小魚魚暖暖
從長計議，寧肯低工資，高社保也要留下來。當你退休後是啥味道？是每月領7一8000養老金，還是每月一4000養老金？
這是比喻，請自己斟酌。
用戶涼風悠悠
北京國企低工資有戶口高社保，私企高薪資，低社保，該怎麼選擇呢？
你好，很高興回答北京國企低工資有戶口高社保，私企高薪資，低社保，該怎麼選擇這個問題，這個問題有點複雜但很簡單，每個人選擇一份工作，是關係到每一個人的人生大事，工作選擇的好壞，今後的發揮，專業不專業，有沒有用武之地，這些都得考慮，不是單純的只從經濟上去考慮的，工作選擇對了，會越幹越有勁，越幹越能發揮自身的能量，幹事業就會得心應手，就會得到領導和老闆的器重，前途就會光明，
如果我們工作沒選擇好，成天垂頭喪氣，做事也無信趣，發揮不出自身的能量，整天領導批評，老闆責怪，那就過的是喑無天日了，所以我們在選擇工作時不能單純考慮服義的問題，更要考慮那邊的工作是你的專業，你在國企或私企裡更有自已的用武之地，再來選擇在哪一方工作。
要單純去考慮工作簡單一些，穩定性強福利又高，又能有北京戶口，首選肯定會選國企，這些條件是非常優越的，如果不想只安於現狀，想要幹一番事業，那就應該選擇私營企業了，私營企業的高工資，現錢不抓不是行家，所以就會選擇私營企業，再說私營企業培養人才跟國企最大的區別是，國企單一，你幹好一個項目就行，而私營企業培養的人才一般都是多面手，只要是企業的事什麼都要會幹，所以想舒服享受就選國企，想自已以後也是老闆就選私營企業，因為私營企業能造就多面手，為你今後創業積累了豐富的經驗，但一定要努力吃苦的，這些都是個人想法望能對你有所幫助，找到你理想的工作，講的不對的地方請批評指正，謝謝點評。
希望大焱
在多年前，我身邊就有很多朋友跟我說，家人絞盡腦子讓他們進入國企，進入事業單位，有一個鐵飯碗，未開有保障。也有一些在事業單位工作多年的朋友（有的都已經是很高的位置了）說，天天這樣早九晚五、兩點一線的工作形態真不是他想要的，必須得尋找自己的人生方向。你看，人的成長環境的不同，從而思想也不盡相同，其實人生很多時候不是用對錯來區分的，而是選擇。
眾所周知，我們現在正在經歷一場前所未有的疫情——“新型冠狀病毒肺炎”。有一個段子是這樣說的，說新型冠狀肺炎，讓全民成了廚子，男人都變成家務高手了，我們的醫護人員成戰士了，老師們成主播了，公務人員成門衛了。現在各小區門口保安大哥所問的都是直擊你靈魂深處的終極哲學的問話，值得你參考。\r第一句話，你是誰？\r第二句話，你從哪裡來？\r第三句話，你要到哪裡去？\r然後給你一槍看你是不是腦子發熱。\r這雖然是個笑話。但是，這是人生的終極哲學問題。就像我經常講到，在《西遊記》裡，唐僧見人就說他自己是誰，他從哪裡來，要到哪裡去。我也經常在想，我是誰，我從哪裡來，我要到哪裡去。一句話“所謂亂世出英雄”，任何偉大的人物或者偉大產品都是從一場戰爭或者一場混亂中開始的。所以，你要靜下心來權衡一下利弊，問問自己這省到底要怎麼活，之後做出理想的選擇，選擇了就去行動，不要以後後悔和遺憾。希望我的分享對您有一點點幫助！㊗️您好運🍀加油💪
