貼近臨牀做培訓,創新模式促提升——蘭州市第一人民醫院開展護理操作考核

為積極落實《護理部2018年護理人員在職繼續教育計劃》,全面提升護士長和護士崗位勝任能力、滿足臨床工作需要。市一院護理部今年培訓計劃亮點是從護士長抓起,各層級護士人人參與,做到有培訓就有考核。按照本月培訓計劃操作示教內容: 無菌技術-經口鼻吸痰,8月28日、29日為考核日。此次考核由護理部組織在重症醫學科的支持、配合下,考場設置在九樓重症醫學科病房內進行,目的是做到培訓、考核貼近臨床,使得培訓不與臨床脫節。

貼近臨床做培訓,創新模式促提升——蘭州市第一人民醫院開展護理操作考核

考核以公開、公正、公平為原則,首先篩選全院操作優秀的護士長和省市級大賽得獎選手作為監考組成員,8月28日由護理部副主任郭瑾監考進行考核,成績前10名者為最終評委。8月29日由心外科護士長董燕、重症醫學科護士譚亞娟、手術室護士黨鑫、腎病內科護士長陶豔、消化科護士長馬豔麗、骨科護士長梁海燕、神經內科護士長周迎霞、眼科護士長王莉君、腫瘤外科護士長許珊珊、幹部病房護士王晶10人組成監考組對全院護士長、操作能手進行考核。每位參考人員都很認真,護士長們更是加班加點積極備考。

貼近臨床做培訓,創新模式促提升——蘭州市第一人民醫院開展護理操作考核

貼近臨床做培訓,創新模式促提升——蘭州市第一人民醫院開展護理操作考核

此次考核將兩項操作合二為一體現臨床工作的連續性,在培訓方式上更側重情景模擬 、團隊合作、應急能力等,目的就是要切實提升護士的實際操作能力使技能考核還原真實、貼近臨床,對考生來說是一種考驗、一種挑戰,更是快速成長的有效途徑。相信在護理部的帶領下,通過考官、考生、標準化的考場設置之間的互動、切磋與配合,市一院的護理教學培訓工作定會更加紮實、更為有效!

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