智联招聘作为招聘行业的领先者，对求职市场保持高度关注，持续追踪中国劳动力市场白领供求状况。2017年秋季，智联招聘持续监测全国37个主要城市的职场竞争情况，分析在线企业招聘数据和白领投递简历情况，继续关注中国劳动力市场的白领供求状况，希望这一趋势能够持续给公众提供职场和薪酬相关的资讯，为雇主和白领在下一季度的招聘和求职提供指导意义。
本报告为沈阳地区2017年秋季雇主需求与白领人才供给方面的数据与分析。
一、 沈阳地区竞争最激烈的五大行业
智联招聘2017年秋季在线数据显示，沈阳地区竞争指数排名前五位的行业中，学术/科研行业的竞争指数最高，其次是物业管理/商业中心行业，房地产/建筑/建材/工程行业排在第三，政府/公共事业/非盈利机构和仪器仪表及工业自动化行业的竞争指数位列第四和第五。作为东北大区的中心城市，沈阳科教优势突出，人力资源丰富，拥有47所高校和114所职业技术学校，学术/科研业的人才需求较多，但由于行业门槛较高，就业竞争也非常激烈。随着经济飞速增长，人们的消费水平逐渐提高，使得物业管理/商业中心行业用工数量增加，就业竞争较激烈。
二、 沈阳地区竞争最激烈的五大职业
智联招聘在线数据显示，沈阳地区2017年秋季竞争最为激烈的职业是公务员/事业单位/科研机构、财务/审计/税务和人力资源。此外，土木/建筑/装修/市政工程和行政/后勤/文秘的竞争也较为激烈。公务员/事业单位/科研机构、财务/审计/税务等职位的流动性相对较弱，岗位供应数量有限，所以求职竞争较为激烈。房地产市场的热潮，使得土木/建筑/装修/市政工程职业继续保持竞争激烈的状态。东北地区结构转型尽管喊了很多年，但目前仍以重化工业、大型国企为主，因此在就业市场上公务员／事业单位／科研机构等职业声望较高、稳定性强的职业竞争更加激烈。
三、 沈阳地区的十大高薪行业
智联招聘在线数据显示，沈阳地区2017年秋季求职期的平均薪酬为6028元，在全国37个主要城市的薪酬水平中排名倒数第二位。从薪酬的分布情况来看，沈阳地区薪酬水平较低，平均月薪4000元至6000元的职位占职位总量的33.4%，8000元以上的仅占16.5%。
具体来看，学术/科研的平均月薪最高，为8408元；其次为中介服务，薪酬水平为8148元；再次是跨领域经营行业，平均月薪为7960元。沈阳地区平均薪资排名前十的行业，学术/科研的平均薪资水平和排名均有所上升，能源/矿产/采掘/冶炼进入薪酬前十的排行榜。中介服务发展较快，相对夏季平均薪酬排名有所上升，位列第二。农/林/牧/渔和互联网/电子商务行业也进入了前十位的榜单中。智联招聘专家建议，求职者在确立自己的求职目标时，薪酬虽然是重要考虑因素，但也要明确自己的职业专长，熟悉市场热度，关注行业发展前景，确定行业领域以便自己在选择就业时更加灵活机动。
从数据结果来看，2017年第三季度沈阳地区的职场竞争情况有所缓解，竞争指数降低；同时从各个职位的薪酬水平来看，整体的平均薪酬水平也略有上升。
沈阳市近日公布的《沈阳振兴发展战略规划》提出，要深入实施“盛京人才”计划，建立与国际接轨的人才集聚机制，大力引进海内外高层次人才，集聚产业急需紧缺人才，加大各类优秀人才扶持培养力度，充分激发各类人才创造活力。对沈阳来说，要吸引更多的人口流入，引领东北地区的振兴，首要的就是充分发挥当地的优势，加快产业的发展。
从全国范围来看，今年的就业竞争依然激烈，对于企业来说，自身的发展状况是考虑招聘计划及人才储备的主要标准；结合招聘市场的整体状况，把握好招聘的节奏，充分的利用招聘资源。对于广大求职者来说，不管在何种情况下，保持自身的职场竞争力是“第一要务”，只有具备坚实的职场技能和知识，才能立于不败之地。
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