在傳統的辦公室待久了，想換一個辦公模式，而大多數人會選擇咖啡廳或近兩年比較火爆的聯合辦公空間。
幾乎所有的聯合辦公都會這樣介紹自己：我們會依託廣泛的社會資源，提供包含工作空間、網絡空間、交流空間和資源共享空間在內的各類辦公場所，為入駐者提供低成本、便利化、全要素的服務平臺。
的確這就是聯合辦公，也是獨屬於入駐者的共享空間。只要通過簽訂X千元/人/月的合同，即可進駐擁有一個工位，享有空間內可提供的各類資源。於是會發現有很多空間，會標榜WeWork，選擇做大、做全、做鏈接，讓自己的空間儘可能地覆蓋最大，當然他們也會做系統，給空間內的入駐者提供更多的方便。
那麼入駐者之外呢？既然以工位為鏈接進行共享，為何不用更方便的線上方式將工位開放，面向所有人？
比如以線上會員的方式入駐空間，不規定必須入駐及合同期限，而同樣享有空間提供的服務，線下的工位、會議室則作為線下會面的渠道。這樣通過線上方式所能鏈接的公司、人、資源，必然遠超獨屬入駐空間的線下擴張。
會議室，線上預定都大同小異，區別在於會議投影與遠程視頻。
在會議室中，會發現有各種各樣的鏈接電腦與投影的線、轉換器，遠程會議也會有各種各樣的通訊工具，當然也有簡單的QQ、微信。而在眾創空間內，你所需要的只是帶上你的電腦，當然這個電腦上也需要安裝mTool工具，鏈接投影、加入遠程會議，動動鼠標即可完成。
4000平米左右的一個辦公空間，大約有300人的活動量，每天300人在進進出出，經營自己辦公、生活方面的各項活動。眾創空間容納固定辦公的同時，開放空間供會員、訪客、活動人員使用，每週的空間人流量是原來的2.4倍甚至更多，人數達到700，240%的流量增長，而關注流量似乎是互聯網行業的特長。
以門禁為基礎的智能共享辦公體系完全以用戶體驗為核心,大家第一眼看到的門禁，並不是簡單改變了一個開門的形式，更多的是權限的授予。這個權限跟空間裡面的所有設施連接在一起，包括會議室的預定、門禁的訪問、打印的控制、網絡的控制、咖啡的控制、燈光的控制、能源的控制，各個方面全部是跟統一的一個ID聯接在一起，真正實現了一個ID完整流暢地體驗空間各項設施。”
文章來源：http://www.jonzy.cn
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