香格里拉青稞食品酒

很有可能成為另一個感染高潮。

很多人長途遷移，在一個密閉的交通工具里長時間待著，很容易發生傳染，總是會有一些人衛生隔離措施做得不到位。

這20天，對這些長途遷移的人，要加強監測，發現問題及時處理。

風華

很多人擔心復工會帶來疫情的高峰，個人認為不開工肯定更有利於疫情早日結束；但政府也是在抗疫和發展經濟兩事中權衡再三作出的決定，我認為產生疫情二次高峰的概率較低，理由如下：

一是武漢封城已二十二天了，病毒攜帶者AB該發病的基本都發了，帶病毒的C沒發的數量已相對較少；

二是各地政府的嚴控，特別是大多數縣鄉村都實行了“封村”已超出十五天，加上春節後大家自覺呆在家不約聚，不竄門這樣把病毒的傳染空間給封殺了；

三是大量防護物質的投放，讓人們出門都高度地保護，加上政府強控要求包含小區，寫字樓，酒樓等公共場所的每日消毒，進出必量體溫，外來人員的嚴查自隔，可以說是史無前例的全民衛生安全戰，給開工打下了堅實基礎；

四是各地復工都有嚴格的幾重審批，尤其是對防護物質要求至少夠用15天以上（現場驗收），政府有意識地讓分批覆工，加上群眾經過這段時間的教育後，衛生安全意識和防護水平大幅提升，可以說不會再出現的高峰了，除非病毒變異哈

商道謝智李奕廷

【星雨的觀點】從目前的情況看，復工應該不會成為第二個復發潮。

為什麼這麼說？原因主要有：

1、復工的條件必須經過嚴格檢查驗收合格後，方可復工。

各地對企業復工都明確了具體的要求，必須在責任落實、防護措施、防疫物資、應急預案等到位後，由復工企業提出申請，有關部門經檢查驗收合格後，方可復工。因此，企業要想順利復工，必須按照要求，做好復工前的一系列準備工作，達到復工條件後，才可以復工。

2、疫情防控形勢總體看趨於好轉。

經過前一階段的疫情防控，總體來看疫情形勢正在趨好。大多數人都處於居家隔離狀態，一些確診病例也在陸續治癒出院，許多地方疑似病例發現率呈下降態勢。特別是現在人們對疫情的防控意識越來越強，這些都對疫情的防控都起到了很好的作用。

3、復工後企業採取了嚴格的防護措施。

有關部門明確要求復工單位需要提前準備好防護物資，每天定期對辦公場所進行全面消毒，對所有人員進入辦公區域要求配戴口罩、測量體溫，嚴格控制外來人員進入，對進入車輛實行消毒等，嚴格防控疫情。

4、採取在線辦公、彈性工作制等形式，減少人員交集。

很多單位在復工後，為了減少人員交集，能實行遠程辦公的實行遠程辦公，沒有條件的一般採取彈性工作制。在不影響重要工作的前提下，實行分批次輪流上班，有效地減少了人員的交集。

5、嚴格控制人員聚集。

如有的單位在此期間，儘量不開會或不開人數多、規模大的會議，有的改為以視頻形式召開。還有的暫時取消了集體工作餐，提倡員工自備午餐。

6、對復工人流進行有效管控。

疫情防控，重點是人頭。根據員工的流動信息情況，採取相應的返廠復工人流管控方案和復工後人流管控措施。

• 來自疫情嚴重區域員工：根據不同情況，採取居家辦公，自動隔離；定點隔離，觀察14天。每日通報防護情況和身體狀況。

• 來自疫情輕微區域員工：所有人員每日體溫監控，進入車間定時監控，異常員工及時隔離。
• 外來人員：做好外來人員登記確認工作，進入工廠前必須接受體溫測量，自行佩戴口罩。如發現有異常的，禁止入內，並及時上報。

綜上：通過採取這些有力的防護措施，相信復工不會成為第二個復發潮。

我是@星雨如風，十餘年企業高管經歷，優質職場領域創作者，每天為你分享職場心得，共同探討職場體會。

星雨如風

疫情沒有控制前，復工很有可能再次大規模爆發，潛伏期7至14天。靠體溫來判斷疫情我個人認為很荒唐，沒有醫學憑證。一人有病全廠受牽連。這個代價誰來買單，誰敢為大健康買單。

