奇葩財經說

01已無農村信用社

2003年，國務院下發《關於印發深化農村信用社改革試點方案的通知》，推進農村信用社的改革。截至目前，已全部改組成為**農村商業銀行股份有限公司。

改革後，取消資格制，變為股份制，由轄內農民、農村工商戶、企業法人和其他經濟組織共同入股組成的股份制的地方性金融機構。目前，每個縣基本都有一個自己的農村商業銀行。

02農商行的性質是什麼

農商行沒有像四大行一樣在全國範圍內實施統一法人制，在以前的信用社基礎上改革而成，有縣級、市級、省級的法人代表。該行定位服務“三農”，但內涵和外延都比以前較大變化，可經營業務範圍較廣。

農商行從本質來說，也是企業，也得以利益最大化為目標。但由於改革較晚，市場化程度不高；與當地政府有千絲萬縷關係，脫鉤不徹底；內部管理不是很規範。我曾聽說以前的一個故事：某信用社主任，在吃飯的時候拿出公章，寫了“同意給**人貸款1000萬元”，一蓋章，1000萬元就算髮放完畢。現在來看，不可思議。但農商行普遍員工的風險控制意識不強是大家共同認為的觀點。希望現在不要再有這樣的事，形成不良會讓大家傷不起。

03員工待遇很不錯

自信用社時代，農商行的員工待遇都不錯，主要是領導敢發，比四大銀行要高許多。記得多年前，參加工作時，我月薪800元，信用社的朋友們就已經能拿到1400多元的月薪。那時候，很羨慕。

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金融街張進士

農村信用社屬於金融企業單位，性質既不屬於公務員也不是事業單位，我有兩個同學在雲南農村信用社基層工作了好幾年，據他們說剛進去的時候工資有點低，3千多，五險一金和其他福利也都有，但每年都漲，工作6~7年了差不多1W（含五險一金）一個月，一個已經是分社的主任了，待遇更好，同時工作任務也很繁重，經常加班，壓力很大，又在山區農村，條件也很艱苦，他們說比普通公務員的工作要累得多，當然他們都是在雲南偏遠山區的信用社，會有額外補貼，中部或者東部地區的農村信用社同等職位工資估計沒他們那麼高。

瓊不依

農村信用社，又叫農村信用合作社、農村合作金融機構，目前農村信用社在我國屬於企業，而且屬於股份合作制的企業。根據監管部門的要求，股份合作制的農村信用社要改製為股份制的農村商業銀行。即使是不具備改製為股份制農村商業銀行的農村信用社，也要逐步改製為股份制的農村信用社。

要深入瞭解農村信用社的性質和待遇問題，就要從農村信用社的歷史變遷及其在金融體系中的地位說起

01 農村信用社的歷史變遷

農村信用社屬於農村合作金融的範疇，在我國最早可以上溯到20世紀20年代。1923年6月，“中國華澤義賑救災總會”在河北省香河縣成立第一個農村信用合作社；1927年2月，中國共產黨在湖北省黃岡縣建立第一個農民協會信用合作社。建國後，信用合作社、生產合作社、供銷合作社作為三大合作運動在全國範圍內廣泛開展，基本上每個鄉鎮都至少有一個農村信用合作社

之後，農村信用社先後經歷了人民公社、生產大隊、貧下中農管理。到1974年起，由中國人民銀行管理。1979年起，由中國農業銀行代管。1996年起，農村信用社與農業銀行脫離行政隸屬關係，由農村信用社的縣聯社負責業務管理，人民銀行負責金融監管相。2001年，國內首家農村商業銀行江蘇張家港農村商業銀行成立，開農村信用社改製為股份制企業的先河。2003年，國務院開啟進一步全面深化農村信用社改革，明確了農村信用社改製為股份制農村商業銀行的基本方向

2005年前後，全國各省均成立了農村信用社省級聯社，作為省政府的派出機構，負責對全轄的農村信用社實施行業管理，之後農村信用社在各地快速發展。

2010年，重慶農村商業銀行在香港上市，成為國內首家上市的農村商業銀行。2016年，江陰農村商業銀行登錄A股上市，成為A股中農村商業銀行第一股。

02 農村信用社在我國金融體系中的地位

“農村信用社是我國農村金融主力軍”，這句話是對農村信用社在我國金融體系中重要地位的精準表述。這不，在學習強國這樣的平臺上都有這樣的題目。

關於農村信用社的重要地位，在國家層面的重要政策和會議中一直都有所體現。2003年，國務院開啟深化農村信用社改革，持續給予政策支持。

中央一號文件及中央經濟工作會議多次提出加快農村信用社改革、完善農村金融服務等要求。在2018年的《中共中央 國務院關於實施鄉村振興戰略的意見》《鄉村振興戰略規劃（2018－2022年）》等文件中，都提及了農村信用社的改革問題。並且，中央也一直強調要農村信用社的總體縣域法人數量總體保持不變，提升農村信用社的金融服務能力。

