黃平縣為進一步搭建更優創業平臺，創造更多就業機會，多管齊下出臺多項政策，積極拓寬就業空間，全力提高就業質量，實現更高質量和更充分就業目標。
實施就業優先戰略。一是加快經濟發展穩增長保就業。緊緊圍繞打造國內外知名民族文化旅遊目的地，大力發展數字經濟、旅遊經濟、綠色經濟、縣域經濟和文化經濟，促進經濟中高速增長，增強經濟發展吸納就業能力，確保城鎮新增就業、城鎮登記失業率保持穩定。二是加快產業轉型與就業提升協同發展。不斷優化發展環境，推進實施政府和社會資本合作，放寬服務業准入限制，大力發展電子商務、文化創意、全域旅遊、養老服務、健康服務、人力資源服務、服務外包等現代服務業，積極發展旅遊、文化、體育、健康、養老“五大幸福產業”，推動文化娛樂、影視傳媒、健康養老、體育健身、家政服務等生活性服務業向精細化和高品質轉變。三是充分發揮小微企業促進就業主渠道作用。落實小微企業降稅減負等一系列扶持政策，認真清理規範涉企收費有關政策。深入實施“3 個 15 萬元”扶持微型企業發展政策，充分發揮財政補助、稅收貢獻激勵、融資貸款支持等措施在激勵創業、吸納就業、發展產業等方面的支撐作用。
支持和鼓勵新就業形態發展。一是鼓勵和支持新興業態發展。改進新興業態准入管理，加強事中事後監管，將鼓勵創業創新發展的優惠政策面向新興業態企業開放，符合條件的新興業態企業均可享受相關財政、信貸等優惠政策。推動政府部門帶頭購買新興業態企業產品和服務。二是完善適應新就業形態特點的用工和社保等制度。支持勞動者通過新興業態實現多元化就業，從業者與新興業態企業要簽訂勞動合同，並依法參加職工社會保險，符合條件的企業可規定享受企業吸納就業扶持政策。
大力促進創業帶動就業。一是積極營造寬鬆創業環境。持續推進“雙創”，凡是國家法律法規未禁止的行業領域一律向各類創業創新主體開放。深化商事制度改革，全面推行企業簡易註銷登記改革。二是加大培育創業創新公共服務平合。發揮政府引導作用，合理規劃佈局，加快推進社會資本投資，優化配置技術、裝備、資金、市場等創新創業資源。三是增強財稅支持力度。繼續實施支持和促進重點群體創業就業的稅收政策，符合條件的人員和企業可按規定享受相關稅收優惠政策。四是建立創新創業引導基金。設立創新創業引導基金，每年投入不少於 100萬元注入縣創新創業引導基金，主要用於兌現創業項目徵集獎勵、民族民間文化傳承激勵、創業指導補貼、創業師資培訓、創業典型收集宣傳和表彰、創新創業政策宣傳、創業服務平臺建設、創新創業跟蹤服務及創業風險代償等
實施全員培訓促進就業脫貧。一是全力推進貧困勞動力全員培訓。對全縣農村建檔立卡貧困戶家庭中的未就業勞動力開展全員培訓，使他們掌握一技之長，讓他們有業可就，確保每一個農村建檔立卡貧困戶家庭至少有一人以上實現就業創業。二是進一步拓寬就業渠道。依託當地產業發展就近就地挖掘就業崗位，引導在黃平實施項目工程的單位按不少於 20%的比例吸納貧困勞動力就業，實施公益性崗位託底安置就業和引導自主創業等多種形式，開發和收集就業崗位，每年促進新增貧困勞動力本地就業 2000人以上。三是積極鼓勵引導各類生產經管主體吸納就業。對吸納貧困家庭勞動力穩定就業的生產經營主體，並簽訂 1年以上勞動合同的，從就業補助資金中按每人500 元的標準，給子一次性補貼。對符合條件的貧困勞動者自主創業的，按規定給予最高不超過 10 萬元的創業擔保貸款。。
統籌抓好重點群體就業創業。引導和鼓勵高校畢業生到基層工作，多渠道開發基層崗位，組織實施高校畢業生“三支一扶”計劃、特崗教師計劃、志願服務西部計劃和基層成長計劃，建立高校畢業生“下得去、留得住、幹得好、流得動”的長效機制。鼓勵高校畢業生到社會組織就業和鼓勵大學生應徵入伍，落實退役大學生士兵專項研究生招生計劃、學費資助、復學升學等政策，擴大退役大學生士兵參加基層專武幹部、國有企業等招錄範圍。認真做好軍隊轉業幹部安置工作，大力扶持自主擇業軍隊轉業幹部就業創業，積極開展就業服務、創業孵化等服務活動，按規定落實相關扶持政策。對自主就業的退役士兵，在退出現役 1年內進行 1次免費職業教育和技能培訓，提高退役士兵培訓率、就業率和創業成功率。擴大失業登記人員範圍，加快推進人口城鎮化。
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