想做睡美人的小二baby
在求职过程中出现这样的情况也属于正常范畴，去或不去自己可以从两个角度思考，看看自己属于哪种情况？
首先，公司出现拒绝之后又邀请，人资的压力会比较大，已经拒绝了候选人了，现在又要重新通知，可能是上级领导给了很大压力，急需招人立马上岗，经过一轮筛选发现没有比自己更合适的人了，领导又催的紧，只能放下身段通知你啦。
这时自己如果去的话，肯定是比较有主动权的，比如薪资待遇，只要不太过分，基本都会答应你的。
再说了，从问题的描述中可以看到，自己还是比较纠结的，那说明对方公司不算太差的那种吧，所以如果是这种情况，不妨去试试看看。
其次，如果自己找份好工作非常轻松，比他们好的公司自己也能进入的，而且这种已经拒绝了再通知你去，自己心里相当不爽，不去也罢。
最后，自己找份好工作比较困难，意向公司又没有确定，这时不妨也去试试，万一成功了呢，如果直接拒绝，自己的求职时长就会无形增加了不少，有时时间成本也要考虑啊。
总之，去与不去完全看自己的实际情况来决定！
冯少侠聊职场
当时口头同意，后来反悔，可能是因为在你之后又招到了一个，而且他们认为比你更合适，所以毫不犹豫反悔了，一点都不考虑到自己的诚信和别人的感受！但谁知他们满意的这个人，很可能又放了他们鸽子，无奈之下，又想找个现成的，所以就厚着脸皮再让你过去。
不过这样的人事脸皮也是厚的可以，都做撑这样了，还好意思再给你打电话。我的建议是哪怕再多花点时间找别的工作，也不能将就在这家公司！他们根本就拿你不当回事，以后在这样的公司还不知道要遇到什么更奇葩没有底线的事呢。
任何时候都要先做人，再做事，这样的公司连人都做不好，又能指望在里面有什么大的发展呢，趁早放弃吧！
小小毛猪
还要不要继续去面试，重要的是你自己想不想去这家公司，对这份工作是否还有期待。
虽然这家公司在面试上摆了这样一个“乌龙”，但是毕竟做这“乌龙”还是人事问题，只要确认与你面试负责的工作并无直接关系的话，我觉得还是可以接受面试的。
而且我觉得你既然在第一次接到他们面试的邀请之后就去了面试，说明你自身对这个工作还是有期待的，虽然被拒绝了之后又邀请，这让人看上去有点出尔反尔，甚至是玩弄人的嫌疑，不过在不了解实际情况之前，做任何的猜测都是可以的但是却又是没有必要的。
因此，我的建议是既然能在第一次面试邀请的时候能够接受面试，那么这次也应该去面试，可以是对这份工作有期望，也可以是对这家公司在“乌龙”事件上是什么解释。解释可以理解的话，那就继续面试，解释不合理的话，那就放弃，也算是对自己内心的那份期待有个交代！
不以点概面，不管中规豹，再去面试了解实际情况会更好一些。这是我的观点，希望能对你有所帮助！谢谢。
