2019年工地上的農民工工資會漲嗎?

悲傷少女930


2019年工地上農民工工資會漲嗎?我感覺要漲很難,為什麼呢?我們看看目前工地上的工人每天的工資:搬磚的小工每天200元,壘牆,瓦工400元,水暖工,電工600元。做零活的要價更高,前幾天我去找一個抹牆的,要價一平米30元,小工錢另算,至今那個小屋的牆還沒抹灰,因為一個十平米的小屋抹灰就近千元。前幾天對門開了一家理髮店,因為下水改道,挖了一條長8米,寬40公分,深60分的溝,要價2000元,分二撥人做,挖溝兩人,鋪管填埋砌磚2人,一共用了4個工,每個工合500元。這樣的工資還要漲嗎?

為什麼會這麼貴呢?因為農民工確實在要價上學會了維護自己的權利。我記得在好多年前,勞動力市場是買方市場,找人幹活的到勞力市場喊一聲,報一下價,立刻有人跟上走。現在不行,農民工會和你談價,很懂行,問的很仔細,分工很明確,多一點也不會白乾。比如鋪地磚講好了價,但磚在一樓,上二樓又要上樓價,一點都不含糊,寧肯不幹,這是我的親身經歷。不過要說的是,活做的確實好,工具也很現代化,鋪地都用上了激光測距儀器。

現在正是供暖季節,水暖工分外搶手,這種活一般計件算錢,鋼管一組300,塑料管一組250,兩個人一天安裝4組輕輕鬆鬆。算算多少錢?碰到各方面條件好,掙的更多。所以,目前工地上的活,工資已達到上限。零工價更好,完全是看雙方談判的結果,因為零工的僱主大多並不在行,所以只能任人宰割,打工的說多少就是多少。所以,現在勞動力市場非常活躍,無論到哪個城市,有人專做這種生意,用小木牌子寫著:木工,水泥工,水暖,電工,瓦工攬活,男女都有,常年光攬活不幹活,攬上找人幹。

2019年農民工的工資不會漲除了上面工資已夠高的原因外。還有房地產熱降溫的影響。畢竟大量的要人還是大項目,而不是零活。但房地產雖有所降溫,城市基礎設施建設卻很火熱,農民工的去處仍很多。但總量的減少一定會影響到工資的漲幅,雖不會漲,也不會掉,薪酬這種東西很怪,一但上去了,就不會掉下來。工地農民工工資很高,但農民工仍希望漲,這也難怪,因為農民工的工資是按日計算的。有的年輕人“三天打漁,兩天曬網”,一個月下來總數並不高,有些老年人工地不要,只好打零工,一月難幹半月活,總收入也有問題。這就需要調整思路,要價低點,多付出,多收入,遠比歇半月幹半月收入高。


天太2


工地上的農民工工資,並沒有工資指導價位。

因為各地發佈的工資指導線,主要是針對企業工資的。

根據目前各地發佈的工資指導線,普遍工資增長幅度在7%到8%之間。工資增長下限是3%到4%。

而且工資指導線,只是指導性質,並沒有強制性。


農民工不屬於企業工人嗎?不屬於。他們屬於勞務人員,一般是以包工頭或者個人為結算單位的勞務人員。有點像我們零工市場的員工。

他們獲取的報酬應該是勞務費,國家規定勞務費800元以上,就要收取20%的稅,不過似乎除了對自媒體比較嚴格以外,沒有人去主動繳納這個稅,也不知道勞務發包企業有沒有扣稅。

從事勞務用工的人員,如果想參加職工養老保險,需要自己承擔企業和個人部分,以參加靈活就業人員養老保險的形式繳納。

其實說到底,工地上的農民工工資是跟社會生活水平、勞動力的供給量以及工程量的多少決定。

社會生活水平高,農民工的工資自然高,都是為了生活啊。

現在越來越多的新一代農民工不願意去工地打工了,而且很多新農民工也學了專業的工程知識,比如擁有高空塔吊等證書,很容易找到固定的單位,籤合同,交保險,發工資。從事簡單工地勞動的農民工,供給數量在不斷減少。不少農民工每月能掙六七千元,甚至更高。在香港、美國等發達地區,建築工人的工資收入可以達到辦公室普通小白領的兩倍。