03 農村信用社在縣域地區的金融中處於市場領導地位

所謂縣域地區，就是個各地級市除了主城區以外的地方都屬於縣域地區，也可以簡單理解為農村地區。2003年以來，為了化解農村信用社的歷史包袱，人民銀行對全國的農村信用社注入真金白銀，各地方政府則通過捐贈資產、現金注入等方式支持農村信用社，這為農村信用社迎來一輪高速發展奠定了基礎。特別是2008年，美國次貸危機引發的金融風暴對國有大行、股份制銀行的業務產生了一定的負面影響，但由於農村信用社的業務相對封閉，反而躲過了美國的這次次貸危機帶來的金融風暴，真正迎來了農村信用社的黃金髮展十年。

在大部分縣域地區，甚至在廣州、佛山、東莞、中山等經濟發達地區，農村信用社（目前大部分地方均已改製為農村商業銀行）都佔據了當地銀行業市場的主導地位，市場佔有率長期保持第一，有些地方的農村信用社存貸款市場佔有率基本達到50%左右。

04 農村信用社的薪酬待遇決定機制

說到待遇問題，既與這個企業的市場地位有關係，又與這個企業的薪酬決定機制有非常大的關係。就銀行業來說，四大行的薪酬框架機制和薪酬總額由北京總行決定，各分行和支行調整的空間非常小。各縣的農村信用社不僅在業務上處於當地市場的主導地位，而且各自屬於獨立法人，對自身的年度薪酬總額有非常大的決定權，這就必然會導致同一縣域地區的銀行機構相比，農村信用社的平均薪酬待遇會相比其他銀行機構的要稍好。這裡說的只是平均薪酬待遇，具體到每個人的待遇，則與自己完成業績的情況有非常大的關係了。當然，個地方的農村信用社（農村商業銀行）之間薪酬待遇也存在較大的差距，畢竟各地的經濟發展水平差距還是比較大。

哲哥叨叨財經

農村信用社現在都改制成為了農村商業銀行股份有限公司，成為了地方性銀行中最具代表性的一家銀行。農村商業銀行屬於農村中小金融機構，重點還是開拓農村金融市場和服務的，至於工作的性質大多數屬於企業性質，對於員工的收入問題，因地而異，沒有一個統一的標準和規定，有可能在同一個信用社中，來自不同網點的員工收入都不一樣。

農村信用社屬於雙重監管單位

農村信用社是獨立的法人機構單位，一般都是以區縣為單位組成一個農村商業銀行，也有以地市為單位組成的農商行法人單位，比如北京農商行、重慶農商行。監管農村商業銀行法人機構的單位上一級為地市級的農村信用聯社辦事處，監管管轄本市的所有信用社法人機構，同時每一個信用社又受到當地中國銀保監會派出機構的對口監管；再上一級就是省農信聯社和省銀保監局的農二處，負責管轄本省農村信用社經營活動。實際上專門監管農村信用社的部門就是省聯社和市級辦事處，這兩個單位不對外營業辦理任何業務，就是負責監管轄內農村信用社的一切經營事物。

單位性質為企業

除去農信省聯社和市辦事處，其它的農村商業銀行均為法人機構，也是企業法人，每一個農村商業銀行在各地的地域內，需要經營金融業務，提供金融服務，把企業規模不斷壯大，為單位不斷盈利增效。目前農村商業銀行的業務，針對主戰場在農村地區的特點，開展的還是以普通的定期存款、助農貸款、小微企業貸款為主，適當開展了一些理財業務和大額存單，總體來說，業務品種單一，沒有多麼複雜的業務，考慮到農村地區客戶接受能力和風險承受能力，並不像大銀行一樣推出的產品層出不窮，應接不暇，但是農村地區廣闊的市場同樣可以給農村商業銀行帶來一片蔚藍的天空。

員工待遇不同但總體超四大行

員工工作根據所處的銀行不同、網點不同、崗位不同，勞動報酬也不一樣。省聯社和市辦事處的員工，同樣也是稱為信用社的員工，但是收入不會太高，一般參照當地公務員、事業單位的工資標準，這類員工收入比較穩定，沒有過多的績效入賬，也不會出現什麼風險；地方農商行的員工就要根據績效把差距拉開了，有的網點存款多，業績高，再加上員工本人業績好，業務量大，就有可能發高新，同樣幹信貸有的客戶經理放了幾十個億的貸款，收息提成肯定多，有的客戶經理一筆貸款沒放，就沒辦業務，沒有績效，指望基本工資，也就2000塊錢頂了天，溫飽都是問題！銀行現在都是看完成任務的情況發工資了，拼的是人情、能力為主的綜合業績。按照當地的實際情況，四大行的員工月薪不過3000元，農村商業銀行員工平均月收入在四五千左右吧。

