最近刚结业的大学生也开始挑选不同的人生道路。有的挑选继续教育考个研究生，有的挑选回家继承家族企业，有的挑选回家蹲着，还有大部分的挑选是找份作业活下去。但是，现在的大学生工作形势是越来越严峻了。说他是千军万马过铁索桥不为过吧？
有学生调侃儿说道：我曾经以为拼过了中招考试就可以松口气，结果高中来了，本以为熬过了高考，全部都会顺风顺水了，没想到大学里闲适了4年后，又一次走到了千军万马之中。我以为现在就是再难也会熬过去的，但是没想到，我却败在了学校文凭上，为啥我看上的企业都不看一般大学的学生呢？
记住有篇文章，里面写得有点无法而心酸，他讲了一个一般大学刚结业的孩子求职的阅历。屡屡受挫，最终这个小伙子实在忍不住问了某国际500强企业的人力资源，为哈不要他。那个HR也很坦诚，告诉小伙子他们公司只要211以及985大学的结业生。
后来我也在电视上看了一个视频，说是一个公司的女HR，说一般他们会直接把二本三本的学生的简历让进垃圾桶。然后现场就有学生质问她，为啥会“只论学历”？莫非你能保证那些名校结业的就必定比一般本科的才能强吗？
HR不急不慢的答复：咱们这样做其实也是为了节约时间和成本。现在的实际情况是重点大学的学生本质整体都会比一般大学的要好许多。也就是说，这些简历中，985结业的选中才能比较强的几率会比普本的要大得多。
一番话说的下面哑口无声。但是这又能怎样样？现在社会就是这样的做法。许多公司总感觉只要是文凭高的，就必定会是人才，而那些一般大学的底子不给他们时机。这真的是有点不公平。早在2013年的时分，教育部就曾明文规定：“凡教育行政部门和高校举办的招聘活动， 严禁发布含有限定985高校、211高校等字样的招聘信息，坚决反对任何形式的工作轻视。”
但是，将近五年过去了，这种现象依旧存在。去年苏宁就曾在某次招聘中明确提出管培生的要求就是首先你得是211或者985大学的学生。苏宁这种企业尚且如此轻视，就可以窥见整个求职市场这样的现象还是很遍及的。
一位上了专科的同学看了工作环境后，笑了笑说，为啥就不能正视自己呢，这些企业莫非就不能给咱们这些专科生一些时机呢？咱们也仅仅在学习才能上稍微差了点，但是其他的才能还是有的。你们要不要给我一次时机，我要不要试一下？
想来也是，学历究竟仅仅敲门砖，以后怎样样就看自己怎样做了。那些牛人比方比尔盖茨啥的不还没结业就不上学了？马云高考考了3次还只考了个专科，不也没耽误他成为中国电商的老大？
咱们虽然不能改变国际，但是咱们可以提高自己来适应社会。让自己强壮起来，学历什么都是浮云！
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