李小鱷
這個問題提的不錯，其實公司業務進展如何是一回事，老闆和你聯繫不聯繫是另一回事。
現在公司一般都會有微信群，大家會在群裡溝通工作，首先你要搞清楚，老闆是隻沒有和你聯繫，還是和所有同事都沒有聯繫，如果是後者，那可能公司出現嚴重問題了。
如果是前者，那老闆肯定是對你有看法了。
其實事情發展到現在，你是可以主動些的，可以和老闆主動聯繫，問公司疫情過後的工作安排，而不是自己在家裡猜測。
只是猜測，很容易出問題，問清老闆下一步的工作安排，是對自己負責也是對公司負責，沒有任何一個老闆討厭對公司負責的員工。
希望你工作順利
恩承和他的朋友們
首先，不得不說今年的疫情真是厲害，我從未見過如此公共衛生事間，也從有像新冠這樣傳染性強的疾病，我也是經歷過03年非典的人。
盼望疫早日結束，人們開始正常的生活，尤其像我這樣的今年參加高考的學生家長，再一個我也是自由職業者，在我看來如果疫情結束後，老闆如果沒有通知你去上班產，現在連繫也比較簡單，自己應該極時問一問老闆，今年什麼時候開工，如果是老闆由於疫情影響，工作行業，資金及各方面還沒協調好，到致暫時無法開工，他會給你一個解釋，並且會及時回覆聯繫你具體開工時間，如果你覺得老闆無法及時開工影響你的生活，你也可以和老闆溝通，另謀高就。
再一個就是如果你沒有聯繫到老闆，在別人那裡也打聽不到老闆動態，時間如果長了，影響到你自己的生活了，比如還房貸，車貸等，不及時開工有壓力了，你就可以發信息或以留言方式通知老闆另謀高就。
綜上所述，反正要根據實際情況，做出實際行動。
岷江之子
您好，很高興回答您的問題！疫情無情，人有情，無論怎樣，我都建議跟公司，跟老闆有一個明確的確認，公司週轉不過來啦？公司要裁員？還是有其他的原因，有一個正式的確認，是我們作為一個成年人有擔當，有責任感的提現！搞清楚了，另謀高就也好，繼續幫持也罷，都無礙！祝您工作順利！
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