常言道，金九银十。每年的秋季是应届大学毕业生找工作的最佳黄金时间，可是每年都有一些同学因为各种原因，错过了秋招这一最佳时间，时间已经进入了3月份，各大公司已经开始了春季招聘，那么春招与秋招有什么不同？应届毕业生在参加春招时应注意什么问题？下面小编为你一一解答。
首先，春招与秋招有什么不同呢？
一般情况下，春招是对秋招的补充，很多用人单位因为各种原因在秋招和冬招没有招够自己需要的人，因此继续在春季招聘来满足自己的用人需求。除此之外，很多应届毕业生通过秋招进入工作单位实习，发现与自己预想的情况完全不一样，因此选择离职，重新找工作。因此来说，不要相信所谓的春招的工作没有秋招的工作好这类说法，只不过春招的岗位数量相对秋招和冬招来讲，确实是比较少。因此，希望参加春招来找到一份让自己满意的工作的同学，一定要把握好这次机会。
那么参加春季招聘会的同学应该注意什么呢？以下是小编的一些建议。
第一，一定要准备好一份精心制作的简历。小小的一份简历里面却有非常大的学问，建议没有制作过简历的同学应该去寻求那些已经找到工作的同学进行咨询，怎样进行排版，怎样撰写内容才能获得hr的信赖？
第二，去拍一张最美的证件照。部分企业是通过网申的方式来筛选简历，网申一般都需要求职者上传自己的证件照。一张美丽的证件照会给hr留下好的印象，即使你的真实面貌和照片有千差万别。另外hr筛选纸质简历的时候，好看的证件照也会让你在众人当中脱颖而出。
第三，摆正自己的就业观，明确自己的求职方向。很多应届毕业生在找工作的时候，会陷入一个误区，很容易出现扎堆报，或者海投的现象。一定要认真来分析自己的优势，劣势在哪里？自己适合做什么样的工作，把姿态放低一点，不可盲目追求过高。
第四，擦亮眼睛，避免上当受骗。之前就有很多应届毕业生在找工作的时候，陷入传销的骗局，或者被骗子公司骗走押金。一般来说，但凡是正规的公司或者单位，都会通过正规的途径来招聘求职者，并且不会向你索要所谓的押金等等，因此我们在找工作的时候，一定要通过一些正规的大的平台或者机构，不可盲目轻信他人的传言。
以上就是小编对应届毕业生参加春季招聘会所提出的一些建议，希望每个毕业生都能找到一份如意的工作。
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