千金裘

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以下回答來自上啥班用戶互動留言

看到這個問題內心真的感覺很殘酷。不是不願意回答，而是有的時候我真的是不忍心回答。985大學生無論是表面競爭力還是真實競爭力，其實都要優於普通大學生。這不是個人偏見而是殘酷的現實，因為我本身就是普通大學生畢業，而我深深地體會到和985大學生之間的差距。

我高中是在全國百強中學讀的，地位在全省排第二，我的一個關係很好的高中同學，高中時她就在班級里名列前茅，而我雖然在這麼好的中學，身邊又都是學霸，成績卻差得可憐，我倒也是班級前五，不過是倒數。高中時期和閨蜜之間成績差距雖然大但由於朝夕相處這種差距並沒有那麼明顯，可高考卻實實在在的將我們分到了不同的路口，從此越走越越遠。

閨蜜上了985、211大學，當了學生會主席，早早入了黨，考過了雅思，項目論文一大堆，榮譽更不用說，獎學金拿到手軟，研究生更是直接保送到了香港知名大學，接受全英教學，最後工作簽約了全球500強知名企業，在北京實習期工資就已經月薪3萬，實習期一過直接成為產品經理，月薪後來多少我已經不知道，因為差距巨大我實在是和她說不上什麼話了。

再看我的大學，上了一個不知名的二本，雖然在班級成績前幾可是整體學校氛圍卻非常差。看著同學們通宵打遊戲、泡夜店，身邊的對象一個接一個得換，直接給答案複習，他們依然掛了好幾科。混了四年，研究生也考不上就去找了工作，除了幹毫無技術含量月薪只有2-3000的文職，女生幾乎沒有出路。或許面試官對於普通大學畢業生有偏見，然而實際上985大學畢業生絕大部分都具有良好的素質和學習能力，見識和經歷都是普通大學無法提供的。

如果你現在是個高中生，那麼我希望你能夠發憤圖強，因為高考是一生中最容易改變人生軌跡的途徑了。

以上

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企業在做面向大學生的校園招聘時，對985大學生和普通大學生，並不是一樣對待的。如果普通大學生個人並不是拔尖到超出平均水平，那麼大多數普通大學生的競爭力是不如985大學生的。

1，985大學生比普通大學生有更多概率在校園招聘時就能接觸到好公司，知名公司。

不論是好公司HR部門自己直接安排的校園招聘，還是付費採購第三方公司提供的校園招聘服務，因為預算，精力，匹配度等考慮，企業只會選擇若干所學校。如果是行業類的翹楚公司，一般會選擇985或者211類學校，再根據距離遠近，制定校招路線。如果是普通大學生，可能無法在自己學校內參加好公司的現場招聘。

2，985大學生比普通大學生有更多機會拿到各種獎學金。

985學校的知名度大，校友成才數多，不光國家方面對大學有更多的撥款，成功校友對學校的捐贈也更多。

3，985大學生比普通大學生有更多交換學習的機會，更多接觸到一流學者老師的機會。

普通大學生可能沒有校際的交換生機會，而985大學生可能不止有國內高校間的交換生機會，甚至還有海外的交換生機會，能大大開拓眼界。

985大學裡，有更多行業領域內的領軍老師，大學生能跟這樣的老師接觸到行業領域最前沿的知識和信息。

以上說的是普通的大多數。

如果個體是專注，自律，持續成長的，那麼一時是985大學生還是普通大學生並沒有太大差別。

在招聘中，我也遇到過一些進入職場前開局不好的，非名校，大專生，甚至還有中專生，人生第一份工作從生產線操作工，技術員做起。他們在進入職場後，用心工作，努力鑽研，精益求精，要求上進，在工作5-10年後，這些普通大學生的職業發展和985大學生們相比，完全看不出劣勢。

