陳康喜

因为，影响养老金计算的因素不止一个，所以，自由职业者自己缴纳社保和企业缴纳的城镇职工社保退休后的养老金待遇能差多少，我们需要通过此文详细分析，希望能给大家一个参考，解答您的疑惑。

第一，我国现存的退休可以领到养老金的养老保险有哪些？

我国现存的养老保险制度主要有：城镇职工社保、自由职业者社保和城乡居民社保三个。

城镇职工社保主要是用人单位为存在劳动关系的劳动者强制缴纳的，以北京市为例，一般是根据上一年度职工平均工资，在社平工资的60%-300%缴费区间选择对应的缴费基数缴纳社保；

自由职业者社保和城乡居民社保仅限于本地区户籍的失业人员或者农民，一般会设置固定的档次供参保人自由选择。

第二，不同的类型的养老金计算公式是什么？

1.城镇职工社保、自由职业者社保和城乡居民社保的相同点:

①不管是企业为员工缴纳的城镇职工社保、灵活就业人员选择的自由职业者社保，还是城乡居民社保，养老金都是由基础养老金和个人账户养老金共同组成。

②个人账户养老金都是个人账户储存额除于法定退休年龄所对应的计发月数相同。(例如:50周岁计发月数是195个月，55周岁时170个月，60周岁是139个月等)

2.城镇职工社保、自由职业者社保和城乡居民社保的不同点:

①基础养老金:城镇职工社保和自由职业者社保两种类型的养老金计算公式相同，基础养老金都是由退休前一年职工月均社平工资和缴费基数决定。

城乡居民社保的养老金基础养老金是全部由地方政府补助的，且根据每个地方财政收入多少来定补助标准。

②个人账户储存额:一般来讲，城镇职工社保只有养老保险个人承担的8%划归到个人账户储存额；而城乡居民社保除了个人缴纳部分全部划转到个人账户储存额之外，还会有根据缴费档次不同的政府财政补贴(下图以河南省2018年城乡居民社保不同档次补助为例)。

超老师总结:

如果，自由职业者按照自由职业者社保缴纳，跟城镇职工社保同一地点同一年退休(退休上一年度职工月均社平工资相同)，同一法定退休年龄(个人账户储存额计发月数相同)，历年缴费基数相同(平均缴费指数相同)，缴费年限相同，则养老金也会一模一样。

但是，如果自由职业者社保选择的是城乡居民社保，则就算个人缴费相同，缴费年限相同，退休年龄相同，退休地相同，也只会个人账户养老金相同，至于基础养老金，城乡居民社保肯定没有城镇职工社保领取的多，整体的月养老金也会偏低。

最后，虽然城乡居民社保比起城镇职工社保和自由职业者社保领取的养老金低，但是超老师却建议自由职业者缴纳城乡居民社保，因为相对于自由职业者社保，城乡居民社保享受国家财政补贴，相对于养老金，缴纳的费用偏低，回本周期也就越短，相对于投资老年生活最划算。

职说社保

很多自由职业者在缴纳社保时都会有困惑：都是缴社保，我的退休待遇跟企业员工会不会有差距？其实主要看你缴的是职工社保还是居民社保。

自由职业者参加社保，有两种选择：

1、转入城乡居民养老保险和城乡居民医疗保险：这种方式一般来说缴费相对较低，但是以后领取的养老金也少，和参加职工基本养老保险的养老金待遇差别还是比较大的。

2、以灵活就业人员的方式参加职工社保：即职工养老保险、职工医疗保险。

如果你缴的是职工医保和职工养老，在同等条件下（缴费基数、退休年龄等相同），你的退休待遇和企业员工是没有区别的。

都是参加职工社保，参保身份不同，会影响退休待遇吗？

1、医疗保险方面：以灵活就业人员的身份参加的职工医疗保险和企业职工身份参加的职工医疗保险待遇是一样的。（不论是以灵活就业人员身份还是以企业职工身份参保都是参加职工医疗保险，在同样达到医疗保险退休的情况向下，退休医保待遇一样。）

