進入省行,同一年進去的,目前的月薪就有12000以上,所以不同的銀行級別對收入的影響也是很大的。

其次,個人的條件對工資收入水平也有很大的影響。

上面我們說的是不同地區不同銀行級別的收入差距,而就算是同一個支行,不同的人收入也有很大的差距。



目前銀行員工的工資收入主要由幾部分構成,分別是基本工資,崗位工資,工齡工資,還有績效工資。

所以決定一個人的收入多少是多方面的,比如一個櫃員,如果他業績不好的話,一個月只有四五千塊錢的收入都是很正常的事情,但是要是你每個月都能拉來鉅額存款,那說不定一個櫃員收入比支行行長的工資都要高。

此外在銀行工作,你是編制的還是派遣制還有很大的關係。比如同一個崗位,如果有編制,就算你沒有多大業績,照樣可以拿很高的工資,如果你是派遣制的,那你就相當於炮灰,就算你再努力拿的工資也比別人少。


貸款教授


農行雖然作為我國的四大國有銀行之一,但是農行的薪酬水平在全國的銀行業中確實處於中下水平,連中游的都算不上,之所以很多人畢業還願意進農行,最為關鍵的因素還是在於這個平臺,在我國從國有四大行跳槽去其他銀行容易,但從其他銀行跳槽至國有四大行就不容易了,所以這也算是在農行工作的唯一優勢吧。

2017年農行的人均薪酬

根據農行年報公佈的數據,2017年農業銀行在職員工總數487307人(另有勞務派遣用工8541人),支付的職工薪酬及福利總額為1138.39億元,人均薪酬為:1138.39億元/(487307+8541)=22.96萬元。

先不說這個薪酬在幾大全國性銀行裡排名處於底端,再來說說這個數據的水分。基本上有在銀行工作過的人都知道,一個名詞叫做:被平均;往往一個領導的工資可以抵得上十來個普通員工的薪資,一個編內的員工的工資又可以抵上兩三個勞務派遣的員工的工資,所以名義上近23萬元,但是如果剔除領導的因素,普通職工的平均薪酬可能也就10萬元左右。

或許有人會說10萬元也不低啊!沒錯,十萬元在當今社會上,算還可以的了,但是這個十萬元也是綜合各個地區的平均水平的,你比如北上廣深普通的員工工資可能高達一二十萬,而很多三四線城市的職工工資或許就是三五萬元。所以具體工資的多少還要看區域以及看該行的業績。

總結

農業銀行的員工工資在銀行業裡屬於底層的水平,工資收入一般,如果要進入銀行工作,並不建議選擇農行

:一是很多網點在鄉鎮;二是目前很多中小銀行都流行自主培養人才,從農行跳槽並不一定可以獲得更好的職位和收入。


鯉行者


中公金融人:

我們通過一組數據可以得知,這是2017年各大銀行薪資彙總。

這是農行個崗位的平均薪資:

農行員工薪資還得看崗位,像技術崗位的員工工資是要高於櫃員、客戶經理的。


我愛銀行考試


作為一個財經工作者,對銀行員工工資情況略知一二。

農行在四大國有商業銀行中,基層員工待遇是比較差的一個行。當然,他們上級行員工的待遇可能沒有多大差距。現在是越在基層越做事的人錢越少,越在上面、越有高職們、工作越輕鬆的人錢越多。

所以,農業銀行(所有銀行)員工工資一要看所在地區,如果是經濟發達地區肯定比經濟落後地區高,因為業績好,各項指標靚眼,這是沒辦法的事情。二是要看在管理層級,如果是總行一級那收入高得肯定不得了。如果是省分行的行長或處長,年薪超百萬或幾十萬元也是很平時的事。如果是市一級二級分行,分行行長和科長年薪拿到五、六十萬元或二、三十萬元也是很正常的的。如果在縣一級,除了行長、副行長年薪能拿到二、三十萬元之外,其他員工一年可能只有幾萬元,尤其是一些經濟落後地區縣支行下面的員工收入可能每年可能就只有四、五萬元。三是要看級別,有級別的中高管與一般員工差距很大,就是每一個層級的管理行的高管或行長比一般員工要高出幾倍的工資。我有一個同學在農行縣支地當行 長,每年的薪水在25萬元以上30萬元以下,而他們下面的管理人員一年就10來萬元,員工只有幾萬元收入。四是人與人之間不同崗位、業績不同,相互間的差距也比較大,比如同一個行的管理崗位、綜合崗位、會計崗位、櫃員等之間的待遇都是不一樣的。

