为什么在超市上班,一个月休息四天,工资2000元,还是有人愿意干?

品多多VV


一句话,没得法!

工厂是制造业,不管是流水线,还是手工作坊,都必须不歇气地动手动脚,时间长,强度大,十分劳累。

超市虽说也是上班,但是不一定手忙脚乱,只是个理货员的活计,而且超市都是上下两班制,不需要没日没夜地加班,可以顺带照顾家务。

超市打工的一般中年女性诸多,下岗,有老人有孩子照看,她们都是勤劳朴实的妇女,老公属于上班族,家庭条件不好,出门挣钱补贴家用,所以她们往往也没有计较工资高低了。

如果跑到工厂打工,等于把自己的时间白加黑都丢进了车间,累死累活,回家不想做家务了,怎么照顾好孩子。

超市的促销员也不是它们的正式在册员工,但是上下班随意,有的不负责任的妇女居然躲在柜台里看手机视频,或者偷偷溜到走廊聊天。车间里的操作工是不可能这么轻松的。

这是这个时代的特色。

以前服务业餐厅酒楼都是小姑娘做服务员,现在都改成了四十五十老大妈。小姑娘们估计有了更加有钱有闲的活儿了吧。


望天红


我的一位朋友就是在超市工作,工资几千块,自己也干的不亦乐乎。每天负责理货,上货,还常常请假出去玩,小日子过的也是悠哉悠哉,看起来也是非常轻松,但是实际上仔细分析背后的原因,这位朋友学历比较低,连高中都没有毕业,后面也没有学习什么职业技能,连续换过好几份工作,最终觉得超市里边还是相对轻松,也没有风吹日晒,于是选择尝试工作干了下去。

第一,每个人都与自己的工作匹配。

超市招聘海报,并没有要求写明硕士学历,博士学历,更多的是要求,45岁以下高中学历以上,这说明对于很多服务型的普通职位来讲,其岗位职责要求并不高。

正如我的那位朋友一样,他只能选择你自己能力相匹配的工作,这对于大多数人来讲也都是同样的道理。

因此,很多时候并不是愿意不愿意干,而且没得选,因为你的能力只能是如此的工作。

第二,既然选择了就坚持做好。

不过选择了,坚持干下去,其实很多超市的工作也很有趣。

例如,节日的时候我们看到很多好玩的摆设,有卫生纸做的美女,有纸箱做的变形金刚等等,这些都是非常有创意的。

每份工作都有值得被尊重的地方,没有必要歧视。重要的是既然选择了,就努力做好,如果想换成更好的工作,就要不断地学习充电,改变自己。


精益工作法


我以一个400多平方,全品项超市店长来答这个问题,坐标成都郊区,位置在一大型拆迁安置小区门口,没有社保,营业员2400,收银员2600,领班2800,两班倒,每班8小时,遇加班算加班费,月休4天,遇病假,事假耽误5天内还不扣工资,传统假日发福利(如马上到的端午节,皮蛋,盐蛋,粽子都会发),春节福利更好(5斤肉,5斤水果,20斤大米,5升调和油一桶)外加红包几百。不需要搬重物,上班就整理货架,做卫生,员工基本上40左右女的,就这样,上月都还有人辞职,理由别个超市好多好多,哎!我很想告诉她:当官挣更多。现在超市真的不好赚钱啊!高房租不说,到处都是摆摊设点卖水果,蔬菜的,几步路就是夫妻店,外加线上购买,竞争真的很激烈,果蔬保质期短,老板每天夜间打折的时候都是咬牙在做,就这样,老板常常给我说:“店长,我都是农村出来的,再苦都不要苦员工。”我实话实说,在我们成都这边,有钱人80%都是外地人或者区县的人,本地土著大多都是眼高手低,最终:晚景凄凉。所以,我真诚的对现在还在超市上班的员工说声:选择了,就珍惜吧!





成都怪杰


超市上班,一月四天休假,工资2000,为什么还有人干?如果在我们这,恐怕要挤破头往里钻,也许你会更奇怪,就那点工资还挤破头往里钻?不错,是挤破头!因为我们这的超市,每天早上6:30上班,晚上10点下班,中午休息,2个小时,一个月30天才1700,至于五险一金,想都别想!也许你会说,你们那里超市工作轻松,是工资最低的一个行业,那你就错的更远了。

那天我陪我妈看望我姑奶奶,走到正好中午,到了家门口,刚好碰见我姑奶奶干活回来,我就好奇,这大热天,我光想钻进冰箱里,现在农忙也过去了,你去地里干啥活了?她喝了口水说“绿化上锄草,天太旱,地干的都锄不动,可累”。我好奇的问一句“你今年都70岁了,还干这活,就别说锄草了,我就是举一天锄头都受不了,你们这大热天,锄一天几百块呀?”

