秘籍三
營造安全的溝通環境
做雙核的對話人:1、負責管氛圍、管情緒(優先);2、負責談內容
高情商的特點:
- 換位思考
- 延遲滿足
- 善於營造氛圍
你瞭解心律的共鳴嗎?
答:(當你抱嬰兒時,你的心跳會影響到嬰兒的狀態,當你焦躁時他也會焦躁,當你平靜時他也能感受到平靜。)你的氣場能夠立刻影響到他人的氣場
什麼是氣場?
答:氣場就是你今天的狀態。
什麼是狀態?
答:狀態就是你體內所分泌的神經遞質。(睪酮(狀態激素),皮質醇(壓力激素))
睪酮和皮質醇的含量配合起來決定你今天的狀態。
- 睪酮含量高,皮質醇含量低這個人的狀態就特別自信,從容,有感召力。
- 睪酮含量低,皮質醇含量高這個人的狀態就容易萎靡不振,焦慮,難受。
- 睪酮含量高,皮質醇含量高這個人表現有進取心但是又同時很焦慮,表現不出自信和感召力。
- 睪酮含量低,皮質醇含量低這個人表現為無所謂,淡然。
如何調整氣場?
答:神奇女俠的姿勢2分鐘(高能量姿勢)
良好溝通狀態應關注自己的需要
剋制杏仁核功能,時刻明確自己的需要,避免情緒化。
大腦分三層:
- 最核心的腦幹:也叫做爬行動物腦,沒有情感,負責呼吸,心跳,行動
- 大腦皮層:哺乳動物腦,有感情
- 杏仁核:負責打和逃。
- 大腦前庭:人獨有的,情感腦,語言,想象力。猩猩無,無好奇心
營造安全談話的核心在於打破思維的慣性
當談話的對方杏仁核在起作用(即選擇打或逃)時該怎麼辦?
答:1、塑造共同目的
2、對比說明
3、標註對方的情感
4、道歉(拔刺):道歉是用在對方已經生氣了,拔刺發生在之前,先說明可能發生的結果
求仁而得仁,又何怨。——孔子
不要問喪鐘為誰而鳴,它就是為你而鳴。——海明威
自始至終尋找聯結,維護安全感。
尋找聯結:讓對方感受到你重視的是談話的人,而不是談話的目標。回到需求,不要浮在表面策略
在每一個“不”字後面聽到“是”。
有時候對方並不是錯,只是跟你想得不同。
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