越南的普工工资已经超越中国普工了,是真的吗?

用户79022822714

这得分怎么比。是用越南相对富足的南越地区“优势工种”普工比中国中西部贫困省份“落后产能”,还是用北上广深去比?


“公知”最讨厌的就是我们用北上广去比欧美发达城市,动辄就“西部人民还在吃草”。

都是普工,落后地区确实还有2000工资,但是中国也有5000甚至更多的。例如北京现代。(我“确认”过,反韩引起北京现代出事的时候知道的,这些人工资并不低)

(http://bj.hbrc.com/company/j_comment_99912_927267.html)

有深港之争的帖子说深圳普工能到7000,但是我没亲自确认过。

用中国一个“平均水平”的制造业城市来说吧。

制造业城市苏州平均工资报告,3000以下的只占四分之一,其中“堪比越南”的只占6%(以个人在街道的经验,最低的往往是“小时工”,都是些退休后出来继续找活干的)。

3/4的人工资在3000以上。(的确,直接用4755可能因为考虑了高工资,有点不适合)粗略估计苏州普工工资在4000-4500左右。越南的“平均数”恐怕并没有到这个水平。

就“中国人吃苦耐劳”来说,的确前两代人的吃苦耐劳创造了经济发展的奇迹,但是现在我们的Generation-Z也不远了。

(http://www.chinamenwang.com/news/hyxw/2017/171107229295.shtml)

玩快手的90后普工和二代农民工的风格可是“来一场说走就走的旅行”。

另外,房价确实是个问题,但是其他悟空回复也提到,越南南部富足地区房价照样是很可怕的。


Creamy络

首先我要指出越南普工的工资没有超越中国

越南人口已经接近1亿人,但是国土面积只有中国的3%。在9千多万人口之中,青壮年占了绝大多数,目前是越南人口结构的黄金期,可以说人力资源充足。


越南目前最大的产业是低端的,劳动密集型的纺织业。而这个行业是中国已经慢慢淘汰的产业,升级难度高,附加值又低。产业工人的工资也很难向上突破。

根据我的调查,在胡志明市附近工业园区内的普工工资在300美元左右,也就是2000人民币,只有通过加班也能拿到更多的薪水。而中国东南沿海地区普工工资远超过这个水平。所以,目前这个阶段越南普工不可能拿到中国普工的薪水,更说不上什么超越了。


车叔聊物流

我的回答是越南普工的工资永远也不会超过中国。道理很简单,我们想象改革开放的头三十年我们是靠什么挣钱的。那种模式是世界各地的外资来投资,所谓的投资就是建立无数的劳动密集型工厂,两亿农民工在工厂里辛苦的干活,拿的是最低最低的工资。那时候外商为什么不去东南亚投劳动密集型工厂,那是因为我们的工资非常非常低。 而越南现在正是经历这样的阶段,虽然看起来全国都在兴建现代化的工厂,但工厂,设备,资金都掌握在外国人手里,至于越南人,那是真正的无产阶级。一旦工资了上涨,外资撤离,就只剩下一地鸡毛。 所以说为劳动密集企业打工,只能是饿不死,富裕是不可能的。有人会想,越南会走中国的道路,一样会产业升级,一样会诞生大量的高科技企业。其实这也是不可能的,首先越南国家小,不能聚拢人才和资金对抗跨国企业,打破垄断。其次,产业升级的道路已经被堵死了,各国大量的产业机器人正在快速的取代传统的人工劳动,等到越南产业升级的那一天,世界已经遍布机器人了。


小非非大看点

越南普工工资部分超越中国普工工资。

先看看两国的薪资水平。(人民币:越南盾汇率是3200左右,用除法比较好算)

越南普工工资:中国普工工资:


