夜空還是那麼美
復工肯定要復的，怎麼復有待商榷，小規模本地復工，目前還不宜外地員工大批量返回，疫情的潛伏期還沒有真正確定！一旦現在全面開工，哪怕只有一例流傳在外，帶來的後果都不是我們能承受的，只有真正確診和疑是都為零那才可以全面復工！
中國心Chinese
謝謝，這個問題其實可以從兩種角度來看：
1，國家層面來看，這次疫情來勢兇猛，為了儘快控制疫情的蔓延，國家從上至下全民投入，重痾下猛藥，效果是立竿見影的在一天天改善。但治病藥下重了負作用也是很大的，全國那麼多城市釆取＂封城＂的手段來阻斷疫情，大部分地區水、陸、空交通管制或者臨時暫停，商業上除生活必須品店經營外其他行業經營基本叫停，老百姓＂禁足＂在家放年假，整個商業活動基本停擺，這種損失是巨大的，對社會發展的影響也將是長期的，所以在國家層面當然希望越早復工越好。
2，從個人層面來說是一種矛盾的心理，也是兩難的選擇。開工吧，這種病毒的高傳染性讓人膽怯。不開工吧，太久了沒有收入，家庭開支，各種貸款都要按期償還都需要錢，怎麼辦！所以目前對老百姓是一種兩難的境地，只能寄希望疫情早日結束。
以我個人的觀點認為，現階段企業復工要釆用分區域，分時段，錯峰上下班，封閉式管理，嚴格落實消毒防控措施，確保安全有序漸進式開工生產。
大眾議事
防控抗擊疫情已是時日，這次疫情傳播量波及整個中國和世界一些國家，風險級別極高，洶湧而來的疫魔，把14億國民圈在家裡，大部分省，地區城市，農村等實行了，道路，小區，鄉鎮等半封閉，導致生活，工作負面影響。
按照目前這樣的疫情發展，企業復工問題參評，個人看法略不相同，論證了各企業單位復工的利弊。
疫情在未得到控制消散，況且，疫情還繼續蔓延的情況下，應急方案依然有效。
防控疫情，人人有責，國家應對一些企業等事業單位分流復工，妥善採取有易的應急措施，把防控疫情工作做好到位。
相對而言，一些跨省際車輛到目前為止，大部分還沒有解封，大批的返鄉民工回程復工無望，宅在家焦慮，也產生了消極心態，期待著疫情硝煙散盡，舒暢地迎接春暖花開。
防控抗擊疫戰還在打響，一旦戰線潰開，企業復工，人流量密集，疫情蔓延傳播，防控疫情難以收拾。
觀點，暫且企業等單位復工，是對你及其他人的安全負責！
xie圭璧佬松
目前這樣的疫情，我認為企業暫緩開工為好。因為，全國萬眾一心，從城市到鄉村，層層防控疫情。居家隔離，嚴禁人員扎堆，是最有效的措施。如果因為急於開工，而導致工人感染，擴大了疫情。不僅違反了國家規定，還會造成不必要的人與資源的損害。教訓是慘痛的，萬萬不可讓前功盡棄，讓悲劇重演。
君子蘭心
1，從大局角度來說，不適合復工。因為現在這個疑似病例和確診病歷處在一個居高不下的情況，這說明可能還有傳染的潛伏期患者沒有被發現，那麼現在開工的話無異於前功盡棄。之前我們閉戶禁足是為了找出潛伏期的感染者，那一部分的感染者按照潛伏期的話，應該已經出現了。但是這個病毒在潛伏期也具有傳染性，那麼潛伏期的病毒感染者或許也傳染了第二批的感染者，這一批目前還處在潛伏期。我們現在開工，這一批潛伏期的患者會感染更多的人，那麼如果病毒這樣裂變，後果不堪設想，結果會是無法控制。
2，從企業的角度來說，當然是越早復工越好，這樣工廠的訂單可能不會違約。而且一直支付高額的租金，貸款等，沒有產量就沒有收益。如果一直處在虧損的狀態，企業靠著老家底估計也撐不了多長時間。但對於零售、餐飲、娛樂等行業來說沒必要這麼早復工，因為短期內因為疫情原因，人們不會再扎堆消費，沒有人流量就沒有業績，復工也是徒勞。
酸菜438