2、养老保险方面：退休时能领取的养老金主要由个人参加职工社保的累计缴费年限、缴费基数以及退休时当地的“社平工资“等因素决定。

对于自由职业者来说，以灵活就业人员的方式参加职工社保和以在企业参加职工社保缴费基数标准不同。

在职职工以个人上年度月平均工资作为缴费基数，而灵活就业人员参保的基数则根据参保地的规定参保，以福建省为例，2018年1月1日起，我省无雇工个体工商户和灵活就业人员月缴费基数按不低于3100元执行（具体缴费基数以当地规定为准），按档缴费，档次越高，则缴费基数越高，退休时能领取的养老金也越高。

因此，由于灵活就业人员与在职职工的缴费基数不同，退休时能领取的养老金也会有所不同，但计算方法都是一样的。

家加社保

自由职业者缴纳保险是国家劳动部2001年《关于完善城镇职工养老保险政策有关问题的通知》中明确的。下岗失业人员、灵活就业人员、个体工商户，可以通过自己参加灵活就业人员保险的方式，缴纳职工养老保险。需要自己承担企业和个人费用。

职工养老保险就是职工在企业工作，企业为职工缴纳的保险。职工承担缴费基数的8%，企业承担统筹账户缴费比例部分。这样就能够形成了养老保险关系上的接续。保证一些人下岗失业或者没有固定工作的人，退休之后也能享受养老待遇。提升了养老保障的社会覆盖面。

目前灵活就业人员参保已经成了职工养老保险的重要组成部分，数量高达9000万，约占全部参保人数的1/4左右。

职工养老保险的待遇计算是跟缴费年限、缴费基数、养老保险个人账户余额、退休上年度社会平均工资等因素挂钩的。

它的养老待遇主要分为基础养老金和个人账户养老金两部分构成。

并不是说我们交费达到退休年限后，符合办理退休条件了，所有人的养老待遇都一样。

基础养老金等于退休时上年度在岗职工的月平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

本人平均缴费指数等于本人的实际缴费基数÷社会平均缴费基数的所有历年平均值。

可以看出基础养老金是缴费年限越长，退休待遇越高，缴费基数越高，退休待遇也越高。

个人账户养老金等以退休时个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数，50岁退休是195个月，60岁退休是139个月，这也反映出一个道理，所以说退休时间越晚养老金越高。

对于很多自己参加灵活就业保险的人来说，确实存在负担很重，按最低缴费基数缴费的问题。这样的话，他们缴费基数一般不如在职企业职工缴费基数高，退休待遇也会低一些。

尤其是一些在建立养老保险个人账户之前，参加工作的老人还有过渡性养老金，他们的待遇是非常划算的。

所以，自由职业者参加灵活就业人员保险退休后待遇计算公式是跟企业参保人员一样的，但是真正的待遇可能还是相差比较大。

暖心人社

所谓自由职业者一般包括三类人员: 即个体户、推销员、专业人士。他们参加的是灵活就业人员养老保险，与城镇职工养老保险在缴费方式和计算方法上是一样的。但在承担的费费用上负担要更重一些，职工养老保险由单位缴，个人只要承担8％的比例，而灵活就业人员则需要承担20％的比例。

那么，他们退休后的养老金待遇和企业员工一样吗？

答案是: 只要是在同等条件下，不管是自己缴纳的社保还是单位缴纳的社保，享受的权利都是一样的，不会有什么区别的。

我们从养老金的计算公式可以看出，影响养老金高低的因素主要有: 退休时上年度当地社平工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等。缴费基数越高、年限越长，退休时领取的养老金也越多。

由此可见，养老金的高低与哪种缴费方式(个人缴或企业缴)没有影响，只要缴费年限一样多，缴费基数一样高，每一个参保人的社保福利都是一样的。至于缴费年限、缴费基数、社平工资都不相同而造成的养老金高低，那是另外一回事啰！

