進入2018年，金融科技行業發生了一些新的變化，從P2P機構的備案登記，預示著監管日趨常態化，這也是行業正本清源的開始，是價值發現，去槓桿、嚴監管、重風控下的金融科技重塑。
4月26日，融資中國2018（第五屆）金融科技創新峰會在北京四季酒店召開，此次會議緊扣政策熱點，面對行業難點，來自政府部門、行業協會、研究院所、金融機構、金融科技公司、互金公司、區塊鏈技術公司、區塊鏈應用公司以及數字加密貨幣相關公司精英齊聚一堂，共同探討了金融科技企業的融資與併購，金融科技、供應鏈金融與新技術融合的市場空間及未來發展方向。
會上，北京大學光華管理學院管理實踐教授、世界經濟論壇中國理事蔡劍發表了題為《區塊鏈的價值創新》的主旨演講，探討區塊鏈如何創造真實價值。
各位嘉賓，大家下午好！我今天演講的題目是區塊鏈的價值創新，我會通過研究和實踐，跟大家分享一下區塊鏈對產業創新的思考。
首先我來明確一下，區塊鏈深層價值原理是什麼。任何一個技術，如果不能夠跟人類生產生活結合起來，就僅僅是一種工具。區塊鏈目前有很多不同的應用，這些應用具有價值的屬性，但區塊鏈本身的技術是中性的。
實際上，區塊鏈可以用互聯網來比較。互聯網的發展進化趨勢，從信號到信息，到信用，信任，再到信仰，我們叫五信層次。所以互聯網的發展過程，類似於馬斯洛講的整個發展分為五個階段，從生理，到安全，到社交，最後到尊重和自我實現。
事實上，第一代網絡並不是信息網絡，而是交通網絡。交通網絡之上，是信息網絡。信息網絡是指路由器根據IP標準做的軟件系統。思科和華為，曾經在全世界壟斷路由基礎設施。
臉書對基於人個人屬性的私有信息，進行了分享和互動。這樣的做法極大改變了美國的傳媒行業，而臉書的用戶，超過中國人口，用戶總數量達到15億以上。臉書已經演變出社會法律問題。臉書協議的基礎上，用戶從事共享網絡，最根本不是信息而是信任。因此，區塊鏈技術出現，有它歷史演進的必然性。因為區塊鏈，正是基於信任的互聯網協議。
我們看這個趨勢是非常明顯的。未來的互聯網需要什麼人才，不但是計算機人才，可能是心理、政治經濟學人才。人才需要是跨界流通的，也可能是金融人才。金融科技應該換個概念，可能是科技金融人才+金融科技人才，共同打造的未來網絡協議。這個未來信任協議實際上不是現有區塊鏈。
我在研究人類歷史上信任基礎技術時，發現實際上去中心化這樣的想法，是中國人最先想到的。一張名畫為了辨別真偽，需要幾十位畫師和皇帝一起辨別真偽並一起蓋章，這個歷史上已經有了。只是到互聯網時代，這種思想得到了實施和驗證。
因此區塊鏈思想本質有三個主要特點，公共賬本，信息不能擦除，每次交易包含可驗證記錄。區塊鏈是計算機綁定的技術，只要具備三個特點的就是區塊鏈的信任模式。
我們經常認為區塊鏈是實現信任的，其實區塊鏈實現了機器信任，而不是社會信任，這個概念非常重要。所以區塊鏈本身是讓機器之間實現信任，它的成本非常高。因為每一個服務器，每個終端，都需要存儲大量的公共帳本數據。目前的技術雖然不斷的改進，但是依然具有很高的計算成本。
但實際上，區塊鏈之後，我們社會信任成本沒有解決。解決信任成本問題，就需要新的商業模式和真實價值。我在08年提出來這樣的模式，用它評價我們新的互聯網公司價值。
這個模式是一個網絡平臺的價值，有三部分組成：一個是用戶的平方，用戶數量的平方，每兩個用戶都可能發生關係，像騰訊、支付寶用的，都是N平方模式，處理的是關係數遠遠超過用戶數。
