中國晨報寧夏4月24日消息（全媒體記者弓志平）寧夏回族自治區教育廳近日公佈《中等職業教育2019年度質量報告》。《報告》顯示，全區中職學校辦學條件明顯改善，人才培養質量不斷提升，服務發展能力不斷增強，畢業生就業率連續4年保持在96%以上，就業質量“持續向好”，對口就業率為93.77%。
2019年，寧夏具有學歷教育招生資質的中等職業學校（不含技工學校）27所，佔地面積525.7萬平方米，生均建築面積28.8平方米。在校生8.94萬人，校均在校生規模2756人。有教職工3743人，生師比約為21.5比1，專業教師1952人，其中“雙師型”教師745人，佔專任教師的38.2%。從辦學能力來看，27所中等職業學校中，有國家級中等職業教育改革發展示範校13所、現代學徒制試點學校5所（其中國家級2所、自治區級3所）、“1+X”證書制度試點學校12所、自治區“互聯網+教育”示範校4所、國家級職業院校數字化校園建設實驗校4所。
2019年，全區普職比基本保持6比4，中職學校共招生3.06萬人（含技工學校2750人），畢業學生21296人，就業人數為20605人，其中，直接就業人數為9837人，就業率較上年同期略有上升，畢業生初次就業月均收入約為3472元，畢業生獲得國家（含行業企業）頒發的與專業相關的職業資格證書達到8406人，佔全部畢業生的39.47%。對口就業率為93.77%，其中資源環境、能源與新能源、交通運輸、文化藝術、教育、公共管理與服務類等專業大類畢業生就業質量持續向好。
自治區教育廳及各市、縣（區）將穩就業擺在突出位置，壓實就業責任，跟蹤就業形勢。實施就業優先政策，採取搭建智慧就業平臺、整合優質就業資源、發佈就業需求信息、拓展就業見習基地等措施。強化管理、完善服務，加強就業指導，幫助畢業生準確把握就業市場的需求變化，提高勞動保障意識和求職技巧，樹立正確的擇業就業觀念和就業取向，組織優質企業到校招聘和畢業生到企業應聘，多渠道促進畢業生穩定就業。尤其優先保障困難群體畢業生充分就業，實施優先推薦、優先扶持，確保順利就業。
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