近日，中央政治局會議審議《關於適應新時代要求大力發現培養選拔優秀年輕幹部的意見》的消息，引發網友們的關注。關於什麼是好乾部，又該如何選賢任能、培養年輕幹部，習近平論述過很多次。（7月2日南方網）
為政之要，莫先乎人；成事之要，關鍵在人。黨的十九大明確提出，要大力發現儲備年輕幹部，注重在基層一線和困難艱苦的地方培養磨鍊年輕幹部，源源不斷選拔使用經過實踐考驗的優秀年輕幹部。此次中央政治局會議審議《關於適應新時代要求大力發現培養選拔優秀年輕幹部的意見》是貫徹落實十九大精神的具體舉措，有利於進一步推進年輕幹部工作制度化、規範化、常態化，為黨和國家事業長遠發展提供充足幹部儲備和人才保證。
得人者興，失人者崩。習近平總書記強調，越是在機遇與挑戰並存的關鍵時期，越要重視抓好培養選拔年輕幹部這個事關長遠的戰略舉措。2013年6月，習近平總書記在全國組織工作會議上強調，加強和改進年輕幹部工作，要下大氣力抓好培養工作，2014年6月，中共中央辦公廳下發《關於加強和改進優秀年輕幹部培養選拔工作的意見》，2014年7月召開的全國優秀年輕幹部培養選拔工作座談會……綜觀黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視培養選拔優秀年輕幹部工作，堅持黨管幹部原則，堅持德才兼備、以德為先，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持事業為上、公道正派，落實好乾部標準，破除唯年齡偏向，改進後備幹部工作，優化幹部成長路徑，推動年輕幹部工作取得了顯著成效，一支來源廣泛、數量充足、結構合理、素質優良的優秀年輕幹部隊伍正在逐步建立。
黨的幹部是黨和國家事業的中堅力量。中國特色社會主義事業是面向未來的事業。發現培養選拔優秀年輕幹部既是加強領導班子和幹部隊伍建設的一項基礎性工程，更是關係黨的事業後繼有人和國家長治久安的重大戰略任務。當前，中國特色社會主義進入新時代，我們黨要團結帶領人民進行偉大斗爭、建設偉大工程、推進偉大事業、實現偉大夢想，關鍵在於建設一支高素質專業化幹部隊伍，歸根到底在於培養選拔一批又一批優秀年輕幹部接續奮鬥。正如此，習近平總書記強調指出，要及早發現、及時培養、源源不斷選拔使用適應新時代要求的優秀年輕幹部，為黨和國家事業發展注入新的生機活力。
凡事之要，貴在落實。貫徹落實意見重在各地各級黨組織作用的發揮，往細裡說就是要增強大局意識和全局觀念，把年輕幹部工作擺上重要議事日程，落實好乾部標準，遵循幹部成長規律，按照拓寬來源、優化結構、改進方式、提高質量的要求，進一步創新理念、創新思路、創新模式，以大力發現培養為基礎，以強化實踐鍛鍊為重點，以確保選準用好為根本，以從嚴管理監督為保障，健全完善年輕幹部選拔、培育、管理、使用環環相扣又統籌推進的全鏈條機制，努力建設一支忠實貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、全心全意為人民服務，適應新使命新任務新要求、經得起風浪考驗，數量充足、充滿活力的高素質專業化年輕幹部隊伍，讓適應新時代要求的優秀年輕幹部源源不斷湧現，切實把各方面各領域優秀領導人才聚集到執政骨幹隊伍中來。如此，就能為決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現中華民族偉大復興的中國夢提供堅強組織保證。
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