因為是翻拍電影，所以對《大贏家》沒有特別期待。但看的過程中，還是從頭笑到尾。大鵬在影片中的形象可以說是很刻板化，西裝筆挺，走路筆直，嚴謹耿直，努力謙卑，讓人覺得好笑又可憐，帶有一種黑色幽默在裡面。
影片中，大鵬飾演的嚴謹，認認真真當“劫匪”，踏踏實實“搶銀行”，因為過於嚴謹講原則，沒有按照既定的套路出牌，讓大家陷入混亂之中，最終他掌控了全局，成為了大贏家。
“凡事就怕認真”，這樣的雞湯金句，讓整部電影都充滿了正能量，似乎在告訴觀眾：人生就是這樣，努力著努力著好運就來了。但這畢竟是電影，而現實世界可能是越糟糕越難改變。
1、混亂與秩序可能不是反義詞
影片中大多數人對待演習都抱著無所謂的態度，認為只是走走過場，差不多得了。因為大家已經習慣在“秩序”中，按部就班，循規蹈矩。
“本該被警方制服的'劫匪'，出人意料的逃回到了銀行。”隨著劇情推進，嚴謹成功製造了“混亂”，打破了“秩序”。公安局局長也很快發現了這次演習的與眾不同，他語重心長地和派出所指揮長說：“演習的目的就是鍛鍊你們在極端情況下的反應”。
喬丹·彼得森在《人生十二法則》裡有一段關於混亂和秩序的論述，非常形象。
1.太極圖看上去像是一個圓圈裡頭尾相接的兩條魚，代表混亂的黑魚頭上有一個白點，代表秩序的白魚頭上有一個黑點，這說明，混亂和秩序永恆地並列存在且可以相互轉化。
2.序中有亂，序在亂中，亂又在更大的序中，最真實的秩序是最恆定的。
混亂，字面上的意思有兩個：①無條理，無秩序。②不安定。而秩序，指有條理，不混亂，具有穩定的、可持續的狀態，也可以說是一種規則。一般會認為“混亂”可不是一個好詞。但英國經濟學家蒂姆·哈福德前幾年寫了一本書《混亂，如何成為失控時代的掌控者》，顛覆了我們對“混 亂”這個詞的認知。
他用很多研究結果和案例告訴我們，要突破套路，學會擁抱混亂，甚至是主動去製造混亂，這樣才更能激發出創造力。也就是說混亂可能會帶來創新、提高效率。
從積極的角度來看，混亂可能會擾亂正常的生活節奏，但也能夠打破固有的思維模式，倒逼你去主動改變。而秩序，雖然能夠讓你感到安心，但很多時候會讓你喪失創新能力。
秩序讓生活更有規則，而混亂讓生活有更多可能性。
2、利用混亂，可以重建支配等級金字塔
《人生十二法則》裡，作者提到一個支配等級金字塔，他用龍蝦來闡述這個概念，簡單來說就是龍蝦通過彼此試探，分清楚誰可以欺負誰惹不起，失敗者就會自動停止試探，接受自己是失敗者的地位，從而建立起穩定的支配等級金字塔模型。
影片中，嚴謹是一個嚴肅認真的人，也是一個人人不待見的邊緣人物，不受家人關愛，不受領導器重，不受同事喜歡，他生活在支配等級金字塔的底層。沒有話語權，沒有掌控感。領導強行安排他扮演“劫匪”去“搶”銀行，他不願意，但也拒絕不了。他好心勸阻不要放貸款，被領導罵得狗血淋頭。
嚴謹在生活、工作中試探，知道了自己幾斤幾兩，慢慢地變得安靜沉默。扮演“劫匪”給了他一次機會，就像往龍蝦身上注射了血清素，他變得更勇敢去挑戰權威，去打破固有的支配模式。最後，大家都聽從他的指令進行演習，他第一次站在了支配等級金字塔的頂端。
前段時間看了一篇微信爆文“17年前那場疫情：馬雲隔離在家，劉強東關了12家店，俞敏洪欠債700萬……”，講述了在“非典”期間，這幾位大佬怎樣在“混亂”中突圍，最終成為一方霸主。“混亂”“危機”，沒有擊垮他們，反而激發了創造力和強大的鬥志，讓他們擁有更多機會去獲取重要的資源，站在了金字塔頂端。
我們生活在群體關係中，不得不面對支配等級，這是自然存在的一種屬性。但等級地位並不是一成不變的，只要條件成熟，群體內部的每一個成員都有可能實現“逆襲”，重建支配等級金字塔。如果我們能夠積極利用“混亂”，敢於冒險，走出自己的舒適區，打破認知壁壘，就有可能獲得支配等級的優勢，並創造屬於自己的新世界。
