高層人事生變 華大面臨公司治理挑戰

基因檢測巨頭深圳華大基因股份有限公司(以下簡稱“華大基因”,300676.SZ)正在經歷公司發展史上的又一個關鍵時刻。

過去半個月,深圳國家基因庫主任、華大農業董事長梅永紅的去向,在碧桂園(02007.HK)的確認和華大集團的否認之間上演多次反轉。

幾乎在同一時間,8月4日,與華大基因實際控制人汪建私交甚篤的王石宣佈正式出任深圳華大基因科技有限公司(以下簡稱“華大集團”)聯席董事長。

華大集團為華大基因的控股股東。華大集團和華大基因的董事長皆由汪建擔任。從被實名舉報圈地開發房地產,到《華大癌變》文章引發輿論聲討,再到核心人物梅永紅離職傳聞發酵,華大集團和華大基因自今年6月份以來風波不斷。

8月11日,圍繞梅永紅的離職傳聞和王石跨界華大等相關問題,華大集團執行副總裁、首席人才官朱巖梅在接受時代週報記者專訪時表示:“華大與碧桂園是在最近幾個月開始商談合作,但合作的具體方案還未正式落定,雙方仍在商討中。”

2007年,在王石的建議下,汪建帶領團隊南下落戶深圳鹽田。10年間,華大集團迅速崛起,已經成長為中國基因組界最有影響力的巨無霸。目前,華大集團的產業版圖包括深圳華大生命科學研究院、深圳國家基因庫運營專項、華大基因學院和GigaScience四個全新體制機制的非營利性機構,以及華大基因、華大農業、華大智造、華大司法、華大運動等多個專注不同方向的產業化機構。

雖然以無創產前基因篩查技術業務為主營的華大基因已經獨立IPO,但以科研為導向的華大集團,在農業等其他多個板塊的產業化能力仍相對較弱。碧桂園在此時送來資本和營銷渠道,無疑將為華大農業突破眼前僵局增添新的希望和動力。

更亟待變化的是華大集團內部治理本身。華大集團走向商業化運營的時間不長,且至今尚未形成完整的董事會架構。而高層管理團隊大多是以科研人員出身的年輕人,他們在現代化公司治理及企業管理和風控方面仍需歷練。

“最近輿論關注的事情,我們也在自省,如何做得更好,讓公司的隊伍更穩健,在管理上更完善,在這些方面,王石會帶給我們一些非常好的經驗。”朱巖梅對時代週報記者說。

而王石的加盟能否助力華大走出困境,仍有待時間檢驗。

陷入輿論風暴的華大基因股價出現腰斬,早已跌破百元。截至8月10日收盤,華大基因報收74.62元/股,總市值跌至298.55億元。

梅永紅去留未定

梅永紅的離職傳聞,最早在7月29日開始發酵。據媒體報道,梅永紅將離開華大集團子公司華大農業,加盟碧桂園負責農業板塊。該傳聞隨即遭到華大集團和梅永紅本人否認。

8月1日,華大基因在深圳舉行媒體溝通會,再次堅稱梅永紅不存在跳槽的問題。“華大農業確實正在與碧桂園農業探索與洽談合作,希望優勢互補,尚未定論,但梅永紅不會離開華大。”朱巖梅說。

8月3日,碧桂園董事局主席楊國強在全國媒體見面會上表示,正在尋求跟華大農業的全面合作,以實現優勢互補。“因為梅永紅對農業充滿了情懷,而且非常的有才華,讓他統領雙方的農業板塊,實現合作共贏。”

5天之後,8月8日,關於梅永紅的去留問題再起波瀾。據媒體報道,碧桂園已在內部發布通知,梅永紅將出任碧桂園集團副總裁、碧桂園農業控股有限公司(以下簡稱“碧桂園農業”)總裁。碧桂園農業於6月15日正式揭牌,該公司獨立於上市公司碧桂園。

然而,當天下午收盤之後,仍未見碧桂園發佈信披公告。截至時代週報記者發稿,碧桂園官網尚未出現梅永紅的個人職務信息。

就在8月8日當天,華大基因對時代週報記者回應稱:“華大將與碧桂園農業合資合作,梅永紅負責對兩家農業板塊進行統籌,優勢互補,打通現代農業產業鏈條。”

