江一乙

虽然现在大部分省份已经开始推动企业复工复产和员工返岗上班了，这是对于来自湖北的员工，很多地方都是有限制政策的。这并不是一种地域歧视，而是很多地方为了防止输入型新冠肺炎疫情的发生临时采取的措施。

人家也没有办法，新冠肺炎疫情的拐点还没有到来，仍然存在较大规模爆发的可能性。一旦来自湖北的员工带来了新冠肺炎疫情，当地的官员可是要被问责的，乃至于摘掉乌纱帽。所以很多地方为了安全起见，对湖北过来的员工要么就劝返，要么就是先集中隔离实施前再说。

所以困在湖北，尤其是像武汉、孝感、黄冈等疫情“重灾区”的上班族，就彻底放弃近期出省上班的梦想吧。你想一下哪个省份敢接你？哪个企业敢让你回去？哪个小区敢让你回去居住？

即使是像广东省浙江省这样在抢人的省份，他们也是从疫情较轻的省份，比如云南、贵州、四川接回上班的人员，而不会从湖北接回来。现在来说，从湖北接回上班族的风险太大了，万一没弄好，就来一次大规模的输入性新冠肺炎疫情。哪个地方政府受得了啊？

如果实在憋不住的，真的要到外省去上班，那也是可以的。我就是要在输入地先集中隔离，你检测身体健康之后才能正式上班。比如下面这一条就是江西省的政策。对于反港就业的人员，来自湖北等重疫区就要进行隔离，没有问题之后才可以正式出来上班。

财经知识局

我是公司厂长，叫单位开了复工证明，村里开了健康证明镇上也盖了章，两个证明再加上驾驶证行驶证，县交通局就给开了通行证（放行的介绍信）。可是我还是没出发，主要是咨询了目的地市区政府，到达后需要到宾馆隔离，不能居家隔离，我觉得风险较大，还是等两天再看看。湖北除武汉外18号只有80例了，过两天要清零了，21号湖北该放开了吧！！！

周成新

我司就有十几个困在湖北的员工，我们对他们采取的方法是：老老实实在驻地的城市呆着，千万别急着出省上班，能在家办公的一律在家办公。一切要等通知，要等情况好转了，让你来上班的时候再来上班！

比如有位员工，他的工作地点是昆明，平时全家也住在昆明，但他是湖北人，在1月20号左右带妻子女儿开车回老家过年，然后去了就被困在那儿了。但我们公司在2月3日就复工了，全体员工在家办公，其实他在哪个城市都无所谓，现在对他的通知就是：在家办公！

还有一个员工，他的工作地点是上海，年前专门请了年假，在1月19日周末这一天回湖北老家过年，然后去了就回不来了，而且他回家时，将工作电脑也留在了上海。我们公司复工后，由于很多文件和资料他都存放在了公司电脑，天天急得抓耳挠腮。

但我们对他的通知和上位员工一样：能在家办公的一律在家办公，不需要从湖北出省返回上海！并且临时改变了他的工作内容，让他只做一些不需要原始资料的统计性工作和沟通性工作，这样他用自己的电脑和手机也能承担一部分工作！

最有意思的是另外一位员工，他也是回家过年，被困在了湖北。我司2月3日复工之后，他没法回来，大家就把一些视频剪辑的工作交给了他，我们把素材从全国各地发给他，他把视频剪辑好以后再发出来，从2月3日到今天，2月18日，短短两周时间，该同事竟然成了一名视频剪辑的高手，我们公司目前发送的很多视频课程，朋友圈视频等，都是出自他的剪辑，为公司品牌和产品在这段时间的宣传，立下了汗马功劳！

在这方面，我觉得我们公司体现了一家世界500强公司的人性化，首先并没有强制员工“必须返回驻地”，也没有强制“复工”，而是顺势要求大家“在家办公”。对于没带电脑的员工能够变换工作内容，并且发掘每位员工的特长。以我自己的感觉，这段时间，我们的工作量不但没有减少，反而提升了很多很多！

当然，每家公司有每家公司的特点，而且不同的岗位，需求也是不一样的，很多特殊产品的生产企业，早就已经复工，加班加点进行生产了。但是对于一些困在湖北的员工，我认为还是要听从统一的规定和安排，企业不要自行提出“返回”。

“上班”和“返回”不是一个概念，随着远程协作和在线办公的兴起，很多工作是完全可以远程操作的，老板也是完全可以给员工安排新的工作内容的，比如我刚才说的让员工剪辑视频等。

对于想要出省上班的员工，一定要提前清晰了解待返回城市的规定，以免出现“出了省，入不了城”。我还是建议各个企业一定要从大局出发，不要强制性要求“返回”。毕竟，也不急在这一两天！

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职场再出发

湖北省的员工，具体要看你是在哪个地级市了，如果是武汉，可能就没有办法；如果其他地级市，应该是可以出来的（写申请报告），而且到目的地之后，必须向社区报告，并且自己隔离14天，无任何症状才可以上班。