所以,農業銀行員工待遇之間的差距是比較大的,2017年農業銀行總共有48萬員工,這一年的薪酬支出是514億,平均到每一個人就是11.33萬,但到不同地區、不同職位,差距就很大了。且工資也是浮動的,沒有一成不變的。具體要看自己的職位、職務與業績了。要想拿高薪只有奮鬥考入經濟發達地區,或進入比較高的管理層次。


財經深思


我能說包括農業銀行在內的國有銀行月薪都很低嗎?可能我所在的地方連八線城市也算不上,銀行員工工資並不那麼盡如人意,大約平均月薪3500元——5000元,一年年薪大約5萬元左右。但是權威機構給出的農業銀行員工工資可就高了,2017年平均年薪11萬,也就是每人每月1萬+,可憐基層農行員工工資就這樣被平均掉了。


第一,地域不同工資差距天壤之別。在一線城市諸如北上廣深這樣的大城市,不管國有銀行的工農中建,還是股份制商業銀行,客戶實力雄厚,客戶資源廣泛,員工工資肯定不會低,因為各項任務完成得輕而易舉;換做一個小鄉鎮小縣城的農行網點,當地沒有多少有實力的企業,哪怕有錢人也沒有幾個,吃飯都成問題,各項任務完成困難,員工拿個基本工資4000元撐了天。

第二,網點不同工資同樣存在高低差距。員工在一個地理位置優越、客戶資源眾多、負責人又具備超強的營銷能力,員工工資就能拿高薪;假如是一個窮鄉僻壤,一天沒幾筆業務,還都是取款的客戶,那員工工資恐怕不會超過3000元,光等著找好下家辭職了,再另謀高就好了。

第三,農行員工工資的基本構成。一般員工工資就是基本工資+學歷補貼+考勤出勤率+行齡補貼+加班費+績效工資(網點和個人的存款、貸款、理財、保險等各項任務的考核情況)

績效工資佔大比例,前面那些也就3000塊錢,績效考核任務完成的棒棒噠,可以有10000元+,也可以是負數,也就是倒扣錢。

各地農業銀行的員工工資看似平均月薪有一萬以上,但是在一線城市一萬以上的月薪平平常常,隨便一個公司下來一萬都留不住人才,這些農行都是應屆本科以上學歷,甚至碩士研究生,工資低了人家直接跳槽。在基層就不同了,本身任務就少,員工還完不成,工資不會太高,我們身邊國有銀行的朋友慢慢地都在往股份制銀行、村鎮銀行、民營銀行大量遷移跳槽。


財富公元


農業銀行也是五大行之一,也是銀行業最重要的銀行之一,也是世界500強公司之一,所以大家對於銀行員工的工資收入久比較感興趣了。農業銀行也是很正規單位,在福利待遇上面是比較好的。員工工資構成只要以下幾個部分組成。

一,基礎工資

農業銀行員工的工資都是有基礎工資的,而基礎工資的確定則是和崗位級別以及學歷有關的,基礎工資是農業銀行最基礎的收入保障,比如剛開始進入農業銀行的時候,如果你的學歷比較高,在銀行體系裡面得到的級別比較高,那麼得到的基礎工資就比較高。

二,其他待遇

農業銀行很正規,所以會為銀行的員工五險一金,有的銀行網點為了省去銀行的五險一金方面的支出,也會有一些“非正式”的員工,和正式的農業銀行工作是一樣的,但是在福利待遇上面是不一樣的。

許多人都是夢想進入銀行工作的,因為穩定而且高薪,看起來是一個非常體面的工作,但是作為一個崗位,農業銀行員工受到的壓力還是比較大的,也是需要按時完成銀行規定的任務要求,外人往往看到的是銀行工作人員體面光鮮,卻很難看到銀行員工背後的辛苦努力。

農業銀行2017年的財務情況是職工薪酬及福利支出是1138億元,而農業銀行在職的銀行員工是48萬人,每個人的平均年薪就是23萬元,但是總是有人的年薪超過平均年薪,比如分行行長,總行的一些重要員工,但是也會有銀行員工的工資水平低於這個平均標準,比如銀行裡面普普通通的櫃檯員工。

銀行現在受到的競爭壓力巨大,銀行之間的相互競爭激烈,銀行也必須和互聯網金融平臺進行競爭,還有一些新成立的民營銀行,所以銀行員工的薪酬競爭力也在下降,即使這樣,銀行員工這個崗位依然是不錯的。

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小車說理財


不錯。比工行好,每月到手五千元左右。


紫雨5532


農行工資主要由職級工資(基本工資)、工齡工資、績效工資組成。以支行為例,高的一年有30多萬(不含獎金),低的三、四萬。


不知不言823


農行工資非常高,一般員工年薪稅後30-40萬,管理人員一般稅後60-70萬


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