03.05 一人贡献8500分,刘诗雯世界杯夺冠,帮助女队触及教练组奖励线,如何评价?

娜娜花卉


单赛季豪取世锦赛、世界杯女单两大冠军,刘诗雯单人贡献8500分,触发教练组奖励线,给教练组带来荣誉的同时也带来了高额的奖金,这样的刘诗雯怎能不成为教练组的宠儿?

乒乓球女子世界杯在成都落下帷幕,刘诗雯与朱雨玲会师决赛,强强对决中获胜夺得个人第五个世界杯冠军,超越王楠、张怡宁创造新的纪录。

本赛季毫无疑问是刘诗雯的收获季军,年初的世锦赛中一人独夺女单和混双两项冠军,再加上世界杯的夺冠,本赛季分量最重的两项大赛冠军都被归属了刘诗雯。这样的战绩不仅给刘诗雯带来了高额的奖金,也为明年冲击奥运会女单奥运资格打下了坚实的基础。刘诗雯出色的表现也为女乒教练组带来了丰厚的收入。

年初为了激发教练组的责任心,刘国梁对新的教练组事实了严格的考核标准,把世界大赛分为三个档次,按照严格的量化考核制度,12000分以下受罚,12000-14000考核,14000以上奖励。并且刘国梁身先士卒,立下军令状,有一支球队未能达标,奖金分文不取。


刘诗雯的世锦赛冠军帮女乒拿到4000积分,混双拿到2000积分,世界杯的冠军1000分和亚锦赛团体冠军2500分以及亚锦赛混双冠军1000分。虽然在公开赛上至今还未实现女单冠军的突破,但已经为女队拿到了8500个积分,再加上队友在亚锦赛上贡献的2500分,女队已经拿到了10500分。基本触发了教练组的奖励线。而陈梦和孙颖莎的公开赛赛冠军除了中国公开赛和日本公开赛之外,其他都不计入考核范围。

本赛季还剩下世界杯团体赛和年终总决赛,刘诗雯将继续披挂上阵,帮女队继续冲击高额积分。


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2019年对于国乒来说非常重要,奥运会之前的重点考核期,中国乒协主席刘国梁制定了男女一队教练组考核以及奖罚标准,具体考核标准为3个级别赛事。
第一级别:世乒赛(男女/混双),团体世界杯,亚锦赛团体
第二级别:世界杯(男/女),亚锦赛单打(男女/混双),亚洲杯(男/女)
第三级别:中国公开赛(男女/混双),日本公开赛(男女/混双),年终总决赛(男女混双)
这次考核是针对教练组制定的赏罚标准,低于12000分为处罚标准,等于12000分为及格,12000分-14000分为评估,大于14000分为奖励线。
这次教练组的考核标准需要全体球员的共同努力,只有拿到冠军才能帮助教练组获得积分,考核范围内还有两项赛事未开赛,分别是团体世界杯和年终总决赛,而刘诗雯在女乒世界杯获得冠军之后,已经帮助女队触及教练组奖励线。
第一级别:世乒赛女单冠军(4000分)混双冠军(2000分)亚锦赛团体(2500分)
世乒赛是乒乓球三大赛之一,也是国乒教练组重点考核的项目,今年4月份布达佩斯世乒赛,刘诗雯一路过关斩将,晋级决赛并战胜队友陈梦,获得女单冠军,帮助女队教练组一举拿下4000个积分,同时在世乒赛进行的混双项目中,刘诗雯和许昕的“昕雯联播”拿下混双冠军,刘诗雯又帮助女队拿到2000积分。
第二级别:女乒世界杯冠军(1000分)亚锦赛混双冠军(1000积分)
女乒世界杯一年一次,但是作为三大赛事之一,也进入了国乒第二级别的考核,刚刚结束的女乒世界杯,刘诗雯战胜队友朱雨玲,获得职业生涯的第五座世界杯冠军,同时帮助女队教练组拿到1000个积分。
亚锦赛女单决赛,刘诗雯惜败孙颖莎,不过和许昕组成的混双比赛获得冠军,帮助女队拿到1000个积分。
虽然第三级别,刘诗雯没有帮助女队拿到冠军,但是凭借第一和第二级别的表现,女团和队友们一共贡献2500分,总计10500分。刘诗雯一人帮助女队狂揽8500个积分,贡献率为60.71%,位列女队第一。截止目前,女队教练组已经触及奖励线,在考核范围内还有团体世界杯和年终总决赛,相信国乒依然不辱使命,获得冠军。而对于刘诗雯来说,这含金量十足的8500分,混双和单打方面的出色战绩,入选明年东京奥运会也只是时间问题。

老乐说球


如何评价,小枣刘诗雯厉害啊,14000分以上整个教练组就可以获得奖励,刘诗雯拿了8500分,占一半儿以上,这功劳可是大大滴!