承認學歷背景的差異，是存在的。

但也要相信，職場競爭力，除了學歷，專業，崗位等硬件差別，更多是溝通能力，專注水平，表達能力等軟件差別。

好的學校背景就像是開杆打出的好球，但一場球賽，當然不是隻打一個球。

蘭芳職場劇院

千萬千萬別拿個例出來比，如果這樣比的話，很多沒讀書的都變成了成功的企業家，那說明沒讀書的競爭力更大嗎？

馬雲是杭州師範學院畢業的，普通二本，現在馬先生肯定秒殺99.99%的清華北大畢業的，但這樣比較有什麼意義沒？

任何比較一定要從統計學層面來比較才有意義。比如沒讀過大學的人和讀過大學的人平均比起來薪水肯定差很多，這就是統計學。

回到問題，985大學生和普通大學生比，真實競爭力如何？

從統計學上來說，985大學生總體上都要比普通大學生能力強，大家看到的所謂的成功人士，還是從名校畢業的多，這點大家會承認吧。

那到底哪裡強呢，我並不覺得他們學的東西比我們多，中國的大學都是這樣，大部分學生都是在打醬油，所有好學校打的醬油和差學校的醬油，基本沒區別。

最主要的不同點，在於自信心程度。

985畢業的，從來都是自視甚高，天之驕子，做事和說話不會畏畏縮縮，敢想，因為再往上就沒有比他們更好的一個層次，所以他們會覺得，如果連我們都做不出來，那就沒有誰能做出來了。

而普通學校的學生，從踏入校門口開始就陷入一種深深的自卑，學校太普通的學生一般都不願意提母校的名字，被問到哪個學校畢業的，都是說“很普通的大學，你肯定都沒聽過”，問985學生肯定就不會得到這種回答，他們一般都挺直腰桿，底氣十足地報自己學校名字，不怕你不知道，如果你不知道那就是你的淺薄。

遇到問題時候，不敢想，覺得自己不如985學校學生學得好，解決不了是正常的，所以會強行給自己設立一個玻璃天花板，思維始終被限制在天花板以下。

普通學校的人還會把自己混得不如歸咎於學校不好，找了這個藉口後心裡就舒服很多，而不會去找除了學校不好之外的因素了。。。

更多同款文章，請關注我的微信公眾號「史蒂芬的專欄」（ID：stehoue）。

史蒂芬的專欄

強，就一個字。

更強，就兩個字。

我的一個高中同學，進的是上海某知名985，其他進了普通大學的同學每天在朋友圈發社團活動搭帳篷對瓶吹過家家的時候，他已經跟中核集團簽約了，類似於提前委培的概念，畢業直接進入核工業去研究核動力/核彈/核能源（具體我也不太懂是哪個……技術含量太高了），什麼是為中華之崛起而讀書？這就是。

總之，學校作為一個王牌，可以提供的平臺是明顯優於普通大學的。

而他只是我高中母校眾多佼佼者之一，各地不定期的校友會上，你可以明顯分辨出大部分985畢業校友跟普通大學畢業校友的差別，最明顯的就是行業平臺根本不是一個數量級。細微之處就是談論問題的邏輯性、條理性，一場演講的調動情緒能力……所以說，人比人氣死人真不是隨便說的。

有些回答和評論裡的觀點我也分析一下。

我們說人人平等說的是人格平等，不是說能力平等。在你去醫院就診的時候，你是希望實習生給你開刀還是主治醫師？有些行業對專業能力的要求就是極高的，稍有不慎連專業人員都可能釀成大禍，何況其他人。

你不能拿別人的腳指頭跟自己的腦袋比高低，我們比高低的時候，要一起站在平地上，看誰頭頂更高。

對不起，沒有幾個正規公司的HR有空去了解你的能力，大家都很忙，時間就是成本。大部分情況下，能力強的不等走上社會、已經在高考時考進985了，因此學歷已經是一種能力的篩選，的確有後知後覺者進了一般大學發憤圖強後來強過部分985畢業生，但畢竟是少數。

這篇回答語氣重不重？其實，覺得重的都是沒受過社會大學打擊的，真正在社會上摸爬滾打、學歷不高能力出眾者，根本沒空在這裡爭，有時間不去賺錢逞什麼口舌之快呀對吧？

你對此有什麼觀點，歡迎分享在評論裡。

我是牆笑裂，一個永不停止自我成長的職場小強。

牆笑裂

在我看來，這個問題不能做出一個肯定句！ 其實不論是985、211還是普通大學，都要看兩方面，一是客觀環境，二是主觀因素。 比如學校的基礎設施、師資力量、學習氛圍、學習機會等等，這些客觀條件一定是985學校佔優勢，因此這些為985學校學生的競爭力增加了優越的客觀條件，而普通學校卻做不了。那麼如果比你優秀的人比你還努力，你拿什麼和人家比，所以此時提升自身能力是最重要的，時刻具有危機意識。

