三湘名医在线
企业在节约成本，最求利益最大化的同时也别忘了以人为本，因为人是企业生存和发展的根本，所以需要调整的薪资是必不可少的！
猫喵儿说
个人观点还是希望涨涨，周边的饭馆超市都有小幅度的涨价！生活所迫。
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葛天阳
薪水加不加的情况，主要看公司营收情况吧，面对当前疫情，很多企业生存都是比较困难的，这个可以，抽空跟HR沟通下，看看公司目前的情况，是否有这个打算，一般这个事情都是问HR的，如果感觉不适合跟HR沟通的话，那其他人员，一般是不知道的，公司的最新事情，一般都是老板先通知秘书，或者HR知道的。
老朱编程
调薪确定后，一般不从当月应发放工资执行，按照惯例，调薪后，从下一个发薪月开始执行！
实战人力资源顾问
加，但是呢，如果资金周转不来的话，就和员工说暂时降薪，疫情过去之后，再补回来
谁又用我名字了
今年赶上了这次疫情，情况特殊，不太好说。
阿吉8139
估计会延期，如果加也可能没有预期的多。
晓西关
2月不减薪就不错了。3月份以后会更加困难，做好准备。
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