第三,是工程多少?未來幾年我們國家的房地產建設工程量將逐步壓縮。畢竟我們國家經過20多年的瘋狂建房,已經有擴張型居住條件,逐步轉變為改善型。而且國家未來將專注於將建設能力有建房改為基礎設施建設,所以,未來基礎設施建設的工人可能會比較吃香。

但總體來看,工程量將會逐步壓縮,畢竟基礎設施也多數是百年的使用工程。

所以,2019年整體來看農民工的工資還會增長,但是增長幅度和前景真的不是很樂觀了,但總體是不均衡的,有的人漲,有的人也會失業。


暖心人社


2019年工地上的農民工工資會漲嗎?

2019年工地上的農民工工資會不會漲,還得看當地實際情況,建築工緊張的地區可能會小漲,而建築工比較多的地區則工資很難有大的增加。



像我們南寧這裡,外架工工資基本是230~240元一天,這是算基本的8個小時工資,如果加班則會另算。木工磚工每天250元,只是大部分木工磚工都是9小時制,真算起來與外架工工資相差不大。鋼筋工工資在230~240之間,這就是南寧建築工人普遍的工價了。像一些人開口閉口就是說建築工人工資都是三五幾百,或許在北上廣這些富裕省份確實有這麼高,可廣大的中西部卻難說了。

這還是我們南寧市內的工資,在周邊農村,小工工資在150~180元一天之間,大工工資是180~220元一天。當然,農村雖然工資相對低一些,但每天卻管煙管中午一餐飯。另外就是包工了,特別是貼地板瓷磚這類的高技術工人,工資又相對高很多了,全年如果小休息則可達到十來萬,而大部分的建築工則在4~6萬之間,因為建築工不是常年固定在一處幹活,時常得換地方,一來一去就拉低了收入。


整體來看,建築工人的工資比其他打工的農民工工資高一些,但這種高收入是建立在高體力勞動與高風險之上的,網上經常有調侃說自己要去工地搬磚的,大概只有等到他們真的試過之後才會明白這種勞動強度有多大,站在三四十度的高溫之下不知道他們能不能夠堅持二小時?

最後說到漲工資,建築工人的工資漲得最快的時候是在五年之前,特別是07年之後的那幾年,二三年之間就翻了一倍,而在近幾年則漲得很慢,有些年份甚至沒漲,看來再想建築工人工資大漲已基本沒希望,如能在明年漲個十幾元一天已經是最大的夢想了。


小之草


2019年工地上的農民工工資會漲嗎?

按照以前漲工資的邏輯來看,2019年貌似不應該農民工漲工資,以往漲工資都是公務員,企業工人上調工資以後,再過些日子,農民工的工資才會有所上調。

好像今年沒聽說過工人上調工資,所以對比以往的經驗,應該是不會漲工資。

但是特殊情況又需要特殊看待,工地上的農民工這幾年受環保連帶,經常一個月停工不少日子,這直接導致農民工月工資的整體下降,出來打工是拋家棄業,不是為了圖享受,就單純的為了錢回家。

所以,工地工作2019年,如果施工單位還是三天兩頭停工的話,農民工工資必須上漲,估計漲少了也不行。沒有哪個農民工會願意打一份三天打魚兩天曬網的工作。

2019年,農民工在工地打工,如果工作時間正常的話,工資一般是不可能上調。即便是漲也是很少很少幾個錢。

說句公道話,其實是應該給工地打工的農民工把工資再上調一下的,因為這些人是在出過頭力,也就是說等他們老了,會有各種後遺症疾病,光治療也得花不少錢,遭罪更別提了。

辛苦對農民工來說還真不是事,就是生活條件,還有想念親人,他們面臨的困難太多太多了,太不容易的一群勞作者。

不容易的農民工,風吹雨淋的工作是最髒最累的活,還得放棄跟家裡人享受天倫之樂的權利,希望以後再也不要出現拖欠農民工工資這種卑劣的行為。


悠然見東山


2019年工地上的農民工工資會漲嗎?

我這麼問一句,如果工地上的農民工工資不漲,你還要不要去做農民工。其實,這個答案,所有農民工心裡都有數的,不管漲不漲,依然還是要去做農民工。為什麼呢?家裡還有一大家人等著你賺錢回去養家呢!