如果自己擁有優越的客觀條件卻不好好學習，主觀能動性太差，那麼和普通大學普通學生又有什麼區別呢？反看普通大學的學生，如果有較強的主觀能動性，自律意識強烈，大學幾年通過不斷努力，雖然客觀條件不足，但是如今時代想要學習還不容易？所以客觀條件並不起決定性作用。

之前有一位學生，自己是普通大學的，談了一位女朋友是985的，那位男孩照樣能融入女孩的圈層，沒有什麼鴻溝。他身上最重要的一個特點就是願意去學習，願意去了解女朋友的生活，工作後兩個人也沒啥大的差別，所以這裡還是要看人的主觀能動性。

另外，普通大學的學生較名牌大學學生能看到的範圍有限，如若認為自己比周圍人出眾了點，便怡然自得，卻不曾想過外面的世界多麼寬廣，這樣的人永遠都是落後者！ 所以，一句話送給正在關注這個問題的你:只要你肯努力、能力夠出眾，早晚都是會放光的！

許悠然

A:很多好一點的企業在進行校招的時候會選擇985/211的學校，現在還有剛剛出臺的“雙一流”大學。更不用說BAT，或者國企的招聘。更好的企業招聘時候就會有更高的要求。不是對大學有等級劃分，而且為企業的發展和長遠考慮。那麼985/211大學真的比普通大學學生強麼？

985/211大學，是我國政府為建設若干所世界一流大學和一批國際知名的高水平研究型大學而實施的高等教育建設工程。那麼這些學校會的國家更多的資源和幫助，那麼學校的學生也就有更高的平臺和更多的機會去見識，參與一些高質量，高等級，高規格的活動。他們的平臺會更加廣泛，而不侷限於本校或者本省份。而普通大學就沒有那麼高的平臺，學校也沒有那麼多國家的資源進行學生工作的提高。但是學生的真實競爭力還是靠個人的發展和個人意願的。

比如我有一個同學和我一個學院的，同樣是山西一個普通二本的學生，不是985/211，更不是“雙一流”工程的，但是他在大學的發展已經遠超大部分985/211學校的學生。他可以做到省學聯學生主席，可以做到全國100名優秀大學生和全國大學生骨幹精英，青馬工程優秀學院等等一系列的國家級獎勵。相比另一個在首都師範大學的同學來說，一點不差。所以說普通大學和985/211大學的學生，只要自己想要發展，只要自己有心去提高自己，那麼就不存在學校的差距。

智聯校園 學生回答

智聯校園：求職 | 學習 | 活動 | 吐槽 | 故事 | 專屬大學生的聚集地

智聯校園

最近幾年大家一直能在各種雞湯文中，看到喬布斯，高曉松等人即使輟學，也取得了巨大的成功，還有不少人鼓吹讀書無用。

雖然嘴上說著“我們更看重人才的個人實力，學歷不是最重要的”

但HR們還是在發工資，發OFFER的時候很誠實...

有許多朋友為學歷論憤憤不平，質疑歧視的企業，委屈只是因為學歷，就被拒之門外

“985畢業有什麼了不起”

其實，985畢業確實有以下幾點競爭力：

1.國家幫我篩選了人才

我的朋友小葉在某大公司做HR，每天要看的簡歷數不勝數，用她的話說：

“國家通過高考幫我篩選了人才，985出人才的比例比別的學校高吧，我何必再花時間去看其他普通學校極少數可能的人才”

排除掉特殊情況，能考上985是一件需要較高毅力，耐力和智力的事

從某種程度上這項學歷的隱含意義是，擁有它的人有很大比例是具備高毅力，高耐力和高智力的人才，平均素質較高，而這些優點與企業的基本要求相符，HR為了節省時間就會直接從這個等級開始篩選

