找工作是一件很辛苦的事情，要是每天都在去面试的路上，的确是一件很让人不爽的事情。不仅要经受内心的慌虑，还要承受时间带来的紧迫感。
所以，有时候忙中出错，着急中海投简历，到最后浪费时间和精力，一天的时间就这样过去了。
不论是在招聘现场还是网络投递，都要有选择的去投自己能胜任的职位。自己不能胜任的工作，即便偶尔成功，往后的路也是比较难走。尤其专业性的，一试便知深浅。
有的岗位经常性招人，这种职位要多留心，一来可能其人员流动率大，经常性走人；二来可能含有某种欺骗性质的东西在里面。
因为找不到工作心里急，所以但凡觉得能做的就大量海投，时不时就会有电话来通知面试。有时候投的多了，也会忘记到底是投了哪家的。
只有收到对方发来的信息才知道是哪家。
对比其招聘的信息，一一比对，有的是写的很清楚，比如经验要求，学历要求，年龄要求，外语等级啥的。最好挨个看清楚，有没有自己不符合的。
如果和自身的匹配度不高，还给面试的机会，这种情况下，多数你会浪费时间。
即便是面试通过了，做的长久的几率也会很低。
不要想万一是个机会呢，其实真的是一个漩涡，淘汰率很高，也不会干的长久。