其實,這些年,農民工的工資,特別是工地上的農民工工資都在不停的上漲著,前些年,工地上的小工一天八十到一百塊,現在基本上都是一百五十塊往上了。而農民工工資上漲的原因有幾個,第一,都知道工地上是高強度體力活,越來越多年輕的農民工不願意去工地了。第二,隨著物價的上漲,工資也必然會水漲船高。第三。工地上越來越不容易招到人。

這兩年,許多外出打工的農民工都有一個感覺。工作越來越不好找了,農民工工資基本上從2016年開始,就沒怎麼漲過。但為什麼還是有那麼多農民朋友還是願意去打工?就是因為農民掙不到錢,在家附近打短工,收入更低!

個人覺得2019年工地的農民工工資不怎麼會漲,但是,你還會出去打工嗎?

我明年要去西藏,還是工地上做農民工。沒辦法,需要養家。、


某年午後


不會漲。

1、工地上的農民工,大多都是跟私人老闆(工頭)幹活的,工頭也不會與農民工簽訂用工合同,不要說漲工資,也不要說工資月結,年底把你工資結清就是天大的好工頭了。

2、農民工大多都是從事體力活,技術含量不高,新人熟悉幾天就能上手,門檻低。這樣就不具備稀缺性,工人們沒有跟工頭談漲工資的資本,不幹沒關係,有的是人幹。

3、農民工一般都是工頭帶出來的,都是一個地方,甚至一個村的,一個人能被工頭帶出來幹活,那不知道是憑藉什麼關係,或是不知道說了多少好話,送了多少禮,工頭都是的恩人,你能跟恩人講工資嗎?張的開嘴嗎?

4、工頭就是小老闆,有老闆就是生意人,生意人講究的就是利潤,只要老闆不坑不騙不套路,就是難得的好老闆,老闆只會想方設法從任何地方多弄出點利潤來,何曾見過有哪個老闆主動讓出利潤的?

5、工程款是最不好要的債,一個工程往往到工頭手裡就轉包了三四次,只要這三四波人中有一波資金緊張急用錢,工頭就拿不到工程款,君不見諸多工頭春節連年都不敢回家過,為什麼?沒要到工程款哪。家裡坐的都是要錢的工人,自己又拿不出,或者不願意拿自己的錢抵上,回家怎麼交待?所以工頭們往往承受比較大的壓力,這種壓力會讓工頭們認為自己一點也不比工人們容易,所以內心從不會升起給工人們漲工資的念頭。

工地上的農民工漲工資這個問題,很難受到約束,工頭不想漲,工人張不開嘴,又沒有稀缺性,所以絕大多數的工頭根本不會漲工資。


二東說三農


『每年的春節期間,全中國便有著震驚世界的人口大遷徙!這一壯觀景象主要就是農民工的流動:年底迴流,年初外流!而維持這個現象的就是外面的財富機會,可觀的工資收入。那明年的工資情況會怎麼樣呢?』

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近幾年農民工的工資漲得很快!有的已經超過藍領,逼進白領,是否還要趕超老闆呢?

這當然是不可能的。不過,也確實存在著老闆不好當,還不如農民工穩定省心的情況。而且這種趨勢貌似在蔓延。

隨著國內房地產市場的飽和和調控,與之相關的產業一時就冷清起來!特別是與之配套的行業,似乎感覺隆冬一下就來了!

隨著與國外貿易摩擦的加劇和國內人力成本的飆升,很多工業企業逐步關閉國內工廠向東南亞小國外遷,使很多熱鬧的工業園也冷清起來!



這就是當下很多老闆不好當的根本原因。大量的應收賬款回不了籠,信貸渠道更加困難,資金鍊斷裂的風險大增,不少企業主被逼跑路!