目前看很多大的賓館待開業，我也是保持觀望態度，舉例來一位體溫正常的顧客入住賓館兩天。結果在回家第八天患上新冠病毒，請問他(她）住過的賓館，在他走後八天所有入住該謳的顧客，是否要隔離觀察。這算是個問題麼？

唯一辦法，在家待崗，等待新藥上市，徹底消滅新冠病毒。咱們加班加點把業績做上來。

Songlang1984

按照近日全國疫情形勢和各企業復工情況分析，病情感染並傳播的情況肯定仍舊會發生，但應該不足以造成第二個復發潮。

1.春節期間，國家正式公佈疫情嚴重性時，各省市區城鎮鄉及街道立即響應，啟動應急預案，各單位都自行採取以村為單位的隔離措施，進出路口設置欄杆圍擋，嚴禁串門走親，甚至採取24小時人員駐守各交通要道，可謂嚴防死守。

2.國家發佈復工公告：各企業及工地復工時間不得早於農曆正月十六。由於第一波返鄉人員大多數都是農曆年前返鄉，到正月十六，理論上已經超過病毒潛伏期14天。而且大家在休息期間都積極採取自我隔離措施，不出門，不串門，不聚會，不聚餐，大大減少了病毒的傳播概率。

3.受條件限制必須開工的企業提出申請的同時，國家要求企業具備保證安全的條件，企業也對員工進行嚴格審查。返工人員從本地（包括農村鄉鎮和城鎮小區）出來時，相關路口或小區門口都有醫護人員對其測量體溫，要求配戴口罩，並對其行程和身份信息進行登記。路途中，各交通站點，公共交通車輛上，志願者們和管理人員都不定時的進行消毒處理，包括空氣消毒，座椅消毒等。返工人員返回工地或暫住地時，對應地區或小區同樣會按出來時的程序進行嚴格把關。進入企業或工地，也會再進行測量體溫，登記，清毒等一系列操作。

4.復工的類型多樣化。基本都是遵循少聚集的要求。一般會採取遠程辦公的模式，電話，微信，視頻會議等。確實需人員現場辦公，或是不可避免需要人員到場的，會採取輪班制，即輪流上崗。

5.復工工作逐步進行，循序漸進。復工企業和工地一般採取先局部後全面復工的策略，前期是管理人員通過會議，視頻，郵件等方式進行佈署或階段性的安排，制定一系列的計劃或目標，後期通過逐步恢復工作人員一步一步實現全面復工。

6.全國疫情總體確診及疑似病例的增長正處於下降趨勢。換句話說，前面所做的一切防護措施取得了階段性的勝利。同時，我們從表格上可以看到，治癒率在逐步上升，病者的死亡率明顯下降，國家和醫護人員的辛勤努力得到了最好的回報，數據就是他們最有力的成果。

綜上所述，個人認為復工不會成為第二個復發期。我們背後有強大的祖國，有無數的愛心人士和無私奉獻的醫護英雄們，相信很快就會取得最後的勝利！中國加油！中國人加油！

別墅之工匠

這個問題問得非常好，復工會不會成為第二個復發潮，我個人認為不會因為上班時間以延期，病情該發作的都應該發作了，能出來上班的人基本做到在家隔離幾乎過了危險期15天，現在政府對出來的人管控這麼嚴格，基本上不會出現第二個復發潮。希望我的回答能夠幫助你

北漂長偉歌

從企業來說，很現實的問題，尤其體現在中小企業，他們的現金流非常少，一個月，兩個月沒有營業額，就沒有利潤，且固定支出人員工資、房租等，非常難。

從個人來說，同樣，企業難，個人沒有收入也難，面對車貸、房貸，這些都是肉眼可見的經濟壓力。

回到正題，復工會不會成為第二個復發潮，我認為不一定：

第一，雖然復工就意味著人口再次開始大規模流動，很有可能會增加疫情的傳播率，但還好，由於疫情在春節期間開始大規模的爆發，大家也基本在家中，防護工作傳達的比較好，意識強，對於疫情還是比較敏感的。出門在外務必要做好防護，對自己負責，也對他人負責；

