05.19 工作忙忙忙，你的勤奮真用對地方了？

忙忙忙，加班加班加班，每天在職場猶如熱鍋上的螞蟻，忙得焦頭爛額，有業績出來當然好，可是很多人的忙併沒有快樂著，實際上業績沒有更好地提高，老闆自然也不心疼你的通宵達旦，結果依舊是少得可憐的工資，以及越來越垮的身體狀況。

都說勤勞致富，現在換來的卻是滿腔抱怨負能量？你可能不知道，勤奮分為三個層次，拼體力的瞎忙自然是低層次的，如果你不知道老闆的需求，也不知道領導的用意，光糾結眼前項目的進度，就算完成了效果也不理想，所以付出與回報往往不成正比。

更高層次的勤奮，就是方法比努力重要，在動手做之前先開動你的大腦，用什麼樣的方式可以免去繁瑣的操作，也能使項目如期完成，同時，也要考慮到效果達不達標，能不能更理想。只有把效率提上來了，你才能解放時間，兼顧到自身健康以及更多的任務。

不過光追求方法論，有時候也會讓人忘記了“實踐出真知”。所以最高層次的勤奮就是講戰略，如果你掌握了各種方法技能，卻往往在動手環節落後於人，那就要反省，是不是沒有一個思維戰略。也就是說，領導安排你去買一個快餐，低層次的瞎忙族就會自己蹦躂到街上買，然後再蹦躂回公司，講方法的人就會到處找外賣單，對比哪家距離更近更好吃，然後打電話過去讓店家送過來。至於講戰略的人，只需要找一個經常訂外賣的同事，交待他一聲就好了。