2020年2月退休,養老金5700元,在全國如何?

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這個水平大約是全國人均養老金的兩倍,可以說是一個挺高的水平了。

大家好,我是社保專家思之想之,2020年2月退休養老金5700元,在全國如何?

人社部在2016年的時候,曾經公佈過全國人均養老金的數據,當時全國企業退休人員的人均養老金達到了2362元。

不過2019年的最新數據並未公佈。但是根據這三年的養老金的漲幅,我們可以大致來算一下養老金平均到了多少錢?

2017年的時候養老金上漲了5.5%,2018年養老金上漲了5%,2019年的時候養老金同樣上漲了5%,大約人均水平已經漲到了2747元。

所以跟全國人均養老金水平相比5,700元的養老金是人均水平的兩倍多。相當於兩個企業退休人員平均養老金的之和。

也就是說一個頂倆,這個水平可以說是屬於比較高的水平了。

這是從全國範圍來看,由於每一個地區的平均養老金水平也不一樣,所以如果具體到每個地區5700元的養老金的檔次也有所變化。

如果是在一線城市的話,養老金就屬於中等偏上的水平。

北京人社局2019年公佈的數據顯示,當年養老金上漲5%左右之後,北京的企業退休人員人均養老金提高到了4157元。

所以5700元的養老金,如果你是在北京生活的話,是屬於超過了人均養老金水平大約1000多塊錢。這個水平可以確保你在北京也能過一個比較小康的生活。

目前北京的最低工資標準是2200元,可以說5700元的收入也遠超最低工資標準,也是比很多在職職工的工資還要高一些。

5700元的養老金也超過了5000元的個稅起徵點。

財政部的數據顯示,起徵點提高後繳納個稅的人數大約是6300多萬人。

所以5700元的養老金水平在職職工當中也是比較高的收入了。

對於企業職工來說,工齡可能要達到40年左右繳費檔次也比較高,才能夠拿到這麼多的養老金。

當然對於機關事業單位退休人員來說就比較easy了。還有國企,尤其是電力菸草等系統的退休職工拿到這個水平也是相對比較容易的。

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思之想之


其實,現在很多老人對退休後的養老金水平很關注。畢竟工作了一輩子,退休領取養老金了,知道自己的水平高低也是正常。2020年2月退休,養老金每月5700元,這是一份相當高的養老金了,至少能超過90%的人群。

養老金的水平

我們國家實際上有三類養老保險的,每一類都有自己的養老保險待遇水平。

第一,城鄉居民養老保險。這是一份政府福利性保險,達到退休條件的人可以按月領取基礎養老金和個人賬戶養老金。

基礎養老金是中央和地方政府補貼的費用,全國最低88元每人每月。各地也可以提升有關標準,一般在每月100~170元之間。全國水平最高的是上海市,2019年標準是1010元每人每月。

個人賬戶養老金主要是個人繳納的積蓄和政府給予的額外補貼。一般每年按100元檔次繳費政府補貼30元。很多人都是按照這一最低標準繳費,所以個人賬戶養老金積蓄不多,一般也就每月十幾元的樣子。


根據人社部農村社會保險司公佈的數據顯示,2019年7月全國城鄉居民養老保險的待遇水平是162元每人每月。

第二,職工基本養老保險。這實際上是我們國家存續時間最久,最完善的養老保險制度了。1991年國家推動企業職工養老保險制度改革,全面建立起職工基本養老保險制度。後期又經過了待遇計算等改革,現在相當完善。

2005年開始,我們國家建立了國家養老金的正常調整機制。每年國家都會根據社會工資和物價增長情況調整退休人員養老金。目前的養老金待遇水平已經有2004年的714元上漲到現在的近2800元。

比如電力、石油、菸草、水務等國有企業的職工和高級管理人員繳費基數高,退休待遇也高,退休後也能拿到五六千元以上。

第三,機關事業單位養老保險制度。機關事業單位2014年10月才開始建立起養老保險制度,之前都是有用人單位負責養老。這一養老制度實際上從建國初都是這樣的情況。

單位養老的時候,一般跟退休前的工資待遇相掛鉤,加上機關事業單位退休待遇較高。所以,機關事業單位的平均養老金水平也在五六千元以上。




如何評價5700元的養老金?

每月5700元的養老金,差不多是機關事業單位退休人員的平均水平,普通企業職工平均養老金水平的兩倍,是城鄉居民養老保險待遇的幾十倍。

截至2018年末,城鄉居民養老保險待遇享受人員是15898萬人,企業職工和機關事業單位離退休人員總數是11798萬人。企業退休人員約佔90%,機關事業單位退休職工有1200萬人。

不過,這是一份臨時養老金。實際上我們在計算養老金的時候,尤其是基礎養老金,要根據退休上年度社會平均工資來計算的。每年的上年度社會平均工資都是在每年的5~6月份公佈,多數地區都會從1月份開始對退休人員養老待遇進行補調。

另外,2019年5月國家採用全口徑在崗職工社會平均工資確定養老保險繳費基數,因此未來也需要使用全口徑社平工資計算養老金。國家正在制定過渡性方案,目前並沒有實行。所以,現在領取的5700元養老金,肯定會重新調整的,多數情況下會提升。

退休後這5700元的養老金年年也會根據國家的養老金調整方案進行調整。不過,國家養老金調整的方式,是通過定額調整、掛鉤調整、適當傾斜三種方式進行。一般養老金越高的群體增加的比例就會越低。比如,2019年全國養老金的平均調整水平是5%,而機關事業單位調整比例一般是4%,企業退休人員的養老金增長水平能達到5.5%。


總體來看,5700元的養老金水平非常高,未來增加的錢數也會很多,但是增加的比例可能會略低一些。但總體而言,用這5700元養老金,足夠維持自己老年後的生活了。


暖心人社


養老金5700元,在我國算是中等偏上水平了。

根據國家統計局的數據,通過養老金支出和養老金領取人數,可以計算出2018年我國的月平均養老金是3148元,即便經過這兩年養老金的調整,也最多是3500元左右。

那麼相比之下,5700元的養老金是平均水平的1.5倍以上,算是中上水平。

當然,因為養老金的計算是和本省上年度平均工資有直接關係的,所以不同省份的養老金水平自然也會有差異。

像北京和上海,一個月四五千元的養老金算是比較常見的,但要是在黑龍江省,那能夠領到四五千的養老金就已經超過大多數人了。

而不同工作的養老金水平也有高有低,目前機關事業單位的平均養老金水平是最高的,接下來是國企。私企人員因為大多數繳費基數低、繳費年限短,因此平均養老金水平是最低的。

我是職場問答達人流雷電,用簡單的回答讓您瞭解機關單位和國企的各種知識!歡迎關注我,如果有不同意見,請下方評論留言探討!

流雷電


我都58了,工資2000,,去何處說理,,臭呼活著吧,[捂臉][捂臉][捂臉]



沉默1860


5700養老金比上不足比下有餘,調整好心態好好活著才是最重要,只有活著比什麼都強。


生活有你更精彩60


知足吧


毛毛妹28


得瑟的吧


一路順風70719


不少了,科級


坡哥侯波


我就不說了,比你高一點。


用戶1929300979035


唉!我四十二年工齡,一四年退休,3400你說你是啥水平吧!


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