為保證家訪工作的順利展開，武警淮安支隊黨委靠前謀劃，積極部署，和每一位幹部的家屬取得聯繫，確保家訪工作順利開展。力求“一家一家過，一家不能漏”，把組織關愛傳遞到所有神經末梢，著力構建幹部隊伍教育、管理、考察、監督、關愛“五位一體”的教育管理體系。
家訪組帶著慰問品，走訪幹部家屬，每到一戶，都深入瞭解幹部家屬所面臨的困難。
“最近部隊事情多、任務重，我代表袁聰來看看你們。有什麼需要幫助的，我們一起商計，也希望你們一如既往地支持他在部隊建功立業。”政委洪夕林跟袁聰的父母說道。
聽到自己孩子在部隊得到領導的表揚，叔叔樂得合不攏嘴：“感謝部隊領導關心，感謝部隊對孩子的栽培！部隊還特意來看我們，我們全家都很高興。”
支隊黨委真切地表達了關心之情，讓他們感受到黨委的關懷和部隊的溫暖。
支隊長王強在家訪中瞭解到機動中隊排長林沖父親是一名有著16年兵齡的退伍老兵後，讚揚的說道：“您的兒子傳承了您的基因，在部隊表現十分優秀，是我們支隊的一名特戰隊員，軍事技能非常過硬，代表支隊參加過總隊魔鬼周集訓，表現很優秀，希望你們多與孩子溝通，鼓勵孩子好好在部隊發展。”
走訪過程中，支隊常委噓寒問暖、聆聽實情、收集建議、詳析難題，對反映的困難能第一時間答覆的立即現場答覆，需要調查論證的帶回研究，制定落實時間表積極回應，做實下篇文章。
家庭大走訪是總隊、支隊黨委關心關愛官兵的實際舉措，對幹部群體而言，更是持續深化“挺起精神脊樑、奮力擔當作為”專題教育效果的關鍵一招。
家屬們一次次的熱情迎接，交談間一句句的貼心問候，離開時一聲聲的挽留感謝，讓支隊常委的疲憊與辛苦煙消雲散，為了解決幹部家屬困難問題，支隊家訪工作一直在路上。
供稿人：陳炯輝、蔡繆衛
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編 輯：高 翔
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