第二是時間互動頻率。用戶之間如何開放自由交流互動。第三是提供的收益。用這樣的模式評價很多互聯網公司，一般的傳統投資人會認為，這個公司會虧損。但現在比特幣，區塊鏈支撐之後，其兌換價格確實出現N平方價值增長速度。這是不是意味著比特幣真實價值呢，我們又犯了一個錯誤：把貨幣本身匯率的變化，當成了平臺價值。
比特幣為什麼有快速的價格增長？這是連續閉環現象的產品，第一個叫賭客心理，變成病毒化的傳播。第二吸引更多的賭客，賭場平臺賺了很多錢，這時候籌碼不夠用，限制了很多賭客湧進賭場，很多人會產生幻覺，認為籌碼本身升值就掙錢了，其實籌碼離開賭場之後是一文不值的。這個時候，產生了幻覺，出現了兌換市場，籌碼兌換成其他的法幣，這時候出現大量的偷盜等等。
政府發現很多違法行為就會叫停。政府叫停以後，賭客一鬨而散。不光是比特幣這種情況，（荷蘭）的鬱金香炒作，通脹時代人們搶購大米和油鹽醬醋，都有這樣的情況。投資當中應警惕這樣的現象。一個平臺一個公司真正獲得價值，不能依靠貨幣的幻覺，需要真正的消費者。一定是人帶來真正的生活體驗，比過去更好的生活，一定是更好的體驗，才能做到可持續的價值。
因此，下一個改變世界真實價值的趨勢在哪裡？是不是區塊鏈？區塊鏈在金融領域或者非金融領域，可能引用區塊鏈，作為央行管理數量貨幣的技術。另外，區塊鏈可能作為行業貨幣。每個行業出現自己的貨幣，這個貨幣是可以用區塊鏈技術進行管理的，包括收藏市場，也可以用區塊鏈市場改造交易體系。
第三種區塊鏈應用，是企業內部貨幣。學校的餐卡，內部購物卡，也可以用區塊鏈進行完善。另外非金融領域當中，跟其他學科結合以後，區塊鏈可以解決信任問題，包括認證的ID全球身份證，電子簽章等等，都可能用到區塊鏈技術。
但目前區塊鏈技術架構是不合理的，開發成本非常高，運營成本更高。因為需要分佈式公共帳本，大量佔據我們服務器資源。但同時，我們不要忽視掉量子計算的產生。
5年以後，很有可能出現量子計算QPU替代硅計算CPU。這樣一臺量子計算機，速度可能相當於北京所有電腦的加和。我們電腦體系、整個計算機體系改變了，這樣區塊鏈就沒有用武之地了，這也是個風險。區塊鏈是不可攻破的，這是個偽命題。未來量子計算完全可以在一分鐘當中，把區塊鏈重構打破進行重組，理論層面是能夠做到的，但是工程層面還存在一些問題。
總結一下，技術只是我們創造價值的一個部分，甚至有時還不是一個必要條件。企業創造價值、互聯網創造價值三個必要條件，跟區塊鏈關係不大。第一，普遍痛點，第二，高頻使用，第三，網絡傳播。
區塊鏈價值增加，是因為出現了網絡傳播。但使用比特幣並不是一個痛點。你不用比特幣，感覺不是特別痛，但是在北大買一個自行車，丟掉了非常痛。所以我們一個學生基於這樣的思考，做了共享單車的項目。
下一個時代最貴的不是比特幣，比特幣在不斷的跌。近幾年一個比特幣，最高炒到兩萬美金，相當於一個大學研究生畢業一年的薪酬。所以我們整個經濟痛點是什麼？三千萬大學生很難找工作，創業找投資也很難，並不是缺錢而是缺信任、團隊。
再展開說，一億中產階級，很難找到好的老師和學校。投資人找項目也很難，我的朋友一年飛一百多趟在空中，一年投一兩個項目，甚至不投。投資現在已經是一個勞動密集型產業了，過去叫碼農，現在叫投農是一樣的。投了一兩個項目之後發現還是做泡沫經濟的。
第二個需求點是高頻使用。怎麼能夠讓我們的人才更多的進行互動學習、交流？這是我們教育界的需求。第三個需求點，社群熱傳，賽場效應。流行的社交方式，會徹底改變我們未來的業態。
基於這些思考，我們現在很多投資是很難實現成功的。所以學術界現在提出來，區塊鏈能幹什麼？區塊鏈能夠做未來的開放創新大學。我們所有考試記錄，老師所有的論文，學生做的所有作業，它們之間的互動，可以用區塊鏈技術管理。這樣的話就不會出現，會出現少一些的信息作假和作弊。這樣的大學英國開始做了，牛津劍橋搞了一個開放大學，我們在清華北大三年以前，就開始這樣的研究，基於互聯網開放區塊鏈的大學怎麼辦。