越南普工工资第一档普工工资在1500左右,第四档是880多。当然加班等等一起一个月也有两千多。

我们的普工工资大家都了解,就不说了。

重点,越南物价比我们的少得多。


第一大魔王

系统的分析,这样的说法不无道理,如果单纯从钱多少来看越南还没有超越,但计算付出和购买能力,那就另当别论。

越南目前普遍操作工工资换算人民币2000元左右,相比我们的3000多似乎越南少了些。

但是越南大部分工人也是八小时工作,而我们更多的是12小时,这么一对比,就差别很小了。再加上越南物价远低于国内,因此从购买能力来讲,说越南普工工资超过我们也没有什么毛病。


文化一起聊

尽是道听途说,胡说八道。13年去深圳一手机配件厂实习,3000元的起步工资,自己买社保。厂里多数人是三四千的收入。每周休一天,加班多,但有加班工资。一表弟现在在广州某日系车工厂做派遣工,一线装配,淡季只上半月班,5000多收入,下半年旺季常加班,9000多收入。除了公积金,其他社保齐全。虽然要倒班,比较辛苦,但工厂住宿伙食差不多全包,都很好。前几年还可75折员工价购车。另一亲戚在广州远郊私人食品厂,淡季3500上下,旺季5000上下,社保全。抱怨收入低的,很多根本就窝在办公室里,贪图舒服,自己不努力而已,请不要把中国看得那么差。


lee221157988

我在越南河内4年。对当地的普工工资还是了解一些,2013年河内普工的最低工资达到了800多元,相当于上海2008年的最低工资水平。普工加班和其它福利加在一起每月也能得到2000多元,也交社保。现在河内普工加班和福利算在内,扣掉社保和个税,也有3000元左右,一点也不比中国内地的一些大城市的普工低,甚至接近中国东部沿海和珠三角的普工的工资。越南的外资企业也蛮多,其中也不乏高端制造业,工人的技能也比较高。这些年,越南政局稳定,经济高速发展,民主也得到了很大的改善。所以,我们不能小瞧越南,就说越南的通讯行业也一点不比中国落后,而且资费还比中国低。综合各方面来说,越南普工的月薪并不算低。


海浪1770967

越南和中国普通工人工资这个很难直观比较,我们只有比较两国工人的平均工资!比较工资之前要先看一下两国的产业:中国以制造业闻名于世,中国制造业几乎涵盖了高中低端所有行业。因此行业不同薪金差距本身巨大,比如早飞机和汽车的行业,基本上工资要比造衣服和鞋子的工资高。两者利润决定两者的薪酬的差距。

现在中国的低端产业在转移。那么这些产业往哪里转移了呢?越南,印尼,孟加拉……等东南亚国家转移。越南这些年发展迅速,其产业也在加速崛起,但越南的产业主要在低端的加工和纺织行业。因此产业基础决定了越南工资整体上不会高于中国。但个别高工资的工种高于中国偏下工资的还是有的。就好比田忌赛马,齐王的马好,但并不是所有的马都好于田忌的马。

虽然现阶段我们整体好于越南,但中国必须警惕,加快产业升级步伐,只有向更高端的产业挺进。才能保持对越南等追赶者的优势。只有更多高端产业才能是中国普通工人工资更上一个台阶!

希望回答能有帮助。喜欢请关注!


大河新闻热点

这是真的!国内拿2K的大有人在吧?就这玩自媒体的还不到这个价呢!更何况保安室那些个大哥、清晨扫街道的大妈......越南的情况是工厂基本能超越这个数。首先日韩台中美新等国在越投资办企业不少,其次青年劳动力优势和政府开发程度造就了大批的岗位,再有就是习惯了社会散工模式,身兼多职,多份收入。


鲸鱼映画

当然是假的!!!如果是真的老板还会把工厂从中国往越南迁?当初越南人又烧了不少大陆和台湾的工厂,那些把服装厂,鞋厂迁往越南的老板,肯定是对比过两地的工资,如果你是老板,越南的工资比中国高,运输没有中国好,配套设备,原材料没有中国全,你会迁吗?


分享到:


相關文章: