關注疫情帶來變化,2020大學生就業形勢分析和建議

2020年這個畢業季,註定非比尋常。2020年,全國普通高校畢業生874萬,比2019年增加40萬人。綜合考慮疫情影響等因素,就業面臨的形勢更加複雜嚴峻。受席捲全球的新冠肺炎疫情影響,行業、崗位、地點、薪酬等等都有相應的變化。

4月22日,中國人民大學中國就業研究所聯合智聯招聘發佈《2020年大學生就業力報告》(以下簡稱《報告》),我們結合智聯招聘2019年5月底發佈的《2019年大學生求職指南》,比較分析疫情影響下的大學生就業形勢變化。

景氣度明顯下降

2020一季度就業景氣指數下降明顯

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CIER指數是用來反映就業市場景氣程度的指標,其計算方法是:CIER指數=市場招聘需求人數/市場求職申請人數。CIER指數以1為分水嶺,指數大於1時,表明就業市場中勞動力需求多於市場勞動力供給,就業市場競爭趨於緩和,就業市場景氣程度高,就業信心較高。指數越大則就業市場的景氣程度越高。當CIER指數小於1時,說明就業市場競爭趨於激烈,就業市場景氣程度低,就業信心偏低。

圖中結果顯示,2020年一季度CIER指數為1.43。據以往經驗,一季度受春節後 “跳槽熱”和高校畢業生“春季招聘期”等因素的影響,求職申請人數將有明顯回升,而招聘需求人數減少,CIER指數會呈現季節性回落。CIER指數由上季度的2.18跌至1.43。同比來看,2020年一季度招聘CIER指數低於去年同期的1.68。由此可見,受新冠肺炎疫情影響,企業生產經營困難,勞動力流動減少,就業市場遭受衝擊。

哪些行業最好找工作?

2020年第一季度就業形勢較好和較差的行業排名

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2020年《報告》顯示,高校畢業生就業景氣較好的行業分別為中介服務行業、教育、培訓、院校類行業、房地產建築、建材、工程類行業、互聯網、電子商務類行業等。“其中,醫藥生物工程行業在此次疫情背景下表現出較好的就業形勢”。

從就業景氣較差的行業來看,大學生在網絡遊戲、印刷、包裝、造紙類行業、交通、運輸、電氣類行業的就業難度較高,就業競爭激烈。其中,網絡遊戲業招聘需求人數同比減少67.9%,而求職申請人數同比增加14.0%。

2019年大學生在不同行業的就業景氣度

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上表反映的是2019年大學生在不同行業的就業景氣度情況。就業形勢最好的行業依然是中介服務,此外,教育培訓、醫藥/生物工程、房地產/建築/建材/工程、互聯網/電子商務等行業的應屆生就業景氣度都名列前茅。

在就業景氣度最差的十個行業中,航空/航天研究與製造、跨領域經營、能源/礦產/採掘/冶煉等行業針對應屆生的就業景氣度較差。

2020年&2019年對比分析

在十大景氣行業中,2020年和2019年相比變化不大。中介服務行業、教育、培訓、院校類行業、保險、房地產建築、建材、工程類行業、互聯網、電子商務類等行業蟬聯榜單,保險排名上升,房地產排名下降。2020年新增的景氣行業,娛樂、電子、酒店行業。

在最不景氣的行業中,2020年和2019年相比變化比較大,除了計算機硬件、辦公、能源之外,其他七個行業都是不同的。

哪些職業就業形勢好?

2020年第一季度就業形勢較好和較差的職業排名

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由上表可見,2020年一季度就業市場景氣指數較高的職業仍為技工/操作工、烹飪/料理/食品研發、教育/培訓、銷售業務和社區/居民/家政服務等。

CIER指數較低的職業主要仍為IT管理/項目協調、公關/媒介、信託/擔保/拍賣/典當、銷售行政/商務、項目管理/項目協調和高級管理等。

2019應屆生在銷售類崗位容易就業;管理類崗位競爭存在挑戰

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2019年排名第一的是技工/操作工,CIER指數為17.60,除此之外,銷售類崗位在就業景氣度前十的職業中比較集中,如銷售業務、客服/售前/售後技術支持、銷售管理等,這類對經驗、技能要求不高的崗位更容易嚮應屆生開放。

2020年&2019年對比分析

2020年,2019年市場景氣指數較高的職業同時上榜的有。技工/操作工、教育/培訓、銷售業務和社區/居民/家政服務房地產中介、保險等。2020年新增了烹飪、社區、商超、保健等四個職業,在疫情影響下,大學生崗位下沉明顯。

市場景氣指數較低的行業,管理類的崗位還是對於大學生最不景氣的職位,在疫情影響下,管理類的崗位對人才的要求更高。

哪些地區就業形勢較好?

2020,京津冀和東北地區就業形勢仍不容樂觀,二三線城市就業形勢相對較好與去年同期相比,各經濟圈大學生的招聘需求人數的同比也有減少,CIER指數同比下降。值得注意的是,京津冀地區的大學生供求變化與其他地區不同,無論是環比還是同比,其招聘需求人數和求職申請人數均有所下降。

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圖中結果顯示,2020年一季度一線城市的CIER指數仍相對較小,二線和三線城市的CIER指數相對較大。其中,一線城市的CIER指數為0.51,就業競爭激烈;新一線城市的CIER指數為0.77;二線城市的CIER指數為0.91,三線城市CIER指數為1.08,就業市場相對寬鬆。

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2019年新一線城市吸引力維持首位,一線城市吸引力有所上升

2019應屆畢業生期望就業的比例最高的依舊是新一線城市,佔比為44.18%,同比上升4.00個百分點,說明生活成本相對較低、就業機會不斷釋放的新一線城市,最受畢業生的青睞。一線城市吸引力也在上升,30.63%的受訪大學生期望在一線城市就業,佔比高於去年,不管頂著多大的生存壓力,一線城市依然是年輕人追逐夢想的主要戰場。

結合實際簽約的數據看,佔比最高的也是新一線城市,佔比35.17%,一線城市簽約佔比為32.14%,與期望結構一致。

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2020年和2019年對比分析:新一線城市仍然是就業的熱點地區,2020年一線城市就業形勢更加嚴峻,二三線城市就業形勢較好。

畢業生主要去向有什麼變化

2020年,從調研數據來看,選擇就業的比例最高,為75.8%;其次,為自由職業和國內/外升學,所佔比例分別為7.7%和7.5%;而選擇創業或其他的畢業生比例最低,僅佔2.8%;

從總體來看,單位就業為畢業生主要去向。其中,選擇單位就業的比例最高,為75.8%;其次,為自由職業和國內/外升學,所佔比例分別為7.7%和7.5%;而選擇創業或其他的畢業生比例最低,僅佔2.8%;另外,還有一部分學生選擇“擬考研”、“擬出國”及“暫不就業”等形式的慢就業,比例為6.2%。

2019年“慢就業”現象加劇

在參與調研的2019應屆畢業生當中,80.22%的大學生選擇畢業後直接就業,同比2018年基本持平;8.00%的大學生選擇慢就業,較去年同期上升1.01個百分點;7.11%的大學生選擇國內繼續學習,較去年同期上升2.13個百分點。雖然絕大部分應屆畢業生積極主動的投入到求職大軍當中,但選擇逃避就業壓力的畢業生佔比也在緩慢上升。

此外選擇創業的大學生佔比為2.40%,較去年同期下降2.38個百分點;1.05%的大學生選擇出國繼續學習,較去年同期下降1.58個百分點。可見高校畢業生們對於未來的職業規劃更加趨於謹慎,就業仍是2019應屆畢業生的首選。

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2020年&2019年對比分析:

關注疫情帶來變化,2020大學生就業形勢分析和建議

到單位就業比例下降,自由職業比例上升。這和以前期間,自媒體和電視、直播等行業的快速興起有關。2020年升學、創業的比例都有下降。

大學生平均期望薪酬?

2020年畢業生期望薪酬的分佈情況,主要集中在5000元-6000元和4000元-5000元兩個區間,經測算平均期望薪酬約6930元。

2019年期望與現實存在偏差,七成應屆生簽約月薪不到六千元

調研結果顯示,2019應屆畢業生期望月薪集中在6000-7999元,佔比最高,達到了32.39%;隨後為4000-5999元之間,佔比24.86%。從實際簽約月薪來看,有七成2019應屆畢業生的簽約月薪在6000元以內,4000元以下佔比為35.77%,。

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畢業生找工作最看重的因素

2020年一季度數據顯示,大學生在求職時最關注的因素是薪酬福利”,佔比60.8%;其次才是“能學習到東西”,佔比45.5%。除此之外,有清晰的職業發展路徑,追求“工作和生活平衡”、行業前景看好也是他們看重的重要因素。

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2019要現在也要未來,大學生求職要高薪更愛學習

數據顯示,大學生在求職時最關注的因素是“能夠學習新東西”,佔比54.01%;其次才是“待遇好,能掙錢”,佔比47.31%。除此之外,追求“工作和生活平衡”、“企業氛圍/人際關係和諧”的工作體驗也是他們看重的重要因素。

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2020年&2019年對比分析

2020年大學生要學習更注重薪酬福利,更加務實了,這和疫情對經濟的影響有關。

受本次疫情影響,大學生期望在變化

由於本次疫情,畢業生期望行業、工作地點和期望崗位發生的變化較為明顯。

期望行業變化的比例最多,為30.1%;

期望工作地點發生變化,比例為28.1%;

期望崗位發生變化,比例為27.9%。

期望薪酬會有所下降,比例為25.8%。

解讀變化,對2020年大學生就業的建議

1、今年這個特殊求職季,找工作會更加艱難,要有思想準備;

2、積極關注國家的各種支持政策,充分利用政策紅利;

3、商業、服務業的基層崗位需求量大,放下面子,放低身價;

4、一線城市還是競爭激烈,轉戰新一線城市和二三線城市;

5、隨著新媒體、新經濟的發展,自由職業機會更多了;

6、期望薪酬低一些,就業前景就廣一些。


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