“职场中,话多是一种病”你认同这句话吗为什么?

时光潋滟滴墨盛放1


话多无益,祸从口出,都说明了话多没有好处,更何况在职场中大家都是利益关系,尔虞我诈的。所以在职场中不能话多,一般都是沉默不说话就是最好的,这样你才会洞察一切。


幸福的丫头子


不敢说是一种病,但是却会让自己累,还有就是占用太多时间。

另外更重要的是:说了不该说的话,造成不好的后果。


第一,谨言慎行

茉莉现在意识到,无论你在什么企业工作,谨言慎行都是非常重要的。小到同事之间的八卦,大到和领导的沟通,都体现了这点。比如说在国企,不要随便和同事说八卦,因为你不知道这个同事是哪个领导的亲戚;如果是在私企,如果你和上司说说说说太多,没有重点,领导也会觉得你是一个话痨而已,没有啥核心能力。


第二,暴露自己的弱点

其实有时说太多暴露了自己的弱点,并不是说我们就该逞强,而是说,可能我们不小心就把自己的个人隐私说出去了,然后不小心就成为了办公室第二天的八卦头条。


第三,影响工作效率

说话太多,是会影响工作效率。茉莉有几个同事就是超爱聊天,结果说说说,说下来了,下午要加班了。为啥会特别多话,有时也是找不到重点的一个原因,所以就洋洋洒洒停不下来。

另外如果话太多,其他同事确实也有觉得这个同事是以自我为中心的感觉。


Molly小秘书


同意这种说法,古话说得好:言多必失。尤其在职场中,我们说任何一句话都需要三思,原因如下:

你说的话,很有可能被理解成“承诺”

职场是一个特殊的场合,它不是路边闲聊。跟你谈话的对象,都是或多或少存在着工作关系。所谓说者无心,听者有意,如果你说得很多,就难免不注意有些随意说的话,到对方耳朵里就认为是一种承诺。

一旦你在无意识的形态下,做出了任何的承诺,结果导致承诺不能兑现,那么很容易造成很多的麻烦。人们以后会对你产生怀疑,你会因此而遭受到信任危机。

话太多,容易给人以不严谨的印象

我们通常认为,只有经过大脑推理,缜密思考的话语才是最值得信任的。如果一旦有人在办公场所喋喋不休,唠唠叨叨的,首先我们会认为他不是一个严谨的人。

我们可以看到很多严谨的人,大多数都是说话一定是非常谨慎,想一会说一会,而不是手舞足蹈,说个不停的。

话太多,会容易偏离主题

通常我们在表达一个观点的时候,大家都会希望你言简意赅。一旦你重复太多,补充太多,甚至开始发散东扯西扯,就会容易偏离主题。

而听的人也会被你带着节奏,莫名其妙的跑偏。等谈了半天,你们突然发现一开始打算谈的话题已经偏离轨道许久了。

话太多,会浪费大家的时间

话太多,有时候意味着不着重点,过于发散。如果你正在开一个会议,发言太长,大家会觉得没有效率,浪费时间。

而且一旦话太多,大家就要从你那一堆话里面找重点。会需要不停的找你确认是否是这个意思,把一个本来很容易表达的事情,人为的拉长了很多,这等于浪费了大家的时间。

小结:做为一名成熟的职场人,当表达自己的观点,或者阐述自己的意见的时候,一定要首先构思好,确认好说话的逻辑,尽量做到言简意赅。同时,办公室是一个正式的场合,工作期间说一堆跟工作无关的话,也会显得你极其不专业。所以尽量少说话,说对话。

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