2.不要以為名校生都是死讀書，他們能玩的很溜

很多人會說，名校出來好多都是死讀書，書呆子，實際不會幹活，再舉出幾個清華學生找不到好工作的個別例子

然而事實是，名校中不僅死讀書的人少，很多都很能玩，不僅優秀，而且還非常努力

名校中有很多學生有一個大優點，也是企業非常看重的一點，就是

他們的學習能力通常都不差

學習能力不僅只是說背書做題的能力，而是融會貫通，快速摸清某個不熟悉的東西的能力，也就是你在職場能不能快速上手

3.極高的危機感和不停歇的努力

很多人覺得名校生都是驕傲的，有優越感

其實身處其中你會發現，他們很多保持著極高的自我危機感和不停歇的努力

211的同學知道還有985的同學，985的同學知道還有TOP10高校的同學，TOP10高校的同學知道自己不是清華北大的

在這個環境中，危機感無時不在

因為知道身邊的人，以及全中國厲害的人有多多，所以一刻不敢驕傲，一絲不敢懈怠，即使進入名校，上進和努力也不敢停止

一個一直保持著高競爭狀態的人自然有很多優點容易被企業青睞

也就是傳說中的比你優秀的人還比你努力

當然，中國人這麼多，各種環境都會有人品不好的人，也有貪圖玩樂混日子的人，所以

985也有很多混不出頭的，普通學校也有優秀人才

不要聽信學歷無用論，也不要覺得學歷就是一切，你能走到多高的地方，還是取決於自己的態度和努力

畢業後，你給母校拖後腿了嗎？

關注前程無憂，收穫職場乾貨，陪你走過求職路！

祝你前程無憂

985大學生和普通高校的大學生相比，確實是有一定優勢的。

同時，我們也要明白一點，在985學校也有學渣，在普通高校也有學霸。所以，在分析這兩類大學生的真實競爭力的時候，其實主要是從一個大概率的方向去看。

一、起點更高

相對於普通高校的畢業生，在大學畢業初期，985學校的畢業生會有更多的就業機會。因為學歷的關係，他們也容易受到一些知名企業的青睞。因此，起點會比部分普通高校畢業生更高一些。

二、專業知識更紮實

在985高校，學生們的學習氛圍會更加濃烈一些。因為他們本身在高中就是妥妥的學霸，所以他們會更自覺專注於學習本專業的知識。而且，在985高校，也有更多的機會去參加各類與自己專業相關的活動，增長知識，豐富專業知識。

三、思維更活躍，解決問題的能力更強

能考上985高校的學生，他們自己本身心理素質就不錯，再加上學霸的活躍思維和解決問題的能力，那就是一個大優勢了。所以，在大學還能繼續努力學習的話，出來社會，工作上可能會更容易得心應手。

四、有自律性，自我要求更嚴格

在985學校，學生們的自我要求會更加高，也更懂得自律。所以，他們會比較自覺地學習知識。而出來社會以後，如果還對自己有要求的話，可能就容易讓他們在工作中脫穎而出。

大部分985的學生的優勢確實是擺在那裡，但是作為普通高校的大學生，我們也是可以通過努力來提高自己的競爭力的。

最基本的就是還在學校的時候，就要立足於本專業，把專業知識學好，學精，學深。然後，嚴格要求自己，努力提高自己各方面的能力。經過大學四年的穩紮穩打，相信當畢業真正來臨的時候，我們可以更加勇往直前。

另外，還有極其重要的一點，不管是來自985學校的學生還是來自普通高校的學生，都要有終身學習的意識。人的一生都在學習，一旦停止了學習，就停止了進步，就容易止步不前，甚至退步。

路上言語

名企挑選大學生就像果農挑選蘋果是一樣的，大蘋果品相好的一箱，送往精品超市買100元一箱；小蘋果品相差一堆，就在村口擺地攤，10元一撮論堆賣。你不服氣，憑什麼接受同樣的陽光雨露，大蘋果就要擺在超市，我小蘋果就甘心擺在地頭？說不定小蘋果味道比大蘋果還甜呢？！名企選大學生，也是用的“網格曬”機制，我不管你的味道，小蘋果被網格曬掉了。你服氣不服氣，那是小蘋果的事，我選大蘋果那是我的事。

