引言
巴菲特想要靠投資來改變世界，喬布斯想要靠科技來改變世界。而本書的作者，達利歐，想要靠工作方法來改變世界。
本期推薦
作者多角度、立體地闡述了生活、工作、管理原則。
其中包含21條高原則、139條中原則和365條分原則，涵蓋為人處事、公司管理兩大方面。此前從未有過的逐一詳細解答，配合達利歐多年來的各種實例和感悟。任何人都可以輕鬆上手實踐。用以指導橋水日常管理，是橋水的員工手冊，幫助橋水屹立40餘年不倒，經受住了現實考驗。
內容簡介
橋水基金是全球最大的對沖基金，管理著超過1500億美元的資金。創始人瑞·達利歐遵循的三個人生原則： 首先，與你的天性保持一致。一般來說，對於如何過上一個理想生活的觀點可以歸為一個光譜，光譜一端是基於你所取得的成就，另一端是基於當下。
前者認為生活的意義來自未來的成長和影響力，而後者認為生活中的快樂源於當下，要享受每天的小日子。所以，想要過一個你想要的生活，你需要做的第一步是瞭解你的天性。 其次，打造一個從始至終的生活機器。
在達利歐看來，一旦方向確定後，接下來就變成了一個實現目標的過程。 最後，利用坦誠透明的力量。日常中，很少有人會說出與他人交往時的真實想法，其中最常見的原因是我們擔心這會傷害無處不在的自尊。公司內部創造這樣一個有話直說的環境。雖然有時說真話很難聽，但真話卻能讓你認清事物的真相。
作者瑞·達利歐出身美國普通中產家庭，26歲時被炒魷魚後在自己的兩居室內創辦了橋水，現在橋水管理資金超過1500億美元，截至2015年年底，盈利超過450億美元。經過42年的發展，橋水位列美國最重要的私營公司榜單第五位（《財富》雜誌）。他入選《時代週刊》世界100位最具影響力人物，並躋身《福布斯》世界前100名富豪行列。由於他獨到的投資準則改變了基金業，美國CIO經理人雜誌稱其為“投資界的史蒂夫·喬布斯”。
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