衡山县:搭建信访锻炼平台,提升年轻干部综合素质

“信访局是一个窗口单位,群众有诉求最先想到的就是到这来咨询求助。每天倾听群众诉求,为来访群众答疑解惑,快速积累了群众工作经验。”衡山县扶贫办跟班工作人员蒋大伟深有感触地说。

为全面加强全县年轻干部的培养力度,提升年轻干部的工作能力和综合素质。从4月1日起,衡山县委组织部从全县9名“墩苗计划”年轻干部中选派2-3人分4批到县信访局跟班锻炼,每批次锻炼时间2个月。蒋大伟和刘晶晶是今年第一批到县信访局跟班锻炼干部,之前分别在县扶贫办和开云镇工作。平时工作内容、工作经验更多专注于本部门、本系统。

县信访局根据跟班人员特点,安排业务骨干“一对一”对跟班人员进行业务培训,主要从事接访办信、督查督办、网信办理回访等业务工作,确保跟班人员在信访局锻炼期间工作有保障,能力得锻炼,素质有提升。

根据县委组织部选派优秀年轻干部到信访部门跟班锻炼管理办法,跟班锻炼期间,挂职人员工作与原单位脱钩,由信访局管理为主。跟班锻炼结束后,跟班人员写出书面总结,县委组织部、县信访局出具鉴定意见,存入个人档案,作为日后干部使用的依据。


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