陽春中公肖老師
我是一名鄉鎮公務員，對於鄉鎮公務員崗位和公安崗位的競爭，我覺得要從三個方面看。\r
一是鄉鎮公務員崗位和鄉鎮派出所民警崗位。同樣是鄉鎮的崗位，公務員的競爭壓力要比民警的壓力大，比如公務員的報考比例1:100，那麼民警的報考比例大概在1:70左右。\r
二是鄉鎮公務員崗位和縣級以上公安崗位。由於公安崗位的單位級別較高，競爭壓力比鄉鎮公務員崗位大，這種競爭不僅表現在報考人數比例上，更體現在報考人員質量上，比如說兩個崗位報考比例同樣是1:100，但公安崗位的壓力還是要大一點，因為有能力的人，都想考單位好一點的崗位，說具體一點就是，鄉鎮公務員180分能進面試（總分按300分算），但公安崗位可能要190分以上才能面試。
三是在面試以後環節的壓力。公務員面試通過後，就到體檢、政審，然後上班，但公安崗位還有體能測試環節，每年因體能測試不合格被刷的考生大有人在，因此，如果要考公安崗位，需自己測一下體能（網上都有體能測試的指標）。\r
如果題主要參加考試，我建議你考鄉鎮公務員，現在公務員選拔很注重基層工作經驗，因為基層現在是脫貧攻堅和鄉村振興的主戰場，加入我們吧，讓我們一起為同步小康和鄉村振興揮灑熱血、奉獻青春。\r
以上是我的一些看法，不足之處請多包涵！如果有什麼還需要了解的，可以私信我[微笑][微笑][微笑]
逾期的清楚
從報考人數來看，鄉鎮公務員競爭大。鄉鎮公務員招考條件相對較低，大部分甚至無學歷、專業限制，所以報考人員基數大，人數逐年遞增，而公檢法因為有學歷、專業限制，所以報考人數相對較少，但是公檢法體檢時有體能測試，每年有許多因體能測試淘汰的人。
從上岸待遇來看，公檢法遠優於鄉鎮公務員，所以公檢法競爭大。公檢法雖然報考人數少，但是吸引的都是高學歷的對口專業畢業生，報考人群整體質量（學歷專業方面）要高於鄉鎮公務員報考人群。
青雨梨花別樣姿
個人覺得公安好考一些。畢竟要加考公安基礎知識，加考體能測試，會把很多人刷下來。
而鄉鎮公務員門檻相對較低。
但是公安肯定比鄉鎮公務員累！
迷彩藍
其實哪裡都會有競爭都會有壓力，個人比較傾向公安，待遇比較好社會地位比較高。
壞海仔
公安方面的壓力要大些，畢竟考的科目也要多些
金盆噶
公安大
