河北新聞網訊（燕趙都市報記者陳正 通訊員王俊平）邯鄲市臨漳縣在村黨支部書記屆中調整中建立“六方比選+考察評分+任前試用”機制，拓寬選人視野，嚴把人選質量，延伸考察視角，實現村黨支部書記調整科學化精準化。
據介紹，臨漳縣一旦某村黨支部書記出現空缺時，鄉鎮黨委採取從農村致富帶頭人、創富助理、明星企業家、在外成功人士、復退軍人、大學生村官中“六方比選”的辦法，綜合比對篩選，按照1:2比例擬定初步人選。縣、鄉組成聯合考察組深入到村，按照百分考察細則，根據個人自述、民主測評、個別談話、走訪瞭解等情況，對村黨支部書記人選的政治素質、發展本領、協調能力、服務水平等內容進行全面考察，現場打分，集體研究確定一名村黨支部書記人選。
對新任村黨支部書記實行工作試用制，試用期3個月，明確疫情防控、坐班值班、幫辦服務、黨員管理、信訪穩定、環境整治等各項職責。試用期滿後，分別召開鄉鎮黨委會、村“兩委”班子會、黨員群眾代表會進行滿意度測評。綜合滿意率在80%以上的由鄉鎮黨委做出正式任職決定，滿意率在60-80%的延長試用期3個月，滿意率在60%以下的直接免職。
2019年以來，臨漳縣先後有11名村黨支部書記通過試用期測評得到正式任命。
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