我一个同事是湖北省潜江市的，之前一直都有在群里问我们本地解封没（上周我们当地高速还是封闭的，对于疫情严重区域来员进行劝返），本周一高速解封，本周三市内各个乡村和社区解封（不在限制人员进出），本周四（昨天），公交车也全部复营。我同事周三上午从湖北自驾出来，昨天到我们当地，向社区报告之后，一家人从昨天开始，在家中自我隔离。

当然本省户籍的不知道可以出来不，你具体可能要咨询你们当地的防疫办，我同事籍贯是湖北人，不过在我们这边工作十几年，买房也在这边，户口也迁到了我们这边，按照之前的湖北的“可离村通知”，2月14日起，外省人员均可离开，所以他属于可离开的人群。

其实即使目前还不能离开湖北省，估计最迟3月初也可以离开，湖北省的确诊病例最近几天都呈下降趋势，疫情整体受到控制，随着时间的推移，湖北省的防控措施会进一步降低，所以3月初实现离省复工应该不成问题。

鲤行者

各地政策不一样，孝感、黄冈地区当地不可以外出，更不用说通行证了。其它地区貌似可以办理离鄂通行证。我是从黄石大冶出发，2.14办理了通行证，2月15日11.00出发一路南下，晚上11.30到达珠海，除了在河源检查了通行证以外，其它地方畅通无阻。只有自驾车才可以回到广东，其它的途径机会几乎为零。

缺瘦的胖子伟

被困湖北的人，他们有两种类型，他们滞留湖北的原因有私有公，都不尽相同，但相同的地方是他们都在湖北之外的省市工作，他们处理完私事或公事后，还要回单位上班。

1. 困在湖北的人，有一部分是湖北本地人，因为回家过年探亲，结果遭遇封路封城，导致被困湖北。
   
   
2. 困在湖北的人，还有一部分人是非湖北本地人，他们因为到湖北出差，到湖北旅游，结果遭遇封路封城，导致被困湖北。

被困湖北，源于疫情。

此次疫情，大家都知道，起于武汉，没必要再多说。武汉是1月23日封城的，1月22日发出的封城通告。

这个时间点非常的特殊，我们知道1月24日是除夕，是春节长假的第一天，那么探亲访友旅游出差等人，几乎都会在23日返回或到达目的地，因为现在交通的高度发达，高铁飞机是大家首先选择的交通工具，即使路途遥远，很多也能当天到达。所以选择临近除夕出行的，不仅仅有短途旅客，还有不少长途旅客。当然临近省份的人员，选择自驾出行的也不少。

封城使得这些人被迫的留在了武汉，而这一封城，到现在已经25天，解封却没有明确的时间点。

而疫情由年前的武汉，逐步扩散到湖北全省直至全国，各地纷纷出台政策，封城封路。武汉湖北是重灾区，管控更加严格。

困在湖北的人，怎样出省上班？

• 先说一个特例
  

我想大家都从各种渠道看到过这样的事情，一位湖北籍医生，因为家事回到湖北老家，结果被困湖北，疫情严重的时候，他想回工作地工作，但没成行，毕竟交通是个大问题。由于他是医生，于是申请就在湖北老家当地的医院工作，参与抗击疫情，当然，很快被批准，他于是就在湖北家乡的医院投入到抗击疫情的战斗中。

• 再说一个比较确定的事情

由于湖北省，特别是武汉市，是这次疫情的重灾区，那么全国各地对来自于湖北的人员，对来自于武汉的人员，甚至对接触过湖北人或武汉人的人员，实施严格的管控措施，从节后某些地区的实际情况可以看出，一般来说要么是直接隔离14天，要么就是直接拒绝进入。

这个事情是比较麻烦的，即使你出了湖北，出了武汉，辛辛苦苦回到了工作地，结果被拒绝在外，如果是你，你是否还有工作的欲望？你是否还能去工作？

• 最后说一个更大的问题

交通问题是最大的问题，现在不仅是武汉，整个湖北几乎都封闭了，你怎么从武汉出去，你怎么从湖北出去？一般人真没有办法。

现在能进出湖北，进出武汉的，几乎都是和救援有关的，而且要有通行证，而且会受到特别的审查。

如果你只是普通打工者，想离开湖北离开武汉回去工作，难度之大可想而知。

• 复工证明以及潜伏期

现在是有一些复工的政策，但手续相对比较繁琐，需要各种证明。

即使你现在身体比较健康，那么你在开证明的过程当中，你在乘坐交通工具的过程当中，你在回去上班的过程当中，你难免会接触到相应的人，你能保证你不被传染？潜伏期这么长你能保障你不是病毒携带者？

最后建议：

即使你复工证明都办妥了，那交通问题你如何解决，即使你顺利离开了湖北，由于你是从疫区出去的，你能不能顺利进入工作地，这个问题你考虑过吗？即使你顺利工作了，万一你携带病毒，那这事就更大了。

