以警之名
並肩作戰
一腔熱血奉獻青春
一身正氣鑄造輝煌！
人生可以 平凡
但， 拒絕平庸
向夢想進發
湖州市公安局期待你的加入！
根據《湖州市警務輔助人員管理辦法（試行）》和《湖州市公安機關警務輔助人員招聘工作辦法（試行）》有關規定，經審定，決定面向社會公開招聘市本級公安機關警務輔助人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
市本級公安機關（市局機關及五個分局）計劃招聘警務輔助人員381人（文職輔警46人，勤務輔警335人），其中：市局機關（含交警）106人，吳興區分局103人，南潯區分局66人，開發區分局5人，度假區分局39人，織裡分局62人。
二、招聘條件
（一）基本條件
1.擁護憲法，遵守法律法規，品行端正，熱愛公安事業；
2.具有中國國籍，為本市戶籍或持有本市居住證。年齡18週歲至35週歲（1982年8月31日至2000年8月31日期間出生）。文職輔警具有本科及以上文化程度，勤務輔警具有大專及以上文化程度（在資格條件中有明確的專業崗位和特殊對象，可適當放寬年齡、學歷）；
3.具有正常履行崗位職責所需的工作能力和資格條件；
4.身體健康，體形端正，外觀無明顯疾病特徵，無影響面容且難以治癒的皮膚病，無色覺異常，著夏裝裸露部位無紋身，無肢體功能障礙、無心理疾病等，具有正常履行職責的身體條件；
5.身高要求男性≥168cm，女性≥158cm，報考勤務輔警崗位的人員單側裸眼視力要求不低於4.8。
（二）資格條件
1.具體詳見《市本級公安機關招聘警務輔助人員計劃一覽表》。
2.信息系統軟件開發、通信網絡管理、警犬訓導、交通管理、監管看押、巡邏處突等專業性較強崗位，具有特種技能、專業特長等緊缺人才，以及烈士、公安英模、因公犧牲和一至四級傷殘公安民警，以及因公（工）死亡、一至四級傷殘警務輔助人員的配偶、子女（無配偶子女的可為同胞兄弟姐妹），可適當放寬年齡、學歷等基本條件。
3.同等條件下，警察類或政法類院校畢業生、具有崗位所需專業資質或專門技能的人員，在職公安民警的配偶子女、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人予以優先招聘。
（三）不得報考的情形
1.受過刑事處罰、治安管理處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查尚未查清的；
2.有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
3.因違紀違規被國家機關、企事業單位開除、辭退或解聘的；
4.本人家庭成員和主要社會關係成員中被判處刑罰的；
5.本人或家庭成員、主要社會關係成員中有參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；
6.曾編造、散佈有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的；
7.曾被吊銷律師、公證員執業證書的；
8.曾從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的；
9.其他不適合從事警務輔助工作的。
三、招聘程序
（一）現場報名及資格審查
報名時間：9月5日至9月7日，9月10日至9月12日（上午9：00--11:30，下午14：30—17：30）。
報名地點：共設5個現場報名點
報考市公安局機關、開發區分局崗位報名點：吳興區青銅路298號市公安大樓（原政法樓二樓）老幹部活動室；
報考吳興區分局崗位報名點：二環北路688號吳興區公安分局門口東側接待室；
報考南潯區分局崗位報名點：南潯區南潯鎮年豐路1388號公安大樓603室；
報考度假區分局崗位報名點：長興路699號仁皇山派出所接處警大廳；
織裡分局崗位報名點：織裡鎮大港路1088號南太湖產業集聚區織東新區14座（原織裡巡特警大隊）。
報名人員需攜帶以下材料：
1.《湖州市公安局招聘警務輔助人員報名登記表》。
2.本人身份證、畢業證、戶口簿（戶主和本人頁）等及報考崗位需要的資質證明和資格證書原件、複印件各1份。
3.中國高等教育學生信息網（http://www.chsi.com.cn/）在線驗證報告、中國人民銀行的個人信用報告各一份，退役士兵需同時提供退役士兵證原件及複印件。
4.已就業人員報考須原單位出具同意報考證明並加蓋單位公章。
報名表可在招聘公告中下載填寫，要求打印2份，2張近期白底彩色免冠2寸照片。
