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大家還記得小閃之前談個稅改革時說過社保費率有望降低嗎，而當時許多朋友心裡仍然充滿焦慮。
畢竟近期發生了許多事情，“社保將由稅務部門統一徵稅”，“創投基金稅率大幅上調”，這一增一減，許多企業都表示快撐不下去了。
但是這一次，中央發話了，9月6日，國務院常務會議的召開給廣大人民群眾吃了一顆定心丸，億萬人為之沸騰。
那麼這次會議都講了啥？
小閃這就來給大家劃重點！
個稅減負
確定落實新修訂的個人所得稅法的配套措施，為廣大群眾減負。
相信大家對這條都不陌生了吧！
從10月1日開始執行新的個稅標準，將個稅免徵額由3500元提高到5000元。同時還明確6項專項附加扣除的具體範圍和標準，進一步減輕群眾稅收負擔，增加居民實際收入、增強消費能力。
特別是中等以下收入群體獲益更大，月收入在2萬元以下的納稅人稅負可降低50%以上 。
社保改革
在社保徵收機構改革到位前，各地要一律保持現有徵收政策不變，同時抓緊研究適當降低社保費率，確保總體上不增加企業負擔，同時還表示，目前全國養老金結餘較多，可確保按時足額髮放。
其實從2015年起，我國社保費率就一直處於下降的狀態，總體從41%降到了37.25%，降幅接近10%，更有數據顯示，此前三年間，4次降低社保費已經為企業減負3150億元。
而原本2018年4月30日到期的養老保險降低費率的政策，現在也延遲到2019年4月30日到期，人社部預測，政策執行期內可以為企業降低成本大約540億元。
而企業社保負擔的問題，同時也已經引起了地方政府的重視，各地紛紛出臺政策，降低社保費率。
廣東省
逐步統一養老金繳費基數上下限，企業養老保險單位繳費比例高於14%的按14%執行；
適當下浮失業保險費率，並將職工醫保統一到6.5%左右。
福建省
階段性降低失業保險及工傷保險費率政策，再下調工傷保險費率50%;
將外來務工人員納入公共服務範圍，合理降低企業社會保險負擔。
武漢市
繼續擴大穩崗補貼政策受惠面，全年向企業審核和發放4億元穩崗補貼；
對符合穩崗補貼條件未裁員的企業，穩崗補貼比例繼續按照企業及其職工上年度實際繳納失業保險費總額的70%執行，對有裁員但裁員率低於本市城鎮登記失業率的企業按照50%執行。
社保費率下降，社保待遇會降嗎？
專家表示，這個問題還應具體情況具體分析，我國社保基金以省級統籌為主，各地基金結餘各不相同，將取決於社保徵收力度的提升程度，嚴徵管的情況下，社保費率下降並不會影響社保待遇。
理想的稅收制度，應該是“低費率、嚴徵管、寬費基”，全民參保，公平參保。
可以看到，現出臺的各類政策，都在一定程度上滿足了老百姓的需求，至於結果如何，讓我們拭目以待吧！
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