这些东西都由不得你，都不由你控制，都是不可控因素。

所以工作诚可贵，健康价更高，我们还是要向单位说明情况，该请假就请假，等疫情结束后再回去工作。

相信公司会体谅你的，毕竟你从湖北出去，公司要承担很大的风险，公司也肯定不能抱有侥幸心态。

陪娃乐趣多

目前暂时困在湖北的员工，请一定hold住，出省上班，不急于一时，一定按各地政府的指导意见执行。

疫情较严重的区域，目前还是封闭状态，建议静观其变。

武汉、孝感和黄冈，确诊患者名列前三甲的城市，目前是封城状态，基本上暂时不能动。能理解被困在这几个地方的健康员工想要出省上班的迫切心情，可是为了大局，还得请大家忍一忍。

这点我们要相信政府，时机到了的时候，自然会解封。在此期间，请跟各工作单位及时汇报情况，因封城和居家隔离导致的员工不能到岗，企业是不能够开除的。

疫情不太严重的区域，在办理相关证件之后，可以出省，具体要看各地的相关政策。

昨天看到有位潜江的网友，就已经成功出省回到深圳了。他是看了当地出台的文件，找自己的工作单位开了份接收证明，并且还携带了一份离开潜江的出行证明，才成功离开的。（图片来自于该网友）

建议大家多关注一下自己目前所在地的政府发出的正式文件，及时了解政策。

如果离省的手续没有问题，只是由于交通工具问题的，可以多在网上找一些网友自发组建的互助群。

在群里可以进行资源共享，要去哪里，自己有没有自驾车能不能捎上别人，能不能有顺路的捎上自己的，各种信息还是很多的。

这个时候，就体现出民间力量的强大了，建议多加几个群，解决交通问题的可能性也会更大些。

总结：目前特殊时期，还是要以地方要求为主，没有严格限制不能离开的，可以考虑好交通工具、返还的城市是否能够顺利进入等情况后，酌情离省。回到工作所在地后，别忘了医学隔离14天再返回工作岗位。

职场绿皮书

昨天问了广东东莞长安镇的政策，针对湖北籍人员，从湖北返回东莞长安，下高速不需要相关手续，但是都要集中隔离14天，安排在酒店或公寓，一般都是单件，隔离费用是自费还是免费暂时还没明确说法（昨天有朋友从湖北黄冈回东莞就是这样执行的，隔离都是一人一个房间，小孩是一个大人带一个）广东这边每个地方的政策都可能不太一样，尽量自己打电话咨询，可以打市长热线12345。

老楊家的小宝

凌凌认为：目前困在湖北的员工，出省一定不要急，按照规定来办。

一、朋友在武汉上班，目前已经成功从湖北老家回到武汉上班

朋友在武汉上班，因为公司是做医护产品所需的原材料，所以公司就提前开工了，按照国家的规定，公司给每个员工开具了返汉证明，说明因工作的原因，需要返回，然后朋友把这个证明拿到村里去开证明，从村里、镇上、市里一步一步的盖章，虽然步骤有点麻烦，但是最后，朋友还是如愿的回到了武汉。

需要注意的是，因为朋友跟其它人一起是开车会武汉的，所以不存在因为交通工具导致回不了武汉的问题。

二、湖北省，目前可以出省的办法如下：

由单位开具接收证明，同意返回目的地（上班的城市），加盖公章，然后拿这个去目前困在湖北省的市里盖章确认就行，相当于做个备案手续，这样就可以离开了。

不过现在关键问题是，交通封闭，那么交通工具的问题如何解决？建议可以在网上或者有亲人朋友开车，这样是目前最为稳妥的办法。

三、建议

因为目前湖北的疫情仍然是重灾区，所以这个问题还是得重视，以下几个问题建议先确认

• 1.目的地针对有过湖北旅居史的人员，目前的态度或者具体的措施是怎么样，对自己是否有利，一定要确认清楚，不然出了湖北省，进不了目的省，这个也很麻烦。
• 2.如果是上班原因，建议最好跟公司沟通协商在家办公，这样所有的问题都能解决。
• 3.企业对于在有过湖北旅居史的员工或者措施是怎么样，建议提前沟通一样，很多地方为了防止感染，对于有过湖北旅居史的员工措施都很严格。

总结：因为疫情原因，导致现在想出湖北省的人很多，但是也正是因为疫情的原因，现在有过湖北旅居史的人在哪去都不太受欢迎，所以这前后的影响或者想要的措施，都需要全面的权衡。

以上希望对你有用~

我是凌凌，优质职场领域创作者，喜欢读书、运动、输出，关注@凌凌跑跑跑，我们一起在职场升级打怪~

凌凌跑跑跑

这是很多湖北人面临的一个问题！我就是其中之一！在深圳上班，租房一个月4500，什么时候能回去呢？天天在想这个问题啊！感觉短期是回不去了，一湖北铁路，公路都封闭了，没有出去的路，除非你自己开车，但是感觉风险也极大，有可能半路被遣返回来！？第二，外地收不收你？很多省可能不要湖北车进去！就算进去了，你的工作单位敢接收你吗？你住的小区要不要你进去？这也是一个问题！既然这么多问题，个人建议还是老实在家呆着吧！现在确实没有办法！喜欢我的回答，点一个爱心加关注吧，谢谢

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關鍵字: 跳槽那些事儿 员工 职场