3、怎樣才能利用好“混亂”，突破套路，獲得掌控感
第一，多嘗試內向思考，對自己有清醒的、客觀的、確切的認知。
喬丹·彼得森的《人生十二法則》中提出了一條重要的法則：批判世界之前先要清理自己的房間。簡單來說，就是你只有處理好自己內在的混亂，才能去建立新的秩序。
比如影片中的嚴謹，他很清楚自己是什麼樣的人，在那段獨白中，他知道自己不受待見，但依然相信愛。他沒有陷入焦慮和情緒的混亂中，從始至終，他是最清醒的那個人。知道自己來自哪裡，將去往何方。每一步計劃都清晰明瞭。
現代社會，爆炸的信息佔據了我們的時間和精力，我們在焦慮的情緒中，亂了陣腳，常常在整理好自己的人生之前，就妄圖去幹預別人，或者對自己輕易下結論。
《內向思考》的作者雷蒙德·凱特利奇和邁克爾·歐文認為人們應該多嘗試心無旁騖的獨處。
因為內向思考所帶來的的自我空間和時間，可以讓頭腦保持清晰的狀態，使我們的思維更具邏輯性和創造力，更重要的是可以提高擁有掌控負面情緒和克服困難的能力。
我們不妨試著多觀察周圍的環境，從小事開始，看看自己是否真的充分了解自己，是否充分利用了所有的機會。
第二，提高自主性，不要過度關注“正反饋”。
喬丹·彼得森說：環境會變，你也可以變，正反饋環能讓你身陷囹圄，也能讓你積極向前。
“正反饋”，就是很在意他人的看法，有積極的一面。但如果過度關注“正反饋”，就很變成討好型的人。
影片中的嚴謹，堅持自己的原則，即使被人討厭，他也不隨波逐流。可能他曾經是個失敗者，飽受打壓和忽視，但他沒有把自己固定在這個失敗者的角色上，主動將“混亂”的可能性轉化成自己能掌控的“秩序”。他接納了自己，並努力優化自己的存在，從而成為了大贏家。
很多時候，人們害怕被孤立、被討厭，寧可放棄自我，不相信自己的判斷，即使自己的判斷是正確的，也要選擇去迎合外界的認同和需求，變成“沉默的螺旋”。這樣，會逐漸失去自我。
日本哲學家岸見一郎的《被討厭的勇氣》，為我們提供了一個解決思路。也就是說，當我們擁有了“被討厭的勇氣”，敢於掙脫外界的桎梏，建立自我察覺，或許就能夠成為你想成為的人，並用自己喜歡的方式過好每一天。
第三，發起機動攻勢，不要等到什麼時候再做什麼。
想要突破套路，就需要從更多新奇的角度解決問題，也需要你具有發起機動攻勢的能力，面對任何突如其來的“混亂”，都能臨危不懼。影片中的局長，一個經驗豐富，內心強大的領導，充分發揮了這種機動攻勢的優勢，無論局面如何發展，他都可以隨機應變，即可採取相應的措施。
最近參加的一個30天寫作課結營了，大家分享的時候，有不少人提到下一步計劃，要加強素材的積累，然後再開始寫作。我也是這樣想的。但有人說了句扎心的話：我們都讀了這麼多年的書，看過那麼多大咖文章，真的沒有積累嗎？不可能！新媒體寫作和傳統的寫作不同，不要求我們有多好的文筆，如果真的等積累好了，新媒體寫作的紅利還在嗎？
人生沒有彩排，也沒有演習，你永遠不知道下一秒會發生什麼。所以與其等待，不如開始行動，並在行動中隨機應變。這世上，沒有什麼事是等完全準備好了才開始的。
4、總結
嚴謹能夠成為大贏家，不僅僅是他認真嚴謹，更重要的是他一直懂得內向思考，堅持自我，有原則，講方法，有正能量……
而真實的生活是，是不是贏家不是那麼重要，重要的是你能夠在“秩序”和“混亂”中做到自洽。秩序帶來的穩定，像是安全的舒適區，待久了可能會“溫水煮青蛙”。“混亂”帶來對未知的恐懼，但能刺激你的神經，讓你保持興奮和投入的狀態。
所以，我們需要自己不斷練習，探索未知領域，不管這個世界真實還是虛假，不管你處在“秩序”還是“混亂”的環境中，都請不要放棄自我。
願你不負韶華，亦不負餘生。
