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招聘條件:
一般會全日制本科應屆畢業生,無違法亂紀記錄。(原因在於應屆生沒有工作經歷,能更好的看重第一份工作,積極向上)
待遇:
考試合格後,簽訂勞動合同,一般會有3個月試用期。具體待遇要看當地經濟水平及本職位同業薪資決定。
至於好不好進,在這個社會,能力佔50%,人脈網50%-只要你有這方面的人脈圈,有一定能力絕對能進,並且混得不錯。假如你能力出眾,運氣好遇到好的招聘公司還是可以進。我的同學學的建築,後來他家人讓他去菸草公司工作,輕鬆就進去了,工資一個月8000多,這是四川水平,其他地方不知道。
個人建議:可以去學其他的技能,駕駛員,醫療人員,教師資格招聘,公路維護招聘,社區辦,司法警察考試,綜治辦等如果你還在讀大學那麼還可以參加”三扶一支”計劃。
就四川來說,去阿壩,涼山,稍微偏遠的地區招聘條件會放低點,大專生也可,
尋覓古今
我爺爺的親妹妹一家就是在菸廠裡的一輩子老職工,所以這方面我也稍微聽說了一些,在此與你分享。
菸廠因為福利好,工資高,所以職位一直都很熱門。但是據說從前年開始,效益開始降低,我哥哥從前年開始工資已經減半,每個月大概只有3000左右,但是各種福利補貼還是有的,也相當不錯。
作為一個四線城市,每個月有3000多的工資加上各種良好的福利補貼,已經算不錯了,畢竟是鐵飯碗。
加油,堅持是成功必不可缺的。
三年行內人
一是待遇。中部省份某捲菸廠,考進去的技術工是三班倒,每個月到手5000左右,年底會有獎金,全年到手大概10萬,行政崗位待遇也差不多,級別越高,待遇越好。
二是晉升。進入捲菸廠後,晉升渠道與企業大同小異,畢竟也不是什麼高技術含量的工作。
再來說菸草局
一是待遇。區縣局菸草局的正式職工每個月到手工資6000左右,但是相關獎金較多,尤其是客戶經理,全年到手大概15萬.
二是晉升。市級以下菸草局不要談晉升,菸草局是一個相對比較封閉的系統,菸草子弟眾多,關係錯綜複雜,所以晉升真的是非常遙遠的事情。
最後,無論是捲菸廠還是菸草局,待遇方面大概是當地公務員的1.5倍,如果你是追求經濟待遇,這兩個地方都還可以。
專業公考解答
以今年吉林省的中煙工業招聘為例:
吉林菸草工業有限責任公司延吉捲菸廠
2019年應屆高校畢業生招聘公告
為滿足企業持續健康發展需要,夯實人才隊伍建設,結合目前企業對專業人才的需求,現面向社會公開招聘2019年度高校應屆畢業生。有關招聘事宜公告如下:
一、招聘原則
1、遵循“公開、公平、競爭、擇優”的原則。
2、統一考試,綜合評定,擇優錄用。
二、招聘崗位及要求
生產操作類崗位:吉林菸草工業延吉捲菸廠22人,吉林菸草工業長春捲菸廠38人。具體招聘人數及專業等要求如下表:
三、招聘對象和條件
1、應聘人員為2019年畢業的應屆畢業生,符合招聘專業及學歷相關要求,並取得相應的學歷、學位證書。
2、國外高校符合招聘專業及學歷相關要求的2019年應屆畢業留學生,必須持有國家教育部出具的《國外學歷學位認證書》。
3、具有中華人民共和國國籍,擁護黨的路線方針政策,熱愛菸草事業。在校期間各科學習成績優良,品行端正,無違規違紀、違法犯罪、參與邪教組織等不良紀錄。
4、身體健康,無傳染病、精神性疾病和其他慢性疾病。
5、所有應聘人員服從企業統一分配,能長期勝任生產一線倒班工作。
注:以下情況不得報考
1、因犯罪受過刑事處罰的人員。
2、在公務員及各類招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員。
3、現役軍人。
四、招聘程序
委託第三方專業機構統一進行報名、簡歷篩選、資格審查及初面、筆試、面試、體檢及背景調查。
(一)網上報名
1、報名時間
2019年11月08日至2019年11月19日16:30,逾期不再受理。
2、報名方式
(1)凡認可本公告的公平、公正性,對公告具體內容理解且無任何異議的符合條件人員,可自願報名。不接受或不認可本公告要求的人員,謝絕報名。
(2)報名方式:採用網絡報名方式,應聘人員請登錄網址(yancaogongye.zhaopin.com)進行網上報名。
3、報名注意事項:
(1)應聘人員在本公告的招聘專業中,只能選擇一個招聘專業進行報名,多報無效。
(2)應聘人員參加初面、筆試、面試等環節時,必須持有本人的有效身份證原件。
(3)應聘人員應完整、真實、準確填寫報名信息,提交的材料應當真實有效。