叶公来帮忙

看了题主的问题，我的理解是：题主想问自己以自由职业者身份购买社保，与自己以城镇职工身份购买社保，在缴纳年限、缴费基数等各项影响因素相同的情况下，自己退休后所领取的退休待遇是否一样？

我的答案是：退休后所领取的待遇是一样的。

首先我们要明白一点的是：自由职业者以灵活就业人员的身份能够购买到社保，但并不是人人都有这样的资格。那必须是原来有参加过企业城镇职工社保购买的人员，因工作变动临时选择性失业或者本人放弃就业，愿做自由职业者人员购买社保的一种补充形式。

如果只是城镇户口，原来没有参加过城镇职工社保购买的人员，想以个人的名义是无法以自由职业者的身份购买社保的，只能购买城乡居民养老保险。

延伸阅读：

自由职业者以灵活就业人员的身份购买社保的优势与劣势。

优势：

• 自由职业者以灵活就业人员的身份购买社保时，只需要购买养老保险与医疗保险即可，因此对自己正常计算养老保险缴费月份不受影响。同时对自己的医疗保障权益不受影响。

• 购买灵活，缴纳费用自由。对于临时失业人员正常缴纳养老保险与医保险不受影响。

劣执：

• 在缴纳费用基数相同的情况下，自由职业者人员每月需要缴纳的费用会比城镇职工每月所扣费用相对较多。因各地省平工资与市平工资不同，具体数额咨询当地社保征收部门。

• 自由职业者以灵活就业人员身份购买的社保，对于很多购房限购城市来讲，是不认同缴纳年限的，即自由职业者无法在所在城市享受正常的购房资格。

  
  

• 自由职业者以灵活就业人员身份购买的社保，对于限制落户的城市来讲，想通过积分落户的话，将变得不再可能。

• 自由职业者以灵活就业人员身份购买的社保，对很多城市来讲，外来人员子女无法享受随迁子女就近入学的权益。

• 更多的城市管理政策中，都把是否连续缴纳社保作为一项得要的参考指标，因此是以自由职业者方式购买的社保，将失去很多所在城市的利好权益或者福利。

综上所述：自由职业者与城镇职工社保，在年老退休后，对退休的标准与退休待遇等都是相同的或者相关不大的。两种社保唯一的区别是能不能正常享受所在城市的各项权益与福利，因此很多城市都把是否在自己城市稳定就业，是否连续缴纳城镇职工社保，做为城市购房、积分落户、子女入学等的重要参考指标。

作者简介：阿良姜-专注于职场领域的优质创作者，通过自己的视角观看职场，分享职场快乐，有兴趣的朋友可以【关注】我，我持续为大家提供最新职场资讯。

阿良姜

第一，先讲养老保险。

其实，企业职工养老保险和自由职业者养老保险，统称为城镇职工养老保险，就是说，自由职业者养老保险也属于职工养老保险。

企业职工退休养老保险待遇和自由职业者退休养老保险待遇的计算公式是完全一样的。退休待遇是基础养老金与个人账户养老金之和，具体计算公式为：

基础养老金=［当地上年度在岗职工月平均工资×（1+个人平均缴费指数）]÷2×缴费年限×1%。

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（60岁是139个月、55岁是170个月、50岁是195个月）。

城镇职工社保制度实行后，假如年龄相同的两个人，在同一个城市、同时参保缴费、每年缴费基数相同、最终缴费年限相同、同时在同一城市办理退休，退休待遇应该是完全相同的。大家可以看到，在养老金计算公式中，两个人当地上年度在岗职工月平均工资、个人平均缴费指数（与缴费基数相关）、缴费年限、个人账户储存额、计发月数等所有参数是完全一样的，所以，计算出来的结果也是一样的。

但在实际工作中，这种情况出现的几率几乎为零。因为，很难出现两个人所有的参数都一样的情况。

但可以看出，企业职工和自由职业者退休待遇的政策是一样的，养老金待遇计算公式是一样的，只是每个人的具体情况不一样，计算出来的结果也不一样。

我国的养老金制度，实行的是“多缴多得、长缴多得”的原则，即缴纳费用越多（缴费基数越高），缴费年限越长，退休金待遇就越高。如果在同一城市，自由职业者平均缴费指数比企业职工高、缴费年限比企业职工长，退休养老金待遇应该比企业职工还高。

