单位一个副职领导喜欢在大领导或会议上说别人不好,是什么心态?

杨柳青青河边草


谢谢!

这个爱在场合上说人的领导,但願是个别,如是多数,就是管理制度上出了毛病!

不管是正职副职,既是领导,就不可轻意在公众场合随意指名说人是非。这个别人除非他是定了性的坏人可以放开说!除此怎么能信口开河呢!

职场领导,要有点城府,言行沉稳,思想深邃,不可轻浮狂妄!大概在职场上待过几天的人都会明白,当众点名批评人须慎之又慎吧?!否则,这个实权副职只宜任调研员闲职角色!

都在中国,民企也样吧!



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