回到農民工的身上,做一天便有一天的工錢,甚至一些活兒進行承包,工價更不菲。也有不少項目工期緊,用工需求量大,而不得不啟動加工資進行激勵。但是,整體上來說,農民工的工資畢竟是老闆發的,目前老闆們的日子不好過,那麼對於相應的民工來說,也就不是一件好事。甚至連辛苦的工錢接不接得到都成問題!這也是國家進行一些設置並幫農民工討薪的無奈。

接下來,大的趨勢是國家經濟進入重大調整期,經濟發展上會面臨陣痛。但是國家經濟仍然要發展,但是經濟增長的方式和領域上會有較大變化。

我預測,接下來農民再次湧進城市當農民工不僅不會加工資,反而面臨兩天打魚,三天曬網的情況,攤薄年均收入;用工減少,人員過剩而競爭激烈,也會降低工資待遇!



而真正的農村來說,鄉村振興戰略,農村基礎設施建設,農業實體大量流轉土地進行產業發展,這些都能讓農村帶來更多財富機會!所以,農民仍然可以做回真正農民,而不用顛沛流離去當農民工,也能獲得更實在的收益!


原生態鄉村


2019年工地上的農民工工資會漲嗎?根據現在的消費,物價都是一年比一年高,那這個工資不漲沒有道理。工地上幹活人工人確實太辛苦了,我們這裡現在工地小工才120元一天,師傅級的是150-200/天,漲的也就漲個10塊8塊的,漲不多。

但從另一方面來講,工廠方面,工資是老闆發的,那老闆的公司買材料物價也漲了,那說明工廠老闆賺得更少了,生意更難做了哦!那羊毛出在羊身上,所有的供應鏈都會提價。


農夫小鄧


2019年工地上的農民工工資會漲嗎?



對於農民工外出打工是我國一種特有的用工浪潮,今年的農民工達到了2.85億人,可以說是城市建設的大軍也是社會上的勞動者的流動大軍,只要哪裡有活,不管是髒活累活還是危險的活,都有農民工的身影立馬顯現。

對於2019年工地上的農民工工資上不上漲的問題,其實就目前的經濟環境低迷萎縮和市場疲軟的情況下,總感覺這農民工資上漲的可能性不是太大。簡單的分析一下上漲的可能性不大的理由:

首先,對於現在工地上的建設項目,一般都是在今年以前已經拍下來的工程,而且造價也是有一定的預算的,但近期由於環境汙染的綜合整治,以及對礦產資源的限制開發,使得建設成本增加。

比如說沙石每平方上漲了近100元,水泥每袋上漲了十元,鋼筋每斤上漲了僅一元錢,再這樣超出預算的成本情況下,如果農民工的工資在上漲,這些建設項目就可以停工了。農民工也就沒有活幹了,也掙不到錢了,但是農民還必須得有活幹,家庭急需要錢維持家庭開支,所以農民的工作工資上漲的可能性不會太大。



其次,目前的全球的經濟比較低迷,而且用人單位也比較少,現在科技比較發達,對於密集型的勞動工也只有工地上才能用,但是農民工的數量龐大,即便是在城市裡找到一份工作也相當難。

這也使得工地上的一些包工頭降低了農民工的工資,因為你不幹有人幹,畢竟還有人急需要錢。所以在這樣的大環境下,農民工的工資明年上漲的可能性微乎其微。

第三,隨著環境汙染的綜合治理,一些企業被關停,尤其一些中小機械製造及加工企業礦產養殖行業等因汙染治理不達標,全部被拆除關停。環境汙染的治理致使一些人群下崗,下崗人群必須外出打工了,或者是再找其他的工作崗位,這當然也就頂替了農民工的一部分崗位使得農民工就業難,這樣的就業形勢下,明年農民工的工資還有上漲的可能性嗎?比如每年的停工令就是一種現象,也使得一些地區的農民工開始了回家的熱潮。



總之,無論從經濟形勢來看,還是從就業環境來看,以及工地上的項目的造價成本來看,明年工地上的農民工工資上漲的可能性非常渺茫。就目前的形勢而言,明年農民工的數量會增加,能找到一份滿意的工作就已經不錯了,再說要想上漲工資,可以說是一種奢望。


宗元


不光不會漲,我已經開始降了,大開發商死命壓雙包價格,材料價格因為查環保,上漲的很厲害。我問工人,你們願意手裡有活幹價格低一點,還是價格高一點,出去打零工?他們選擇了前者,不然我就放棄現在手上的合同。當老闆的基本沒有利潤了,還要交10%的稅。


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