來源|喜馬拉雅FM喜馬頭條的精品課《聽10W+》
10年前考進銀行體系的人，當時有多少人羨慕。那可是當年的鐵飯碗，工資待遇那叫一個好。
但現在呢？現在整個傳統銀行業被互聯網金融衝擊得不行，收入下滑，銀行的日子都難過，更別說銀行從業人員了。
有遠見的人，早就做出了選擇
我的另一個朋友，今天早上發了一條朋友圈：她三年半前從當時別人羨慕的外資銀行辭職出來，加入一家當地正在起步的財富管理公司，她說這三年是她進步最快的三年，也是財富增長最快的三年。
很明顯，她很慶幸當初自己的勇氣和決定，帶著小小的驕傲。這不是靠個人努力成就自己的雞湯故事，因為個人成就這件事上，努力佔的比例很低。
她走的最正確的一步，就是選對了趨勢，拋棄了即將下沉的泰坦尼克，踏上了高成長的新賽道，這才是有可能成就自己的真正原因。
過去幾年，伴隨著外資銀行在國內的沒落，相對比的是中產階級的群體崛起，對於國內和海外理財的需求井噴式爆發，大資管的概念很火。所以財富管理公司的業績都很好。
很多財富管理從業者，一筆單子的佣金，就是過去在銀行半年一年的薪水，工作幾年，買車買車的人比比皆是。就像前些年的房產中介，碰上房地產行業井噴發展，一樣道理。
為什麼父母以前說的，現在是錯的
有些人說，出來混風險大呀，這幾年行情好，過幾年行情不好了咋辦呢？我們知道，任何行業都有生命週期的，一個行業永遠增長是不現實的，因為這違背規律。所以我本人，從來就不相信鐵飯碗行業這種事。我們的父母之所以認為公務員、銀行之類的好，是因為在他們的概念裡，這些行業還處在上升曲線裡。
他們也沒錯——他們年輕的時候，這些行業的確處於上升曲線。而有眼光的人，能夠看到這些行業如今真實的現狀。不管是因為政策限制，還是因為市場競爭，事實是，這些行業幾年前就過了上升趨勢的頂點，已經處在很明顯的下降通道里。
所以，當年被父母苦口婆心“忽悠”進了體制內，自信滿滿地向同齡人炫耀工作的孩子們，現在就不得不面對收入越來越低，工作越來越雞肋的窘境。
問父母？他們的父母也只能是一臉懵逼，啞口無言。因為他們的父母也沒有經驗，不知道會發生這種事情。他們沒經歷過一個行業的完整週期，他們真的不懂。他們把短暫的現象，錯當成了永恆，他們不夠敬畏週期。
有種出來混的，哪有怕失業的
那些真正出來混的人，比如我那個轉行財富管理的朋友，就懂得如何抓住行業上升的趨勢，把財富的增長曲線弄得和行業增長一樣漂亮。當然，只要是一條曲線，一定會存在峰值，然後開始進入平穩期，甚至向下走。到時候她該怎麼辦呢？
其實沒有關係的，人生本來就不可能一招鮮吃遍天，那樣活的也太容易了。選擇的關鍵，是要先在一個上升趨勢裡賺到錢。掙到錢，這意味著有現金在手。
現金流有多重要呢？你會發現，很多想要跳出體制的人，最終都沒出來。你不能一概嘲笑他們沒勇氣，有些人是真的跳不出來。
為什麼？因為沒有資本。體制內升不上去的，根本沒什麼錢。只有資本才能給勇氣帶來足夠的底氣。
最後說一句，如果你和我一樣都是混市場的，那麼希望我們都能活在行業的增長曲線裡，並且時刻提醒自己如何跨越行業週期，不斷升級打怪，成就更好的自己，提升自己的財富價值和人生價值。
如果你在體制內工作，我衷心希望你不管喜不喜歡你的工作，都能時刻保持警惕，擁有隨時離開體制的能力。另外有可能的話，不管是靠副業還是怎麼樣，賺到自己的第一桶金，那是你未來有可能離開的勇氣和底氣。
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