所以，在名企外企還國際化企業，或者一切自以為高大上的企業，寧選“貴的”，不選“合適的”，千萬別怪人家是勢利眼，人家這麼做追求的恰恰是大概率事件。在一些職業中，985畢業生就是比普通院校畢業生有實力啊，人家當年考高分，不是智力強就是學習能力強啊，那麼，智力和學習能力在職場上同樣發揮更重要的作用啊。至於你跟別人理論情商和吃苦精神，好像普通院校的畢業生就“低分高能”了，“學習差”就“情商高”了，那也不一定吧？現在的趨勢，甚至是985的“智商”和“情商”比翼雙飛了。

當然，985比普通本科競爭力強，也不一定啊。主要看行業和職業領域。比如，我們公司招不到985，即使有985來，我們也不願意要，因為人家留不住啊。這是資深HR才能體會到的，有些行業有些職業，比的不是智商，而是堅守。舉例說吧，石油工程行業，985的學生還真看不上，因為比較艱苦，所以，這些企業不想招985，當然了想招人家也不來啊。實踐證明，普通的石油院校的學生，就踏實了，經過十年奮鬥，紮根一線，熟悉業務，很快成長為技術專家，如果到了海外工程項目，年薪也是百萬了。那麼985喜歡去的那些名企，達到百萬年薪的也不多吧。這個競爭力怎麼比呢？

985名校生自帶光環，心氣也高，期望值更高。普通本科，自我認知好，工作踏實。可能985在入職名企時，敲門磚效應好，但長期實踐來看，職場發展拼的不僅僅是學歷和智商，還有踏實的作用、長期的堅持，也許，五年十年之後，普通本科生後來者居上，在職位上和事業上超越那些名校生，也是比較常見的。所以，高考只是一條路，文憑只是一個敲門磚，人生路漫漫，需要無數個敲門磚，誰敲開成功的大門，不看你這麼來的，要看你怎麼幹的。

職場火鍋

中國的教育，說好聽一點是培養人才的地方。

說不好一聽一點，就是在培養高級打工仔。

我們學習的知識，有多少到社會上是能用上的？

知識的淘汰速度相當快。

而且，很多時候，我們學習更多的就是靠記憶，背誦，然後邏輯分析。

其實多多少少有點類似於過去的科舉制度的，八股文。

其實學了也就學了，但並不會讓你有什麼太多真正的收穫。

但不能說沒有收穫，學習了很多知識，是學。

但是高考的目的。

本質上，並不是在更多的把注意力放在教育上。

而是篩選人才。

給各個階層的人一個機會，千軍萬馬過獨木橋。

讓大家，把智商高的選出來。

相對而言智商高，但是非常刻苦的人。

這樣的人，說實在的，更大的概率進入了，名牌大學。

出來他們一般會進入世界500強，做一個高級白領。

高考本質選拔的是笨功夫加上刻板的教條。

但說實話，是選不出來，創造性的人才的。

而且，創造性的人才，很可能就會開始厭惡這樣的制度。

早早的就對學習不那麼用功了。

所以，往往真正成大器的還可能是一般的大學出來的人。

但不過，我說的只是一個概率。

名校生更多的培養的高級打工仔。

當然，也不排除也有十項全能的人，比如，馬化騰，李彥宏這樣的。

但是，他們也更多的接近於高新技術科技新貴。

類似於馬克扎克伯格，蓋茨那樣的，典型高富帥創業。

而屌絲逆襲的，更多的還是2流大學出來的。

一般大學的。

我只能說，創業者，企業家，更多的不是培養出來的，而是天生的。

社會出來，更多的除了看你的智商。

還要看你的情商，就是你處理人際關係的能力。

這個也不是一流大學出來能培養的。

情商高的，其實也有很多沒上大學的。

大專的。

真實能力，除了考察學歷、智商，吃苦，更多的忽略了情商。

而往往情商才是決定一個人一生成敗的關鍵。

我從概率上講，一般大學的學生，可能情商更高，因為他們更喜歡吃喝玩樂，把時間花在人際關係上。

而一流大學，很多孩子，是相信智力，學習的。

所以本質上是一種選擇。

但是，企業家本來都是萬里挑一。

做好一個打工仔，往往是一個穩妥的選擇。

關鍵字: 謝邀 教育 職場