每个面试官都有偏好， 那怎么准备简历可以提高面试官的欣赏度呢？
一、 长得不好看不要贴照片
第一点其实是我个人喜好， 不过个人觉得， 长相不是8分以上，贴在简历上不加分。
如果是西装革履， 那么我认识还是扣分的， 穿西装在西二旗就像穿大短裤在国贸一样。
二、 简历上极其不推荐贴校徽、校训等奇葩页眉页脚
校徽校训完全不知道为啥要贴， 贴个下面这样在简历上会显得很高端吗？
如果要高端得是下面这个，比哈啤还早几年。
我看到这种有校徽的， 一般100分直接扣30分， 如果面了五分钟有问题的话， 就直接挂了。
三、 做成两排的，就是下面这样
这种简历我认为是和贴校徽的是一样的， 极其反感， 因为这种排版大部分影响阅读， 而且主要左面的部分并没有任何信息含量， 还相当于缩短了右面的页宽。
四、 写自我评价的
一般如果自我评价超过两行， 我个人是直接挂， 因为自我评价是简历少数随便发挥的， 所以我默认自我评价写多了的， 就是技术能力不行， 肚子里没什么货的。
五、 简历含含糊糊的
比如什么时候毕业、本科是什么学校的（我知道是垃圾学校，就别藏着掖着了， 你藏着我也会问的）、实验室什么方向的， 全部看不出来， 那你简历主要作用是啥， 写名字吗？
六、 写一写乱七八糟的
比如是不是党员、民族、拿过什么什么标兵之类的， 同学这是技术面试， 你写上去我也默认看不到的。
额外说一句，籍贯可以写， 因为偶尔面试官也比较好奇是不是老乡。
七、 简历写成了一个表格的
实在是不想吐槽， 这些人的审美都是什么审美。
总结
在这里给大家一个结论， 应该采用什么样的简历标准， 我觉得你找一份latex的分档，里面的审美差不多就是技术简历的水准。
还有什么疑问可以留言哈。
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