(4)本公告報名網址(yancaogongye.zhaopin.com)是應聘人員報名的唯一網址,未委託任何機構進行招聘信息轉載,應聘人員通過其他鏈接網站投遞的報名信息無效。
(二)簡歷篩選、資格審查及初面
1、2019年11月20日—2019年11月22日通過網上簡歷篩選後進行現場資格審查及初面,簽訂《誠信承諾書》。初面結束後,根據招聘崗位人數1:10比例確定筆試人員名單,如報名人員低於招聘崗位人數1:10比例,將按實際人數進入筆試。現場資格審核及初面地點在吉林省長春市,具體時間、地址及相關內容以短信或電話通知為準。
2、資格審查將貫穿招聘工作全過程,在任何一個環節發現不符合條件者,將立即取消招聘資格,由此造成的後果由應聘人員本人自負。
3、通過資格審查及初面的應聘人員,將由短信或電話等形式通知進入筆試環節,請保持通訊暢通。
(三)筆試
1、筆試題類型:行政能力測試(閉卷考試)。
2、筆試時間及地點
(1)2019年11月23日進行筆試考試,地點在吉林省長春市,具體時間和詳細地址將以短信或電話等形式通知入選筆試人員。
(2)筆試缺考或作弊,成績視同零分。
(3)筆試結束當天,將通過短信或電話等形式通知入選參加面試人員。
(四)面試
1、2019年11月24日進行面試,地點在吉林省長春市,具體時間和詳細地址將以短信或電話等形式通知入選面試人員。
2、根據筆試成績,按各專業擬招聘人數的120%從到低分,按照工作地點及專業類別確定各組面試人員。最後一名筆試成績出現並列的,一併進入面試。
3、根據面試成績高低,按照招聘人數確定延吉、長春兩廠各專業面試通過人員,面試結束當天將以短信或電話等形式通知面試通過人員。
注:延吉、長春兩廠若機械、電氣專業筆試通過人數達不到招聘崗位人數的120%,則根據實際參加筆試人數重新擬定錄取名額,剩餘名額補入其它專業類別。補入原則:機械類不足時,優先補充電氣類,後綜合類;電氣類不足時,優先補入機械類,後綜合類。若分析化學、化學工程專業、菸草工程專業和市場營銷專業筆試通過人數達不到招聘崗位人數的120%,按實際筆試通過人數的1.2:1,確定該崗位擬定招聘人數。
(五)體檢及背景調查
1、2019年11月25日—11月29日面試通過人員進行體檢及背景調查。
2、體檢地點在吉林省長春市,具體時間和詳細地址將以短信或電話等形式通知面試通過人員,必須在規定時間內到指定醫院進行體檢,體檢費用由本人承擔,體檢結果以指定醫院出具的體檢報告為準,未按規定要求進行體檢或體檢結果不符合工作崗位要求者,不予錄用。
3、背景調查過程中發現應聘人員在個人信用、學歷等方面存在問題或違反國家法律法規者,不予錄用。
4、11月29日以短信或電話等形式通知擬錄用人員。
(六)公示
2019年12月02日—12月11日擬錄用人員名單將在吉林菸草工業有限責任公司外網進行公示,公示期為7個工作日。公示期間,對反映的問題一經查實,立即取消擬錄用資格。
(七)報到
1、2019年12月13日擬錄用人員進行報到,具體時間、地點將通過短信或電話等形式通知,必須在規定時間內到指定地點進行報到。報到時必須攜帶身份證原件及複印件、報到證、學生檔案、畢業證原件及複印件、學位證原件及複印件(本科及以上);國外留學生必須提交國家教育部出具的《國外學歷學位認證書》、身份證原件及複印件、畢業證原件及複印件、學生檔案。
2、擬錄用人員報到材料不齊全或逾期報到視為自動放棄,取消錄用資格。
五、注意事項
1、應聘人員必須保證報名材料的真實性,如有弄虛作假或隱瞞欺騙行為的,一經發現取消筆試、面試資格。對已經錄用的,解除勞動關係。
2、應聘人員參加招聘過程中的食宿、交通等費用由應聘人員自己承擔,參加應聘必須攜帶本人身份證原件。
3、應聘人員須保持聯繫電話暢通,招聘過程中聯繫不上的,均視為自動放棄應聘資格。
4、本次招聘不收取任何費用、不指定考試輔導用書、不舉辦也不委託任何機構舉辦招聘輔導培訓班。敬請廣大應聘人員提高警惕、謹防上當受騙。
六、網絡報名技術諮詢
網絡報名技術諮詢電話:0431-82533491
(諮詢時間除法定節假日外,週一至週五9:00—17:00)。
原標題:吉林菸草工業有限責任公司延吉捲菸廠2019年應屆高校畢業生招聘公告
文章來源:吉林菸草工業有限責任公司,原文鏈接:http://yancaogongye.zhaopin.com/index.html
吉林省中煙工業今年只考行測,與國省考行測側重點不同,但多加複習、練習還是可以的!