今年年初,乒协主席刘国梁制定了国乒史上最严厉的考核制度,这项考核制度规定,在满分18000中, 少于12000分要重罚教练组,超过14000教练组则将得到重奖。 在小枣刘诗雯获得世界杯女单冠军后,目前女乒正好获得14000分,达到了评估线,后面还有团体世界杯和国际乒联总决赛这2项大赛的总共3500分,很显然,教练组会超额完成任务,得到重奖。



而小枣刘诗雯的贡献最大,她获得的8500分具体如下:世乒赛单打冠军4000分,世乒赛混双冠军2000分,世界杯单打冠军1000分,亚锦赛混双冠军1000分。亚锦赛团体每人500分。这说明小枣在一级大赛和二级赛事上真是优秀啊,虽然公开赛没拿到冠军,只在日本公开赛和卡塔尔公开赛闯进了决赛,可是世锦赛和世界杯这两大赛的女单冠军都被小枣收入囊中,加上混双的优秀成绩,刘诗雯参加东京奥运会那就是板上钉钉的事儿啦。



目前,国乒女队还真没人比刘诗雯更有资格出战东京奥运会,你们说是不是?


欣溪6


由于刘诗雯“考核分”上的贡献,国乒女队教练组及刘月半主席的薪酬有了保障……

刘月半去年回归之后,对乒协及教练组大刀阔斧予以调整……今年2月底更是公布了对教练组的考核及奖惩办法,并表示男女队任何一个教练组考核不及格,作为总指挥的刘国梁将会自罚去年薪酬……简单来说,就是将一年的赛事划分为不同等次,赋以不同量化分数,而只有累计分数达到12000分时才达到及格线……而若想达到奖励,分数更是需要超过14000分……

迄今为止,2019赛季走近尾声,随着女子单打世界杯的结束,国乒女队的考核积分再创新高,目前已经达到了13000分,超过了及格线,进入了评估线,距离奖励线仅千分之遥……接下来只要团体世界杯夺冠,一切ok!

题主真是心细之至,统计出刘诗雯“一人贡献8500分”:世乒赛女单4000分、混双2000分,女单世界杯1000,亚锦赛混双1000、团体500……有球迷质疑世乒赛女单、女单世界杯及亚锦赛混双的对手都是国乒队友,即便刘诗雯夺不了冠军,国乒分数也是不受影响的,这就有点不厚道了……

进入2019年,刘诗雯的表现还是非常出色的,下面是其获得冠军的具体情况:11个冠军……虽然公开赛上没有获得任何一个单打冠军,但单单从其冠军数量来看,其11个冠军依然是最多的,堪称女乒第一人(陈梦10冠、孙颖莎9冠),其中:

  • 【女单2】世锦赛、女子世界杯

  • 【混双5】匈公赛、卡公赛、瑞公赛、世锦赛、亚锦赛

  • 【女双2】中公赛、日公赛

  • 【女团2】世乒赛、亚锦赛

11月份将迎来团体世界杯、奥公赛及年终总决赛,国乒考核分将会不断再创新高……祝福国乒!


未名体育


根据你的分析说法,刘诗雯拿冠军有挑肥拣瘦之嫌哟?有肉的、积分高的、名气大的冠军都收入皮囊中。挑战赛品级太低没意思,巡回赛就当训练输赢无所谓,只要进八四强就可以交差了,是吗?虽然说情况不完全是这样,细想也有点道理。要玩大家一起玩,沿山打猎人人有份。每次都是那俩个人,那个国家队,跑去把桃全摘走了一个不留就好吗?还是要给桃园里留几个桃儿,让其他群猴去争抢,大家都过过瘾不是皆大欢喜的事吗?国乒队的作法就是,无论大小好赖,一个不留统统摘走。作人还是要厚道些才好,每次看到有些队员被打得泪洒赛场,其实我们观众也于心不忍,看起来也挺可怜的,特别是那些给人印象好的帅哥美女们……


小马和老虎916


这个标准中的8000分,不是刘诗雯拿,也会是国乒其他选手分获,国乒女队拿到14000分是肯定的。


田园4347


这个世界杯冠军对于女乒前8名主力队员来说,不管让谁出战都是白给!还不如让年轻队员多点锻炼机会呢!如今拿了也就拿了,就不用这么大吹大捧了!谁心里不明白呢?


bellabu


如何评价?一句话四个字: 小枣甜呗😄!


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