一是轉職能，提高資金使用效益性。統籌推進財政授權支付，明確項目清單，擴大預算單位財務管理自主權，促進財政管理由直接向間接、微觀向宏觀轉變，不斷強化財政監督職能。通過綜合評估零餘額賬戶開戶銀行、預算單位財務水平、資金性質等多種因素，分類分批開展試點工作。試點單位可自行開具支付令，其零餘額賬戶直接與國庫進行資金清算，目前全縣已有29家單位成功運行，7月1日全縣183家預算單位全面施行授權支付，有效減少資金週轉環節，提高資金使用效益。
二是重監管，促進資金支付安全性。強化風險意識和首創精神，加強授權支付風險評估、防範和應對。依法落實預算單位的預算執行主體責任，嚴格授權管理，在開具電子憑證時嚴格進行UKEY身份驗證，提高資金支付安全性。同時成立授權支付推進工作專項小組，探索建立動態監控管理機制，對授權支付崗位設置、監控規則等環節進行前瞻性設計，提升預算執行監管有效性。
三是強服務，保障授權改革穩定性。強化責任擔當，堅持需求導向和問題導向，把授權支付工作結果納入績效考核體系。充分利用互聯網自媒體，進行全方位指導服務，積極打造“陽光政務”窗口。通過及時疏通“堵”點、突破“難”點，不斷完善支付運行機制，促進財政資金支付規範化、信息化。大力推進報賬由“跑一次”向“跑零次”轉變，調動預算單位參與積極性、主動性、創造性，保障授權支付改革平穩暢通。
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