據消息，富士康裁員上十萬，代工工廠的日子不好過呀！代工工廠是以微薄利潤生存的企業，如果出現上家沒有發展順利，那麼代工企業就會面臨危機，這種不平衡的企業，何時才能跨越這個不利局面？
同時隨著科技智能的加快與普及，大型工廠以及代工工廠，都以轉變用科技智能代替人工，用上了全自動化生產設備。人工智能可以既在節省成本的前提下，又可以提高生產效率，可以說已經很超過了人工的工作優勢。
所以以後將面臨著，人工智能的全面挑戰，人工智能可以是解決降低，人工成本的最好辦法，也是趨勢性問題，時代發展必然就會產生淘汰，可這回淘汰的不是物品，是人工成本與沒核心技術的人員。
這回大規模裁員的是富士康母公司鴻海集團，將大規模裁員34萬左右，以減輕成本的壓力，與加入人工智能生產行列，用人工智能代替人工，以達到企業能夠得以長久生存下去。
富士康下了一步很不願意下的棋，但為了企業長久發展下去，不得不這樣子做。時代趨勢確實是難以抵擋的，只能順應趨勢的發展，才能走的更遠更長，大企業未來都會面臨，這樣的痛苦抉擇，只有順應趨勢才能生存，只有順應趨勢才能發展，只有順應趨勢，才能突破這道防線。
未來世界充滿著很多的未知，所以必須提前提高自己的適應能力，不然未來的你，都不知道去了哪裡？只有努力才能敢於挑戰未來。
分享到:
閱讀更多 互聯心聲 的文章