報名統一採用現場報名方式。報名現場將對考生身高等崗位條件進行資格審查，符合崗位報考條件人員現場發給准考證（即蓋有資格審查合格章的報名表），憑準考證參加考試測試（具體時間另行通知）。報名人數不足招考計劃2倍的崗位，將酌情核減招聘計劃。如因資格審查不合格或報名人數不足，而導致不能形成有效競爭的，該崗位報考人員可在報名結束前根據崗位條件改報其他崗位。
資格審查將貫穿公開招聘工作的全過程。凡發現考生與招聘資格條件不符的，立即取消其招聘資格。
（二）體能測試
報考治安管理輔助、刑事偵查輔助、交通管理輔助、監管看押輔助、指揮調度輔助等勤務類崗位的人員須進行體能測試，體能測試採用合格制。體能測試各單項均合格的人員進入筆試環節；不足規定人數的，按照實際人數確定。測試內容及標準：
1.男子1000米≤4分40秒，女子800米≤4分35秒；
2.縱跳摸高：男子≥261cm，女子≥226cm，第一次測試不合格的可補測一次。
報考行政管理輔助、窗口服務輔助、技術技能輔助等文職類崗位的人員直接進入筆試環節。
（三）筆試
筆試成績（滿分100分）。筆試主要測試時事政治、基本法律知識及寫作能力。
（四）面試
依據筆試成績由高到低順序，按計劃聘用人數1:2的比例確定面試人選，不足規定比例的，按實際人數確定。面試採取面談方式進行。主要測試應聘崗位所需的專業技能，以及言行舉止、邏輯思維、心理抗壓等能力。面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列為體檢對象。
面試結束後，按筆試成績佔40%、面試成績佔60%合計總成績。若總成績相等，以面試成績高的排位在前，如再出現其他特殊情況，由市局政治部研究決定。
（五）體檢
根據總成績排名，按計劃招聘人數從高分到低分1:1比例等額確定體檢對象。體檢項目和標準參照人力資源社會保障部等三部門《關於修訂及有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等有關規定執行。體檢費用由報考人員承擔。
（六）考察
體檢合格人員進入考察環節。考察內容包括政治思想、道德品質、能力素質、現實表現、遵紀守法等情況，重點考察報考人員是否存在不得報考的情形，核實被考察對象是否符合規定的報考條件。
（七）人員遞補
報考人員放棄體檢、考察或體檢不合格、考察結論為不宜聘用造成崗位空缺的，從報考本單位同一職務序列符合條件的下一名次人員依次遞補。
（八）公示與聘用
考察結束後，根據報考人員的考試測試成績、體檢、考察情況，提出擬聘用人員名單，並在同級人力資源社保部門等網站進行不少於7天的公示。經公示符合聘用條件的人員，由招聘單位委託具有資質的勞務派遣機構與其簽訂勞動合同。
（九）薪酬待遇
輔警年人均工資參照上年度湖州市全社會單位就業人員平均工資的120%執行，並根據輔警的不同崗位類別及工作強度等情況，實行崗位績效考核和分類分級管理的薪酬制度。
四、其他事項
（一）報考人員在報名資格審查中提交的所有材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考資格。
（二）報考人員在各科目（體能測試、筆試、面試）考試測試前需攜帶本人有效身份證件或相關證明材料；凡不按規定時間、地點參加各項測試、體檢的，視作放棄。
（三）本公告中所稱家庭成員和主要社會關係成員是指本人的配偶、父母、子女。（父母，是指生父母和共同生活的養父母、有撫養關係的繼父母；子女，是指婚生子女、非婚生子女和共同生活的養子女、有撫養關係的繼子女。）
（四）各考生要遵守考場紀律，服從現場工作人員管理，凡有不服從現場工作人員管理、頂撞裁判及工作人員的行為，一經查實取消考試成績。
（五）報考人員存在故意損毀試卷、答題紙等，或者帶出考場；抄襲、協助抄襲；持假證件參加考試；使用禁止自帶的通訊設備或者具有計算、存儲功能電子設備；串通作弊或者有組織作弊；由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等違反招聘紀律情況的，取消聘用資格，並列入“黑名單”，5年內不得再次報考。
（六）對招聘公告中相關事項的諮詢，可直接撥打《市本級公安機關招聘警務輔助人員計劃一覽表》中提供的諮詢電話。
（七）招聘各環節公示信息考生可登陸“湖州公安門戶網站”（www.hzgaj.gov.cn）或湖州公安微信公眾號進行查詢。
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