“研究生導師不讓回家過年,給500元勞務費,我該怎麼辦?”

研究生相比本科生,儘管上課時間相對比較少,但學習壓力卻比本科生要大得多,平常不僅需要閱讀大量的專業書籍、文獻,而且還需要完成很多必要的科研任務,尤其是對於跨專業考上研的同學,專業基礎薄弱,研究生導師一般都會有更加嚴格的學習要求,不然就很難跟上導師的步伐。

“研究生導師不讓回家過年,給500元勞務費,我該怎麼辦?”

正因為此,導師嚴格、科研任務重的的研究生,學業都非常繁忙,即使是寒暑假,理工科的研究生還要長期泡在實驗室,人文社科的研究生需要外出社會調研。

這也讓很多剛考上研的同學非常的不適應,近日就有研一的同學吐槽研究生學業繁忙,原來這位同學的導師,在前兩天給了他500元勞務費,但卻讓他考完試不要回家,要在組裡學習東西。

“研究生導師不讓回家過年,給500元勞務費,我該怎麼辦?”

這樣的吐槽其實每年都有,而大多也都來源於研一的同學,到了研二研三可能就見怪不怪了。原來研究生相比本科生儘管原則上也有寒暑假,但其實研究生的寒暑假同樣很忙,不僅要做實驗、做調研、寫論文還要參加各種學術會議,寒暑假時間的利用,在一定程度上決定了你在研究生階段的成就。

“研究生導師不讓回家過年,給500元勞務費,我該怎麼辦?”

而很多剛上研究生的同學來說,還依舊以為研究生和大學本科一樣,寒暑假就是回家放鬆、玩耍、旅遊。比如前文中這位吐槽的同學,才讀研半年,第一個春節寒假,習慣性了以為不讓回家到是導師對自己的“過份”要求,才有了“研究生導師不讓回家過年,給500元勞務費,我該怎麼辦?”的感嘆。

“研究生導師不讓回家過年,給500元勞務費,我該怎麼辦?”

實際上,研究生導師給了這位同學500元勞務費,讓他考試後先不要回家,而是在組裡學習東西,對於這位研一的同學來說並非壞事。

一方面是研究生導師對你的重視。研究生導師的嚴格,甚至壓榨其實都不可怕,可怕的是對你不聞不問,研究生的期末考試結束後,一般都會有各項調研、實驗或者學術會議,如果導師沒有叫你的同門,而沒有叫你參與會不會感覺不被重視?

“研究生導師不讓回家過年,給500元勞務費,我該怎麼辦?”

讓你到組裡學習正是融入導師團隊和科研的機會,要知道到了研二研三你就是團隊的“中堅力量”了,要是還沒有成果,那基本上研究生階段也就這樣了。

另一方面,大部分研究生寒暑假的學習都是靠自己,導師要麼佈置了文獻閱讀任務,要麼佈置了論文任務,能安排統一學習的導師已經不多了,所以,寒假準備回家過春節的你,就是買了票,也要果斷的去退。

“研究生導師不讓回家過年,給500元勞務費,我該怎麼辦?”

近些年,研究生導師“壓榨”學生的事件時有發生,例如前段時間南郵學生自焚事件、武理跳樓事件等,但這些僅僅只是個案,大學裡面的大部分導師都是非常不錯的,千萬不要認為導師的正常學習、科研安排是對你的壓榨。

當然,對於研究生導師隊伍中個別的“害群之馬”,我們也應該大膽去“揪出來”,不要等到悲劇的釀成,那時已然為時已晚!




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