這個大學幹什麼，是要培養未來真正高價值的科研人才。所以我們跟美國全球頂級的雜誌《Science》做了一個“千才計劃”，五年當中培養一千人，能夠競爭諾貝爾獎的青年科學家，這是《Science》跟我們一起打造的一個項目。它的教育模式不同過去的說教，或者今天的講座形式。我們採取互動實踐的教學辦法，發文章做實際創新項目，創業項目，研究科學和賦能人才。
因此，我們用區塊鏈技術，做我們網絡服務後臺的一些IP管理。在系統當中，我們用智能技術，對每一位同學進行行為和思想分析。我們不需要用人，我們用系統技術，通過互動學習問答。也可以用Token激勵學習互動，互相之間的交易，就可以發現它的人格特質和思維方式，可以進行思維的發展成長。
通過這種方式，我們挖掘人才。在去年我們做了大概有8千多個人，從八千當中自動做了排行榜，從當中找最有潛質的可和最有創新創業素質的年輕人，然後再把項目跟他們一起合作，設計創業項目，幫助他們極大提高創新能力。
這樣的方式，形成一套創新服務體系。我們現在做的另一個項目，叫人才金融。每個人才進入體系之後，他們很小的時候，從14歲左右開始獲取他的數據，就可以實現單一人才像上市公司一樣單一的市值管理。人才股票自然形成。這個當中，我們用投資的方式發放獎學金，預約他的作品方式，進行預售和投資，這樣實現每個人都可以把自己的時間能力和才華，為社會作貢獻。因此，人力資源這個概念過時了，未來的概念不叫人力資源，叫人才資本。
這樣的方式，配合我們的教學方法的改革，我們心理學的變化，我們教學內容的改變，極大激發了北大同學創新、創業、學習的熱情。所以2012年一位同學，戴維，後來成為OFO創始人。
現在很多投資人就開始搶投人才。所以人才金融的研究，才剛剛開始。如果換一個思路，因為貨幣可能數字化，整個人才教育體系，金融體系也可能會融合。所以未來的創新系統，創新生態不是今天的PE，不是今天所謂的淨值調查報表，不是那ICO白皮書幾頁紙。未來的人才系統，會有根本的改變。中國跟美國，現在是貿易競爭，未來競爭的成敗不光取決於貿易，更多取決於人才戰。人才戰雖然沒有打響，其實從來沒有停止過。
今天美國的策略，還是相當厲害的。中國大量的人才到了美國學習，到了以後就不回來了。中國的芯片，雖然到了美國，中國芯片從美國採購，在美國芯片很多是中國工程師做的，他們十幾年前，到了美國成為美國公司的骨幹力量。這就像一個家庭裡邊，你們的孩子幫別人做藥，你們家人生病的時候，對方不給你們賣藥，你們的孩子還回不來。
所以要徹底改造我們的教育，徹底改造我們的人才培養體系，否則未來十年，我們會付出更加慘痛的代價。中國的一些科技，我們的一些公司、工廠，已經在國際一流水平上了，但中國大部分教育是國際的二三流教育。
一個教育四五流的國家，是不可能培養出創新產業的。所以金融科技不但賦能金融市場本身，更要通過金融的思考，科技的創新，能夠真正影響社會，真正改造社會，帶來老百姓真真實實的美好生活。
所以美好生活的發展，需要我們共同努力。未來科學與智能技術，不但造就偉大產品，更應該能夠造就偉大的人格。所以希望大家忘掉區塊鏈、比特幣，靜心思考一下，什麼樣的金融科技，能夠幫助造就中華民族的偉大人格，這才是我們未來的課題。謝謝大家！
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