当然，企业职工和自由职业者在缴费方式、缴费险种、缴费基数等方面都是不同的，主要有以下几点不同：

一是缴费方式不同。企业职工是单位到社保经办机构办理缴费账户，职工个人按月缴纳养老保险费，由单位代扣代缴；自由职业者缴费要个人自行到当地社保经办机构办理缴费手续，按年缴费。

二是缴费险种不同。企业职工缴费险种是国家法律强制要求的，企业必须为职工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五大保险，其中职工个人只缴纳养老保险、医疗保险、失业保险，工伤保险、生育保险由用人单位缴纳，个人无需缴纳。而自由职业者可以自主选择缴费险种。可以选择养老保险按自由职业者缴纳，医疗保险按城镇居民缴纳；也可选择养老保险、医疗保险均按自由自业者缴纳，有的地方还可自主选择缴纳失业保险。

三是缴费基数不同。企业职工缴费基数可由企业按照个人工资为当月缴费基数进行计算，按月代扣代缴，统筹账户由单位按职工工资总额的比例按月缴纳。而自由职业者的缴费基数由当地人社部门每年公布，一般以当地上一年职工平均工资为基数，自由职业者可在此基数的60％（有的地方是40％）－300％之间选择缴费基数，作为自己的缴费基数，按年缴费。

四是缴费比例不同。按照目前的养老保险缴费制度，企业以确定的缴费基数为标准，按规定的比例缴纳统筹账户养老保险费，目前调整后的比例是16％，进入统筹账户；个人以确定的缴费基数为标准，按8％的比例缴纳养老保险费，进入个人账户。而自由职业者是按自主选择的缴费基数为标准，按20％的比例缴纳养老保险费，其中：12％进入统筹账户，8％进入个人账户。可见，如果缴费基数相同，个人账户当年储存额是相同的。

大家可以看出，这一点是企业职工和自由职业者缴纳养老保险费最大的不同，企业职工的养老统筹账户缴费是用人单位承担的，而自由职业者的养老统筹账户缴费是个人承担的。当然，国家考虑到个人的承受能力，将自由职业者统筹账户的缴费比例有所下调。

第二，再讲医疗保险。

目前我国大部分地方，退休享受医疗保险待遇的条件是：在退休前，男性医疗保险缴费年限满25年、女性医疗保险缴费年限满20年，在医疗保险缴费年限要求上，企业职工和自由职业者是一样的。也有的地方，要求男性缴费满30年、女性缴费满25年。其实这里面也有值得商榷的地方，根据国家公布的人均预期寿命，女性平均寿命大于男性平均寿命，但却要求女性医保缴费年限少于男性。当然，也有的地方，要求男性、女性医保缴费年限一样，比如上海。

退休医疗保险待遇，全国每个地方，根据退休前缴费比例不一样，退休后享受待遇也不一样，差别很大。但在同一个地方，退休后，自由职业者与企业职工享受的医保待遇政策是一样的，包括住院报销比例、个人医保账户返现等。

医疗保险目前通行的缴费办法为：企业医疗保险缴费比例是按缴费基数（该基数与养老保险缴费基数相同）的10％缴纳，其中：用人单位缴纳8％，个人缴纳2％，个人缴费部分由单位按月代扣代缴，记入个人医保账户。自由职业者医疗保险是根据个人自主选择的缴费基数，按6％的比例缴纳，不设个人账户。就是退休前，企业职工与自由职业者享受的医疗保险待遇是不一样的，企业职工按照不同的年龄段，每月按不同的比例享受医保个人账户返现，可用于定点药店买药和住院费支付，自由职业者不享受这个政策。

需要说明的是，自由职业者退休前医疗保险费按城镇居民缴纳，退休后是不能享受职工养老保险待遇的。按城镇居民缴纳养老保险，需要终身缴费，缴一年，管一年，住院报销待遇与城镇职工医疗保险也不同。