這個疫情的嚴重性，應該超過我們的認知，別人的企業有開工的也有半開工的，即使開工也是提心掉膽，我的是飯店，反正沒有開工，第一開工，我們必須要有那麼多人才能運轉，人多聚集，對現在來說風險太大，第二，開工也不能有堂食，就是外賣，這對於我們中型飯店來說，開工也是虧。所以為了人生安全，和支持響應國家不出門就是保衛我們的家園，我選擇不開工！當然，每個行業的情況，我只是就自己的情況的一個建議，每個行業各公司都會視情況而定
素子花開167713042
不復工也會引發很多問題的，再能控制疫情的情況下，能復工最好，我的建議是分期分批，降低風險，保障企業的正常運行。守得雲開見月明，危機終會過去，新的一輪經濟騰飛也即將來臨。
湘妹飛子
我的建議是分期分批，不搞一窩蜂，降低風險，保障企業的正常運行。守得雲開見月明，危機終會過去，新的一輪經濟騰飛也即將來臨！
\n{!-- PGC_VIDEO:{"thumb_height": 736, "vposter": "http://p0.pstatp.com/origin/2f3bf000d09ecac05e1cc\
別凍筆筒
這場來勢洶洶的疫情拉開了2020年的開端，讓全國民眾度過了一個一樣格式的春節-宅家。
說實話，我一直就是個非常喜歡工作，且很熱愛工作的人。工作對於我來說，就是我的事業！瞭解我的好朋友和同學，在他們/她們的眼裡，我就是個工作狂，所以，他們/她們常常會好意的提醒我：要注意身體，要勞逸結合[笑][笑]。
今年的這場疫情，當初，自己沒有想到會有那麼嚴重，只是堅持按照國家號召好好的呆在家裡。可是，隨著前方（武漢）報道的一些現狀，再結合一些後方出現的一些情況，開始知道事態的嚴峻了。所以，自己也自發的加入到了每天在家族群、朋友圈去轉發國家號召的一些要求，比如，儘量不出門，出門必須戴上口罩😷，堅決不接觸外界/外面的人……進行著一些力所能及的正能量的宣導。
關於企業的復工，昨天也是去到我公司的社區街道辦那邊，辦理了上報我公司復工的資料申請，按照國家要求的程序和流程進行報備，待審批。
題主問到該不該復工，怎麼講呢？企業要生存要經營，肯定是想復工，肯定是希望能復工。可是，面對如今的場景，企業也是非常的配合和支持並且也很理解！因為，一旦出現不良，後果很嚴重！對他/她，對己，對企業，對民眾……不可想象！至於，該不該復工，個人認為，還是暫時不該復工的好！我們可以將工作的場地暫改為在家裡辦公，將工作方式方法從線下改為在線上。
我們都知道，運用互聯網的發展是一種趨勢，現在的境況，是在，驅使我們要將線上工作模式發揮到極致。
在線上辦公有很多優勢：信息化時代，得到和發出的消息是第一手資料，我們也能及時的進行上報、溝通、互動和反饋。相對來說信息的對稱是做到了的，結果，也會在共識中體現出來—效率。
我們目前的狀態都是屬於是閒在家裡，但是，我理解的閒在家裡，並不是讓我們偷懶，也並不是讓我們作為懶惰的利用。我們都知道人是有惰性的，包括我。
宅在家裡，也是需要理性的。應該做到：有節制的閒，自律的閒，是以通過以自我來度時間。比如：做好每天的計劃，什麼時候起床？什麼時候開始吃早餐？什麼時候開始進行工作（家裡）？什麼時候鍛鍊身體？什麼時候連筆寫字……
格格
疫情防控還會持續，隨時會出現拐點，也許在二月底，也許在三月初，也許更晚，或者更早一些。企業針對行業和各方面實際情況決定是否要開工。
考慮到部分員工目前已返回工作單位所在地，在家合理14天之後決定是否針對第一批員工返工。
大部分還未返回的，根據工作崗位及企業大局要求可考慮線上復工。
鑑於部分崗位無法線上復工，可考慮短期停工，同時針對大批量員工無法線上復工的企業，企業方需規劃是否增設新的發展方向。
個別因為疫情影響較大的行業，如教培業，很多機構，無論是大機構，還是中小型機構均已開始線上授課，這是一個時機，如果機構認真準備，不妨是一個好的機遇。
具體實施情況還需結合國家政策要求及企業實際情況來決定。
