strong-lee
在找工作時，一份優質的簡歷往往起到重要的作用，特別是工作經歷的描述是簡歷中的重要組成部分，怎麼寫出讓HR眼前一亮的工作經歷，主要注意以下幾個方面：
1、要實事求是的寫，工作經歷不是單純的寫文章，更重要的在要建立在實事求是的基礎上，如果寫的過於誇張或不符合事實，有經驗的HR一眼就可以看出來，這樣他們會質疑你的個人人品有問題，不會願意繼續和你談下去了。
2、要有數據說話。特別是自己的過往工作經歷時，不要去單純的寫工作經歷，其它其它的應聘者也是這樣寫的，HR看多了 這些也沒有感覺了，相反如果你能將的過往經歷用數據量化的形式表達出來，會給人與眾不同，同時給HR的感覺 是：你個人思維能力清晰總結能力強的感覺。如寫你在過往一段做業務的工作經驗，可以寫上當時帶領團隊多少人，在具體的哪一個時間點完成了具體的多少業績指標和自己的一點經驗總結等，具體的有數據說服力的工作經歷，作為HR他們是喜歡看到這些的。
3、寫自己過往完成的項目工作經驗，特別是自己在哪一個時間點帶領團隊完成的公司重要項目，且有具體的數據作為佐證，這些是你是能力和經驗的最好證明，特別是對於應聘中高層管理崗位的人來說，這些應該是簡歷上的錦上添花。也是HR希望能看到的內容。
我是專注于軍隊型團隊打造培訓的少帥HR,歡迎評論留言。
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