当然，企业职工医疗保险，也有的地方是按11％、11.5％、12％的比例缴纳的，单位和个人的缴费比例不一样，退休后医保个人账户返现比例也有差异。

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正哥说民生

直截了当的回答就是：是不一样的！

我们都知道，从缴费方式上来说，自由职业者自己缴纳社保和单位职工缴纳社保是不一样，自己缴纳社保的种类最多为养老保险和医疗保险；而职工社保是一部分是单位为员工承担的，一小部分是职工自己承担的，而这两部分钱都直接存入了养老保险的个人账户，等到退休的时候加上统筹的钱和个人账户的钱，每个月开始领取到养老金了。这样的话，职工的社保最后的养老金就会多出之前单位缴纳的一部分，这就比个人缴纳会多出钱。

再者来说，个人缴纳社保的经济压力较大，很多人就奔着交够15年的条件去的，而职工社保是只要在职工作，不论养老保险已经交够15年了，单位和个人还是必须要继续缴纳下去，因为劳动法有规定，在职职工单位必须为个人缴纳社保，直至其达到腿细年龄。因此从这方面说，职工社保缴纳的年限一般就比个人交的时间长，符合长缴长得的机制。

最后，领取养老金还是跟缴费基数有关的。这个缴费基数越高，最后领取的养老金越多，而企业一般缴纳的基数会比个人的高一些。

所以经过对比可以一眼看出：企业的员工退休的待遇会比个人高一些，还是有差距的！

谈保说金

楼主你好，自由职业者自己缴纳社保，那么退休以后的待遇和企业退休员工一样吗？首先自由职业者如果按照灵活就业的形式来交纳职工养老保险，那么这种情况和企业在职职工是完全一样的，因为企业在职职工交纳的也是属于职工养老保险，它跟我们灵活就业的交费形式是完全一致的。

并且他们二者之间是可以相互转移累积合并缴费年限的，也就是说你按照灵活就业的形式缴纳了若干年的养老保险，但是今后找到新的工作单位，也完全可以将自己灵活就业的社保转移到新的工作单位来参保，这都是没有任何问题的。

所以说最终所享受到的待遇是完全一致的，那么我们想要获得一个较高的养老金待遇，首先要保证一个前提条件，就是拥有一个足够长的累计缴费年限，因为这个缴费年限才是影响自己今后养老金待遇的一个重要条件所在，所以说这一点，对于自己来说尽量不要出现中断的缴费年限，那么才可以获得一个较高的养老金待遇。

懂社保

楼主你好，这个退休金的待遇，不是说自由职业者缴纳社保，还是企业单位交纳社保的区别，而是根据养老保险的缴费年限，和平均缴费指数，还有就是所在地区的社会平均工资来决定的。

也就是说即使你是自由职业者交纳这个个人社保，那么就是以灵活就业的形式来缴纳个人社保，那么只要你有足够长的缴费年限，并且缴费指数相对是比较高的，那么退休以后获得的养老金待遇都是比较高的，但是如果即使你是属于这种企业在职职工来讲，但是你的养老保险的缴费年限相对是比较短的，所以说你也获得不了一个更高的养老金待遇。

所以说他与这个是不是企业单位交费没有直接的关系，当然与你的平均缴费指数是有一定关系的，一般来讲企业单位都是按照员工本人的工资标准，来缴纳这个平均缴费指数的。如果你的这个平均缴费指数是比较高的话，那么甚至可能会超过企业在职职工的社保缴费。

社保小达人

自由职业，选择了城乡尽民养老保险和医疗保险，退休，就是城乡居民待遇。自由职业，是由下岗职工而成的，本就缴纳了职工社保的，下岗后，自己缴纳养老保险，和医疗保险，也是属于职工社保，退休待遇，也是职工待遇。一句话，缴纳居民养老，和医疗保险，还是缴纳职工养老，和医疗保险，退休待遇不同。

關鍵字: 缴纳 社会保险 职场