第二，政府政策支持，政府針對當地疫情情況，在可控的範圍內讓企業復工，並不是所有企業同一時間復工，這樣避免了人流量巨大而造成交叉感染；

第三，企業在復工前準備及復工後疫情防控。例如，員工上崗前需14天隔離，確認無感染方可復工。設立企業門禁監測，在企業門禁入口設置體溫快速監測點，對入企業員工、來訪人員檢測體溫。若企業安排有交通車搭乘人員上下班的，要在登車前對員工進行提問檢測檢查。同時，對員工進行教育，宣傳積極洗手，漱口，戴口罩的作用和意義。辦公環境裡，建議應準備紅外體溫檢測儀、口罩、醫用酒精、洗手液等防禦疾病的物資，每天進行公共區域消毒，確保辦公場所通風良好，減少在密閉環境停留時間。

當然，堅決不支持盲目復工，在疫情沒有有效控制的情況下很容易造成更嚴重的感染，一切又要重新來過。留得青山在，不怕沒柴燒，望全國人民慎重。

樂齡家

鍾南山院士11日在採訪中談及當前返程復工人流是否會帶來另一個新冠病毒感染高峰期時， 他明確表示，“我不認為會有一個更高的感染高峰。首先，新冠病毒的潛伏期平均在14天左右，很多外地務工人員經過了春節和延長假期，此前感染病毒者應該都 已發病，沒有發病的說明沒被感染。其次，如今各個城市對往來人員都有嚴格的監測程序，對潛在病人進行仔細篩查，有問題就隔離。目前看這個做法的效果顯 著”。

武漢大學醫學部病毒研究所教授楊佔秋11日接受《環球時報》記者採訪時也認為，考慮到這次新冠肺炎疫情從春節前就開始了，到現在已 過去半個多月，大部分人都處於隔離狀態，所以現在北上廣等一線城市復工後，上班人群基本上都是健康、正常的，不是病毒攜帶者或感染者。他強調說，不能說完 全沒有病毒攜帶者或感染者，但這種情況應該很少見。所以大家不要過多擔心。

今夜星光燦爛AAA

1、復工的條件必須經過嚴格檢查驗收合格後，方可復工。

各地對企業復工都明確了具體的要求，必須在責任落實、防護措施、防疫物資、應急預案等到位後，由復工企業提出申請，有關部門經檢查驗收合格後，方可復工。因此，企業要想順利復工，必須按照要求，做好復工前的一系列準備工作，達到復工條件後，才可以復工。

2、疫情防控形勢總體看趨於好轉。

經過前一階段的疫情防控，總體來看疫情形勢正在趨好。大多數人都處於居家隔離狀態，一些確診病例也在陸續治癒出院，許多地方疑似病例發現率呈下降態勢。特別是現在人們對疫情的防控意識越來越強，這些都對疫情的防控都起到了很好的作用。

3、復工後企業採取了嚴格的防護措施。

有關部門明確要求復工單位需要提前準備好防護物資，每天定期對辦公場所進行全面消毒，對所有人員進入辦公區域要求配戴口罩、測量體溫，嚴格控制外來人員進入，對進入車輛實行消毒等，嚴格防控疫情。

4、採取在線辦公、彈性工作制等形式，減少人員交集。

很多單位在復工後，為了減少人員交集，能實行遠程辦公的實行遠程辦公，沒有條件的一般採取彈性工作制。在不影響重要工作的前提下，實行分批次輪流上班，有效地減少了人員的交集。

5、嚴格控制人員聚集。

如有的單位在此期間，儘量不開會或不開人數多、規模大的會議，有的改為以視頻形式召開。還有的暫時取消了集體工作餐，提倡員工自備午餐。

6、對復工人流進行有效管控。

疫情防控，重點是人頭。根據員工的流動信息情況，採取相應的返廠復工人流管控方案和復工後人流管控措施。

來自疫情嚴重區域員工：根據不同情況，採取居家辦公，自動隔離；定點隔離，觀察14天。每日通報防護情況和身體狀況。

來自疫情輕微區域員工：所有人員每日體溫監控，進入車間定時監控，異常員工及時隔離。

外來人員：做好外來人員登記確認工作，進入工廠前必須接受體溫測量，自行佩戴口罩。如發現有異常的，禁止入內，並及時上報。

綜上：通過採取這些有力的防護措施，相信復工不會成為第二個復發潮

孤獨尖叫

這個問題問的好，我個人覺得復工會應該不會二次復發。雖然這個病毒潛伏期14天甚至更多天，還有就是有的患者患病也不發燒，依靠測量體溫來判斷病情很難做到萬無一失！假如一個人患病10天沒有什麼異常！正好接觸了五個人，那5個人出門復工了就會傳染更多人！

關鍵字: 長途 健康 及時處理