吉林國企資訊
對於菸草公司的招聘條件及待遇如何,是否好進這個問題,我認為首先招聘條件每年各地的菸草公司都會有招聘公告,不盡相同,所以我們今天主要來說的是菸草公司的待遇如何與是否好進這個份問題,下面我們一起來說說這個問題。
一、首先說一下菸草公司的待遇如何,相信這也是很多的朋友們很關心的一個點,今天主要以海南的菸草公司為例說說,海南的一個地級市菸草公司省招進來的員工,工作三年,每個月拿到手的工資在八千元左右,每月的公積金在兩千來元左右,基本上每年加上績效獎金等等收入,到手的年薪在十四萬元左右。菸草公司的員工剛入職的時候是根據入職的時間發放工資比例的,滿三年發放全額工資,三年內都是按照工資的百分比發放的,但是獎金是正常發放。
二、再來說菸草公司其他崗位員工的待遇,除了省招的員工以外,以前還有市招的員工,主要從事的是客戶經理的職務,他們的待遇相對差點,但是基本上也是不錯的了,他們每個月拿到手的工資在五千多,加上其他的績效獎金等收入,每年也在十萬元左右。還有一種員工,那就是近些年來比較多的勞務派遣的員工,主要從事的就是配送員和客戶經理,他們的收入就差很多,基本上也就是兩千來元一個月左右。
三、最後來說一下菸草公司是否難進的問題,因為菸草很好的福利待遇,所以進入的難度還是很高的。首先菸草公司對於菸草內部的子弟是有照顧的,基本上就是不限制專業和麵試照顧一下,但是綜合近些年的菸草招聘,除了一些菸草內部子弟以外,其他考上的人都是本科以上學歷的,很多時候研究生甚至博士都是有的。由此可見考進菸草公司的難度。
以上就是我對於這個問題的幾點看法,希望對你有所幫助!
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海南黑鳳梨
根據往年的招聘情況來看,菸草公司招聘的人才多數以應屆生為主,往屆生也會招聘,多數學歷要求都是全日制本科及以上學歷,未與其他單位簽訂過勞動合同,兩種形式:一種是菸草社會招聘,主要針對有一定工作經驗的人員,招聘條件比較高。第二種校園招聘,基本上應屆生是惟一的渠道,不要求工作經驗,應屆生進菸草公司最容易,相應的競爭力也是非常大。
考試內容:職業能測驗+專業能力測驗(專業能力測驗內容為報考職位所需專業知識內容)
福利待遇:成為正式工員工的話基本上年薪可以達到10w~20w有做,根據地區的不同福利政策會有所不同。
國企招聘看小錦
一、基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守國家憲法和法律,品行端正,身體健康,無不良記錄;
3.具有相關專業全日制大學本科或本科以上學歷;
4.要求成績優秀,綜合素質高,具有較強的語言表達能力、文字能力和溝通協調能力,列入國家高校畢業生統分計劃,學位證、畢業證和報到證三證齊全。
二、福利待遇
成為正式工員工的話基本上年薪可以達到10w~20w有做,根據地區的不同福利政策會有所不同。
北京中公國企招聘考試
現在大家都在考公務員,因為公務員都是鐵飯碗,反而菸草公司更有點金飯碗的意思了,菸草公司的正式工還是不錯的。課又有人說愛菸草公司的工作就是:“吃不飽,餓不死,走了覺得可惜,不走浪費一生”,其實由此看來菸草公司的實際情況還是有所不同的。
關注菸草招聘信息的途徑
菸草作為國家行政單位以及國企,每年各省會單獨出相應的招聘公告。招聘過程必須公開公正進行。普通應屆生需求招聘信息有三個方法。
1、關注菸草公司的官網招聘,市場關注自己所在地菸草公司官網的招聘公告,根據招聘要求找尋符合自己條件的崗位。
2、關注當地人事網站,菸草局和中國菸草在招聘是會將自己的的招聘公告發布在官方的人事網上,而且,會將筆試面試的相關結果進行公佈,所以可以關注一下當地的人事官網
3、大型第三方招聘網站或機構,一般這些機構會對招聘信息進行轉發,還有一些學校的招聘官網也會答疑菸草公司等一些大型國企的招聘信息進行轉發或舉辦宣講會的。
菸草招聘方式
一般來說,菸草招聘以及一些其他大型的國企都包含兩種招聘方式,即校園招聘&社會招聘
1、校園招聘:主要針對應屆生,對工作經驗沒有要求,也是應屆畢業生進入菸草公司最容易的途徑了
附:2018年菸草校園招聘彙總,其中,江西中國菸草總公司江西省公司和江蘇南京市菸草公司報名還沒有開始,想要報名的小夥伴要抓緊時間啦~~·不要錯過機會喲~
2、社會招聘:主要針對有工作經驗的社會人士,也就是往屆畢業生。社會招聘的條件也會因具體的招聘公司而不同。就以前兩天發佈公告的甘肅天水煙草專賣局招聘來說
它的招聘條件僅限:全日制大專及以上學歷、公告中對工作經驗也沒有具體的要求。
1、學歷要求:一般學歷要求均為本科學歷及以上
2、年齡要求:一般本科要求年齡在28或26週歲(含)以下,博士研究生可放寬至35或32週歲(含)以下,年齡計算日期大多已當時公告發布時間為準
3、專業要求:不同的崗位對專業的要求均有不同
菸草招聘的考試內容
菸草公司招聘的筆試一般為職業能力測驗+專業能力測驗(專業能力測驗內容為報考職位所需專業知識內容),各佔50%。
菸草公司待遇如何?