財富公元

農信社的性質：農村信用聯社，集體企業，是一家股份制的地方金融機構，各省都有，叫法不同，沒有全國性的統一管理機構。農信社的金融功能比較全面，除了存貸基本業務之外，還有債券、票據、理財等產品，效益好管理正規的還有上市的，雖然很少。

農信社招聘：一般是各分社或者營業部，除了極少一部分辦公室及內務工作之外，多半是窗口、信貸業務人員，工作比較辛苦，工資待遇很可觀。一般的基層人員，年收入十幾萬都是小事情。實行績效考核，合同管理，如果沒有大的疏漏與錯誤發生，工作基本很穩定，和公務員、事業單位人員沒有什麼區別。和所有的金融機構一樣，業務人員都會重複著機械的工作，終老此生，不過企業很穩定，目前還沒有發現有破產之虞。

農信社工作：基本在基層，而且一呆就幾乎是一輩子，除過一些能力出眾或者有其它方面原因的，工作的流動性很差，晉升渠道有限，崗位也基本固定。從事管理與後勤保障工作的只佔極少的一部分人員，多數是櫃檯與業務人員，勝在工資待遇好。

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你要問的是不是在農村信用社都做些什麼？聯社的工作職能分兩大部分：發放貸款、吸收存款。具體崗位有信貸員崗，專門負責發放貸款；總會計崗，負責日常統計、分析單位經濟運行情況等；櫃檯人員，負責現金的收、支。當然還有後勤、保安、駕駛等崗位。聯社雖是企業，但前景很好，原因很簡單：不論是個人還是集體發展都需要資金，而聯社就是發放貸款的，要錢的人越多，聯社的前途就越好。我有一個朋友就是在聯社工作，只是一普通職工，年收入7萬左右（低谷年），業績好時到10萬

隨風而動188640401

信用社是企業到單位，現在都改為農商銀行了。其實和銀行性質一樣。至於待遇這個沒法給你說。地方和地方的不一樣。因為他是企業，自負盈虧的。效益好，工資就高。崗位不一樣，工資也不一樣。信貸經理那工資肯定高。而且有別的收入。大家都懂得。就不多說了。

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農村信用社是地方國有控股民間資本運作的商業銀行，農村信用社是上世紀五六年代在全國各地相繼成立的面向農村農民農業的一個專業性金融機構。隨著國家對地方各類銀行的體制改革，大多數農村信用社改組成同性質的地方性商業銀行。基本上是以省為單位進行股份制合作經營，主要是面向農村農民和農業。同時也是拓展其他相關業務滿足不同的客戶群體的需求，有的地方還是叫農村信用社，有的叫農村信合，有的叫農村商業銀行，有的直接改組成為某某股份制商業銀行。改制最成功的有重慶農村商業銀行，廣東南粵銀行！

放飛夢想成就2019

農村信用合作社（Rural Credit Cooperatives，農村信用社、農信社）指經中國人民銀行批准設立、由社員入股組成、實行民主管理、主要為社員提供金融服務的農村合作金融機構。農村信用社是獨立的企業法人，以其全部資產對農村信用社債務承擔責任，依法享有民事權利。其財產、合法權益和依法開展的業務活動受國家法律保護。其主要任務是籌集農村閒散資金，為農業、農民和農村經濟發展提供金融服務。依照國家法律和金融政策規定，組織和調節農村基金，支持農業生產和農村綜合發展，支持各種形式的合作經濟和社員家庭經濟，限制和打擊高利貸。農信社分為以下部門，農信社合作社，農信社國際金融部門，政通農信社培訓學校，農信社信貸部門等，是目前有銀監會和國務院雙重領導的部門。

員工待遇，看什麼職位，普通職員待遇真不高！

大順666

農村信用社都做些什麼，工作職能分兩大部分，發放貨款，吸收存款，具體工作有，信貸員崗，專門負責發放貸款，負責日常統計，分析單位經濟運行情況，櫃檯人員，負責現金的收，支。當然還有後勤，保安，駕駛崗位，我有一個朋友就是在信用社工作，只是一個普通的職工，年收入8

萬左右，業績好的到10萬元。

萬

關鍵字: 信用社 \b三農 改革