习近平为何如此重视优秀年轻干部的选拔?

近日,中央政治局会议审议《关于适应新时代要求大力发现培养选拔优秀年轻干部的意见》的消息,引发网友们的关注。关于什么是好干部,又该如何选贤任能、培养年轻干部,习近平论述过很多次。(7月2日南方网)

为政之要,莫先乎人;成事之要,关键在人。党的十九大明确提出,要大力发现储备年轻干部,注重在基层一线和困难艰苦的地方培养磨炼年轻干部,源源不断选拔使用经过实践考验的优秀年轻干部。此次中央政治局会议审议《关于适应新时代要求大力发现培养选拔优秀年轻干部的意见》是贯彻落实十九大精神的具体举措,有利于进一步推进年轻干部工作制度化、规范化、常态化,为党和国家事业长远发展提供充足干部储备和人才保证。

得人者兴,失人者崩。习近平总书记强调,越是在机遇与挑战并存的关键时期,越要重视抓好培养选拔年轻干部这个事关长远的战略举措。2013年6月,习近平总书记在全国组织工作会议上强调,加强和改进年轻干部工作,要下大气力抓好培养工作,2014年6月,中共中央办公厅下发《关于加强和改进优秀年轻干部培养选拔工作的意见》,2014年7月召开的全国优秀年轻干部培养选拔工作座谈会……综观党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视培养选拔优秀年轻干部工作,坚持党管干部原则,坚持德才兼备、以德为先,坚持五湖四海、任人唯贤,坚持事业为上、公道正派,落实好干部标准,破除唯年龄偏向,改进后备干部工作,优化干部成长路径,推动年轻干部工作取得了显著成效,一支来源广泛、数量充足、结构合理、素质优良的优秀年轻干部队伍正在逐步建立。

党的干部是党和国家事业的中坚力量。中国特色社会主义事业是面向未来的事业。发现培养选拔优秀年轻干部既是加强领导班子和干部队伍建设的一项基础性工程,更是关系党的事业后继有人和国家长治久安的重大战略任务。当前,中国特色社会主义进入新时代,我们党要团结带领人民进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想,关键在于建设一支高素质专业化干部队伍,归根到底在于培养选拔一批又一批优秀年轻干部接续奋斗。正如此,习近平总书记强调指出,要及早发现、及时培养、源源不断选拔使用适应新时代要求的优秀年轻干部,为党和国家事业发展注入新的生机活力。

凡事之要,贵在落实。贯彻落实意见重在各地各级党组织作用的发挥,往细里说就是要增强大局意识和全局观念,把年轻干部工作摆上重要议事日程,落实好干部标准,遵循干部成长规律,按照拓宽来源、优化结构、改进方式、提高质量的要求,进一步创新理念、创新思路、创新模式,以大力发现培养为基础,以强化实践锻炼为重点,以确保选准用好为根本,以从严管理监督为保障,健全完善年轻干部选拔、培育、管理、使用环环相扣又统筹推进的全链条机制,努力建设一支忠实贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、全心全意为人民服务,适应新使命新任务新要求、经得起风浪考验,数量充足、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍,让适应新时代要求的优秀年轻干部源源不断涌现,切实把各方面各领域优秀领导人才聚集到执政骨干队伍中来。如此,就能为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强组织保证。


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