華大基因同時表示:“梅永紅沒有離開華大,也未正式入職碧桂園。目前,華大農業與碧桂園農業的合資合作正在積極推進中,若有相關進展,會及時對外公佈。”

一方在內部公佈就職信息,另一方則堅稱未正式入職,梅永紅跳槽與否頓時陷入羅生門。

8月10日,據接近碧桂園的知情人士向時代週報記者透露,關於梅永紅是否入職問題,還在重新規劃,未來如何去統籌雙方的農業板塊,還沒有定論。

前述接近碧桂園的知情人士稱,碧桂園內部此前確已發文要給梅永紅副總裁職位,上市公司當時還準備發公告,但關於梅永紅的職位最終尚未確定,因此上述內部發文實際上已經作廢。

“現在雙方還在談,具體是兩家成立新公司,讓梅永紅來統領,還是讓他在兩家公司同時任職,或是通過其他方式合作,還需要進一步協商。”上述接近碧桂園的知情人士說。

8月11日,華大集團執行副總裁朱巖梅在接受時代週報記者專訪時反覆強調,梅永紅不會離開華大:“三年前他下定決心離開體制並加盟華大,就是希望在農業領域做出成績,這是他的一個理想。華大當時請梅叔來的時候,也是讓他主抓農業板塊。”

朱巖梅告訴時代週報記者,近期與碧桂園方面接觸之後得知,作為農民出身的楊國強,對農業特別有情懷,看著中國許多農民離家進城務工,使得他們的田地荒廢,楊亦在思考中國的農業到底出路在哪裡。

牽手資本加碼農業

一切看似風平浪靜。

時至今日,華大基因官網“領導者”一欄中,依然清晰地顯示著梅永紅的個人簡歷。現年53歲的梅永紅目前擔任深圳國家基因庫主任、華大農業董事長、華大小米董事長、華大海洋董事長、華大農業與循環經濟(現深圳華大三生園科技有限公司)董事長。

朱巖梅告訴時代週報記者,在農業領域,華大集團摸索了近10年,但與已形成強勁產業鏈的無創產前基因篩查業務相比,其在農業板塊的科研產業化能力卻十分弱小。

公司官網顯示,華大農業的研究範圍覆蓋植物、動物、微生物、海洋四大領域。華大基因招股書此前稱,華大農業板塊多家主營小米、漁業、海洋等子公司,均未實際開展業務。

這與華大集團內部的戰略規劃有關。時代週報記者瞭解到,長期以來,華大集團在農業板塊並未有重大的資本投入,且未求有更大的回報,而中國農業領域的產業鏈較長,若要做出成績,投入和產業化是重中之重。

這讓主抓華大農業板塊,並富有農業理想和情懷的梅永紅多少有些心有餘而力不足。

“華大農業作為科研出身的企業,某種意義上來說並不具備渠道、營銷優勢。我們意識到,要真正走向市場,科學家並不具備一些優勢,需要強強聯盟共贏。”朱巖梅此前表示。

那麼,此次華大農業牽手碧桂園,又將擦出怎樣的火花?朱巖梅對時代週報記者表示,碧桂園的農業是從銷售板塊發力,藉助的是其龐大的物業渠道、小區業務以及居民需求。

碧桂園旗下物業板塊碧桂園服務(06098.HK)於2018年6月在港交所主板掛牌上市。公開資料顯示,碧桂園物業遍佈全國28個省、直轄市、自治區,物業服務項目超1900個,服務業主人數約300萬。

“資本、營銷以及距離客戶較近,這些都是碧桂園的強項和優勢。而華大恰恰離客戶比較遠,因為我們是從研發開始,這些年多在做育種相關業務,包括此前與袁隆平合作的水稻研究等。”朱巖梅告訴時代週報記者。

對於未來華大農業與碧桂園之間新成立的合資公司的註冊資本金額,和雙方的持股比例等問題,朱巖梅表示“還未確定”。不過,朱巖梅指出:“如果碧桂園的資本投入量大,甚至可以以對方為主。以華大今天的資本實力,遠遠遜於碧桂園。”