朋友们,谁会猜到一天几百?我姑奶奶给的答案,你绝对猜不到!她说“原本干一上午给10块,结果大家都不愿意,工头才松口给15。”“15块,半天15块,够你们一顿饭钱吗?”

现在知道为什么2000元的共资,为什么有人愿意干吗?


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图个安逸吧,或者人家做这份工作只是为了有个地方交金,自己另有生意吧。

说自己两个身边的例子:

  • 朋友,上海本地人,83年生人,在居委会做外来人口协管员,每天就上午来,下午回家打游戏,工资一个月3000,没有什么追求,也不找女朋友,就这么混着,偶尔还去发廊玩玩。街道每年都会招聘社工,工资大概多1500元左右,他考了几次也没考进,据他自己说,现在这活工资是不高,但自己出去也做不了什么,手上没什么技术,也只能这样混下去。

  • 一个我当年在超市打工时候的同事。14年前,高考考完后的暑假我到家附近超市做暑期工,当时这位在超市做理货员,也是上海人,当年工资大概1400元左右吧,后来我上大学了、毕业了、工作了、恋爱了、结婚了,这14年过去了,有一次我去超市买东西,又看到他,还是与14年前一样的工作内容,唯一变化的只有脸上的皱纹吧。

  • 很多人觉得上海人人都拿着上万的月薪,但其实并不是那样。从事服务行业的,很多也就5、6000甚至是最低工资,不是他们不想拿高薪,只是自己有时候太忙、太懒、不愿意动脑吧。


卡洛洛


外地打工几年回三四线小城市,今年25岁,有房未婚,有存款,有男朋友,男朋友工资每天8小时五险一金扣掉后年薪7万,我就在家附近24小时便利店干活每个月上28天每天8小时,很小很小的一家便利店,小的地方只能过一个人,有夜班,每个月工资2500左右,不干也不行,长时间不上班人家看不上,婆家会说你这个女人太懒连个工作都找不到,给自己找个借口安慰自己,帮别人看一两年店子搞清楚行情了,结了婚自己开店。


周琳31


对于普通人来说,每月有两千元的收入比没有强。

人是要生活的,生活就需要钱。如果自己没有经济来源,子女也不给钱,那么,只能靠自己赚钱养自己了。

小区门口有个大超市,里边的营业员和打扫卫生的,不停地更换。有些人是因为干累了,想休息,辞去了工作。有的人是因为嫌活太累,待遇低,干一段时间辞职了。

有辞工的就有补充的,事情就是这样,你觉得不合适离开了,就有需要的人再进来,为了生活,总不能整天现在家里,有老可啃还好,没老可啃,只能自食其力。

我大姐一个人,原先在园林维护队打工,月工资只有一千五,一月一天假,旷工还扣除。

现在打扫街道,月工资一千八,风里雨里的,管理人员发现地面有烟头还要扣工资,没办法,为了生存,只能忍耐。

超市上班好赖冬暖夏凉,还不受风吹雨淋,比环卫工人强多了。

就业难,生活压力大,能找到一份适合自己做的工作,对普通人来说,已经算不错了。对于年轻人来说,有事做总比待在家里啃老好。


牵住夕阳的手


我嫂子在我们老家集镇上的超市上班,每月基本工资1800,月休四天。像她这样不到四十岁的年纪,一般在城里打工的话,一个月四五千也是正常的,可是她为什么愿意在超市上班,而且一上就是四年?

其实,我嫂子愿意在超市上班的原因很简单:她留守老家照顾孩子上学,顺便挣点钱,农村老家没有企业、工厂,只有超市是比较适合的选择。

从职场角度来说,超市之所以能够吸引求职者,主要有以下几方面原因:

一是基本不错的工资待遇。前面也说了,超市工作一个月也就两千元左右的工资,这个工资水平放在其他行业算是低的了,为什么还说超市工资待遇不错。这就是我们求职时经常遇到问题,企业开出的工资,有些时候不是你工资构成的全部。比如我嫂子工作的超市,她工资是1800,但是有销售提成,她每个月提成可以拿1000元左右。所以综合看起来,工资还是不错的。

二是体贴入微的员工福利。超市是购物的地方,有着充足的物品,这些物品涉及生活的方方面面。对于员工来说,对这些物品也有需求,而超市可以利用这一优势为员工提供福利。比如有些超市里规定,员工购物一律半价,还有的超市定期给员工发购物卡。相对其他单位,超市如果发福利,可能更丰富。

三是相对舒适的工作环境。冬暖夏凉是我们经常拿来形容超市的成语,很多人到超市不为买东西,是为了取暖乘凉,而在超市工作的人能够自然享受环境带来的舒适感。当然,超市整体上来说不是不间断的忙忙碌碌,中间有很多可以放空自己的时间,不会给人太多的压抑感。

四是不断完善的激励机制。正如很多企业一样,超市也是企业,也有企业管理员工的一套方法,这其中就包括相关激励机制。2000左右的工资不是一直在维持,表现出色,可能就不断提高,表现不好,可能会降低,甚至最后有被辞退的可能。

另外,个人兴趣爱好、家庭因素、工作经历等,某种程度上也会助力求职者选择超市。

总之,从工资、福利、环境、机制等角度来说,超市有其吸引求职者的独特优势,不能单纯从表面来看待超市工作,有人愿意在超市上班是一种正常现象。


职场的小小李


<strong>为什么在超市上班,一个月休息四天,工资2000元,还是有人愿意干?

我的老家在东北的一个边陲小镇,今年春节回老家过年,恰巧就遇到了一个类似的情况。

过年时,家人一起在饭店吃饭,由于人多声大,酒足饭饱后我在大厅中休息等着家人,无聊中与服务人员聊天。这些服务人员的月工资也题主所说的一样,2000元,但每个月只休两天。而且,春节期间不许请假,如果请假那就对不起了,不用再来了。

更没有什么五险一金、年假的福利等等。比较人性化的是,春节期间来上班,额外发200元的过节费,不过,没有加班费哦。

虽然题主说的是超市,我遇到的是饭店,但性质基本相同。可能很多在一线城市工作的人,根本无法想象,为什么一个月只有2000元的工资,几乎没有其他任何福利的工作,春节也不放假,还有人干下去呢?

就以笔者所在的这个小镇的情况来看,主要原因有几点:

一是缺少就业机会。小镇上除了机关事业单位以外,仅有一些如饭店、超市、理发、电器修理铺等小微个体工商户,几乎没有工业企业。不仅笔者所在的小镇是这种情况,就是整个县里,情况也相差不大,还美其名曰称为农业县。大量的没有正式工作的人,除了自己开店也只有打工,但没有什么就业渠道,不在饭店或超市干下去怎么办呢?毕竟要生活啊。

二是缺少就业技能。有一技之长的人,大都外出打工或创业了。留下来的,要么文化程度不高,要么没有自己的专长,要么年龄偏大托家带口,只能从事一些技术含量不高的服务行业(没有贬低服务业的意思)。

三是缺少创新意识。考上大学的人,几乎没有人再回到小镇上来了,人口流失情况还是比较严重的。多数留下的人,除了有正式工作以外,大多没有技术,甚至又有很多被亲友、子女吸引到外地,打工或帮助子女照顾孩子。留下的人,无力创办企业或创新发展,进而恶性循环,发展越来越困难。

虽然笔者看到的是饭店从业者的情况,但估计与题主所说的超市工作人员的情况还是比较类似的。

不知道您所在地的情况也之相似么,欢迎留言交流!




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老王观职场


我的母亲就在超市上班,一个月2500,上半天休息半天,她是一位下岗工人,我曾经问过她,为什么喜欢在超市上班,她说,有一群说的来的同事,还有位不错的领导。马云说过,一个人要想离职了。要么是钱没给到位,要么是心里受委屈了。这的是太有道理了。

其次要考虑到现实生活中很多人都没有自己熟练的技能,要想获得好的工作,最起码要有自己独特的技能,以前在国企上班的,大多是在混日子,他们下岗之后并没有获得什么技能,也就很难找到赚钱多又舒服的工作了,而超市收银员或者是服务员,这个工作对于学历以及技能其实要求都不高,只要聪明一点,一学就会,很简单,选择的人就自然多了。

还有超市工资虽然只有2000多,但是一些连锁超市,大型超市会给员工缴纳五险一金,这对于很多人来说是社会保障,所以工资低也没有关系,而且在超市工作的大多是中年女性,她们在超市上班可以照顾到自己家里还可以赚钱何乐而不为,还有一些在超市上班的是临时工,大学生,都是去过度一下的,没有找到合适的工作,在超市上班也有钱赚,日常生活可以解决。

还有就是超市的办公环境相对于其他办公环境来讲还是很不错的,冬天冻不着,夏天晒不到,还有空调,工作也不是太累,一般在超市工作的多为下岗职工,特殊一点的岗位可能年龄稍微年轻一点,但是大多数还是主要以下岗职工为主的。

这可能就是大家喜欢在超市工作的原因吧。


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