菸草待遇如何?
以下是2015年的數據,僅供大家參考!
而且,全國各地的菸草公司因為地區職位的不同,收入也差距比較大。如上海、江浙一帶的一般正式工,年薪可達10-20w,河南某些縣城的正式工一個月近3-4k,但河南省局據傳能達到1w。
可儘管如此依舊可以看出金飯碗的待遇還是相當不錯的,當然了,找工作尤其是找國企亦可以對比中石化、中石油等其他國企,選擇適合自己的工作才是最重要的。
小故事看社會
【安徽中公教育 中公電網 中公國企招聘考試】
大家一說到“鐵飯碗”第一時間想到的肯定是公務員,但是說到“金飯碗”你第一時間想到的是哪家單位呢?沒錯,很多人想到的肯定是中國菸草!
雖然潛心做事、低調做人一直以來都是中國菸草公司的行為準則,菸草公司作為國家納稅支柱產業,在世界500強中還是保持低調。但是不得不說,菸草公司絕對是大家心中的金飯碗,可說是相當熱門!
總的來說:看地區,看部門,看崗位。
但是!話說回來!這只是對外顯示的工資,工資部分都這麼高?如果再加上其他的各種獎金,約等於半年工資的年終獎,甚至是上年度本地區平均工資三倍的社保基數,1000+的公積金!而且每年都在調整上升的工資。
每年招聘旺季,也都會有小夥伴問小編“
菸草這麼好,這麼多人爭著報考,我們非子弟還有機會嗎?”這個問題問得好,菸草每年報名人數可想而知,但是從往年來看,即使是子弟,還是要通過自己的努力過了筆試才行(因為往年的確存在沒上岸子弟的情況)!隨著國企考試的公開透明化,雖然不排除這樣的情況,但是總體上機會還是很平等的!什麼都不要想,考到高分數才是王道!再說了,哪有那麼多正好應屆正好專業合適的子弟啊~菸草是國有企業,在很多人心目中是“吃不飽,餓不死,走了覺得可惜,不走浪費一生”。也有人說是躺著掙錢的“壟斷”行業!
小編僅借本文給大家做個參考,具體如何還是需要自己出判斷,畢竟這可是個“人生大事”!
安徽國企招聘信息
菸草系統屬於政企合一的國有企業,菸草公司主要負責捲菸營銷、專賣執法和菸葉收購;菸草局主要負責菸草市場規範和管理。根據網絡相關資料顯示,菸草系統職工的平均工資在7—8K左右,相比其他國企和事業單位,菸草系統福利有一定的優越性。
各地區菸草招聘時間不固定,招聘對象為符合崗位專業要求的本科以上應屆畢業生,需求崗位包括項目建設管理崗、經濟運行崗、菸草育種、菸葉質量評價、財務崗、法規崗、信息系統管理崗、綜合管理崗等。
菸草招聘流程:提交報考申請→打印報名信息表→打印准考證→面試→筆試→第二輪面試→體檢→擬錄用人員公示。筆試科目為《行政職業能力測驗》和《申論》,很多參加了公務員考試的學生,也會藉此機會參加菸草公司的校園招聘。此外,內部招聘和退伍士兵安置也能進入菸草公司工作,不過這兩者適用的人群數量不多。如果你父母或者親人在菸草系統工作,那麼進入體制內就容易多了。