“最近一段時間,我們內部也作了思考,希望能夠在農業上更加聚焦於疾病控制方面,華大從科研端,碧桂園從營銷、經營管理方面入手,希望能夠達到雙贏的局面。”朱巖梅對時代週報記者說。

值得注意的是,除了是華大農業的掌舵人,梅永紅承擔的另一個最重要的角色是深圳國家基因庫主任。然而,所謂“一心不能二用”。外界擔憂,如果梅永紅確認將統領碧桂園的農業板塊,那麼這位在華大集團內部身兼多職的核心高管或將無暇顧及華大方面的更多事務。

對此,朱巖梅向時代週報記者確認,未來在梅永紅接手碧桂園與華大的農業板塊之後,將會提出新的深圳國家基因庫主任候選人。

此前,華大集團希望擁有從政經驗,且曾在科技部政策法規與體制改革司司長履職的梅永紅,能夠在國字號的科研共同體平臺上擔任負責人。而據時代週報記者瞭解,深圳國家基因庫系梅永紅兼職,華大集團輪值CEO、深圳華大生命科學研究院院長徐訊,一直擔任國家基因庫執行主任之職。

“如果碧桂園與華大的合作落定,梅永紅的主要精力都在農業領域,特別是還要橫跨兩家企業工作,屆時我們會提名新的基因庫主任候選人。”朱巖梅告訴時代週報記者,“對於國家基因庫主任之職,華大沒有任命權,不過我們會提請理事會,換屆的時候推舉合適的人選,但目前一切都還沒有落定。”

公司治理謀變

比梅永紅的去留更讓外界疑惑的,是毫無生物科技行業經驗的地產大佬王石宣佈加盟華大集團。現年67歲的王石,系中國企業家群體中的“84派”代表人物。2017年6月,這位萬科創始人宣佈卸任萬科(000002.SZ /02202.HK)董事會主席職務。

8月5日,華大集團官網發佈公告:“經華大集團董事會決議,王石正式出任集團聯席董事長。他將發揮其在經營管理、制度建設、商業運作等方面的豐富經驗和卓越能力,協助汪建董事長管理華大集團。”

對於王石的跨界加盟,朱巖梅對時代週報記者直言道:“不存在像外界說的我們要跟王石一起做房地產,因為我們比鄰而居十年了,如果要做地產的話,王石擔任萬科董事長的時候,我們做不是更方便嘛?”

今年6月,華大集團曾被合作商實名舉報“圈地”。據媒體不完全統計,自2013年1月以來,在全國範圍內,華大集團及其控股子公司跟地方政府達成合作協議的“基因小鎮”或“產業園”項目達16個。

眾所周知,王石與汪建的關係頗好。“華大當時來深圳的時候,跟王石亦有一定的關係。彼時汪老師(汪建)沒想過來深圳,他想將公司安在高校林立、重視科研的地方。”朱巖梅告訴時代週報記者。

據時代週報記者瞭解,華大集團並不僅僅是一家傳統意義上的企業,內部更習慣稱之為“機構”。據朱巖梅介紹,以前華大主要是以科研為導向,近幾年隨著華大基因上市才開始走向規範化管理,公司整體及其他譬如研究院等新的板塊,是一個比較複雜的架構,既有盈利和非盈利的板塊,也有學術和非學術的板塊,且管理層多為做科研出身的年輕人,對整體的治理提出了更高的要求。

按照朱巖梅的說法,王石的加盟,將在這方面發揮影響和作用。“對於沒有運營過這麼大機構的年輕人來講,王石會有很多好的建議,可以儘量避免遇到無謂的‘坑’。”

據朱巖梅透露,華大集團目前採取的是執行委員會的治理架構,共有11名成員,“華大集團的董事會正在構架當中,現在明確了聯席董事長,這是第一步,未來董事會的人員架構將逐步完善”。

朱巖梅對時代週報記者表示,華大集團是一個創新型的組織,在管理上必須要有效率,才能持續提高員工薪酬,不斷積累組織的發展資本,“所以王石輔助汪老師,將使華大在管理、制度以及經營上更加完善和穩健,更好地聚焦於科研和相關業務的發展”。

高层人事生变 华大面临公司治理挑战


分享到:


相關文章: