為進一步強化青年幹部思想建設，推動青年幹部健康成長，激發青年幹部工作熱情，2020年10月9日市住建局組織青年幹部職工召開座談會。
會上，39名青年幹部職工圍繞著“新時代應該怎麼擔當作為”紛紛發言，回顧自己的人生經歷、講述工作生活中面臨的困惑，就作為青年幹部職工如何擔當作為提出了自己的理解和建議。座談會發言熱烈，傳遞出滿滿的正能量。
聽取全局青年幹部職工發言後，局機關黨委書記魏崇首先分享了自己工作過程中的經驗和建議，指出我們青年幹部職工要不忘初心、擔當責任、團結共建，樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，為住建事業添磚加瓦。
局黨組書記廖慶強調，召開此次座談會是為了給40歲以下青年幹部職工提供一個相互熟悉、溝通展示的機會和平臺，大家的建議提的很好，能站在局主人翁的角度考慮問題，敢於自我剖析，發言內容充滿正能量。
最後廖慶書記給局青年幹部職工提了三點工作建議：一是認真做人。從認識家鄉、認識單位到認識自己，瞭解當前重點工作方向，不斷夯實基礎，立根要穩;二是認真做事。樹立遠大目標，懂業務、擅謀劃、多溝通、敢擔當;三是開心工作。要清醒明白學、用、傳、廉的聯動作用，多向上級相關部門、相鄰市區縣和市級同級部門虛心學習，懂得學以致用，圍繞中心工作，多出亮點和好人好事，遵章守紀，做當代合格青年。
此次座談會在青年幹部職工中引起強烈反響，大家深切感受到局黨組對青年幹部職工的關愛和呵護，為青年幹部職工成長進步提供了平臺與空間，紛紛表示在今後工作中，要加強政治理論和業務學習，不斷增強素質，用青春與汗水、理想和智慧書寫好自己的人生，為促進住建工作的發展貢獻自己的青春和力量。
分享到:
